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1. 負責一般文書資料處理工作。 2. 維護、更新、管理各類文件檔案和資料庫系統。 3. 負責收發公文並處理會簽文件。 4. 判斷、分類並分送郵件，回覆郵件，並整理待寄送的郵件。 5.協助完成公司提供之服務，包括內、外勤。 6.相關文件之整理，建檔以及追蹤 這個職位是公司運營的重要角色，負責支持公司的日常運作，包括文書處理、設備維護和庶務管理等方面。此職位對於公司的運轉非常重要，發展前景良好。 如果您符合要求，並對該職位感興趣，請盡快提交您的申請。

1.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 2.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 3.將各類文件歸檔以供日後查詢 4.訪客來訪時協助登記,換證與引導並招待 5.向全公司人員廣播告知重要訊息 6.接應電話並篩選來電 7.提供或回應民眾有關公司的相關資訊 8.處理公司信件的收發與分類 9.失物招領 10.公司資料庫的管理維護 11.將公司歸檔文案逐件點收，整理裝訂 12.按照公司檔案分類、編號、登記、入檔、加封、保管、調出、催還、整理及上架等工作 13.文件整理(貼標/裝套/排序/歸檔/上架) 14.文件歸檔整理(抽退件/分類/排序/拆套)

1.接待來賓，協助引導接受服務。 2.接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊（如：服務據點及服務內容等）及留言服務。 3.協助遞送公文及收發信件。 4.協助處理行政工作。 6.櫃檯結帳、店主管交辦事務。 7.負責簡單零用金管理。 8.負責文件表單的歸檔及保存。 9.維護、更新、管理各類文件檔案和資料庫系統 10.細心、負責任、具數字觀念

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1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議、書面報告、簡報等資料 3.文件資料檢查與更新 4.將檔案歸入公司資料庫中 5.支援客戶相關諮詢回覆 6.協助維護辦公室環境與設備之整潔

1.各部門招募相關事宜 2.協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 3.人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解人員實際出勤狀況 4.處理人員加、退勞健保與團保 5.管理公司人員異動或資料異動 6.行政庶務相關事宜 7.員工宿舍管理及外勞管理 8.協助員工對於工作任務上的問題 9.員工問題處理及協調及解決 10.各項文檔建立、維護及更新 11.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 12.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 13.將各類文件歸檔以供日後查詢 14.文件整理(貼標/裝套/排序/歸檔/上架) 15.文件歸檔整理(抽退件/分類/排序/拆套) 16.公司資料庫的管理維護 17.主管交辦事宜

1.每日房卡、鑰匙領取工作。 2.於規定時間內完成打掃工作。 3.清點個人送洗之布巾。 4.確實填寫整房報表。 5.保養工作內容執行。 6.備品室整潔。 7.下班前整備完成隔日所用之備品與工具。 8.樓層公共區域之整潔。 9. 其他主管交辦事項。 10.工作時間 10:30~15:00 可兼顧家庭及小孩。 【有房務相關經驗優先考慮】 配合中央流行疫情指揮中心110/12/05公告之所有工作新進人員於首次服務前，應同時提供自費3日內抗原快篩(含家用快篩)或PCR檢驗陰性證明及完整接種COVID-19疫苗2劑且滿14天之小黃卡

1.集團內部系統開發、維運與優化。 2.資訊軟硬體暨周邊設備規劃、建置、管理、維護。 3.網路規劃、建置、管理與問題排除。 4.網路、系統與機房管理維護。 5.電腦系統、網路、資訊安全系統整合。

1.會員制俱樂部會員接待服務 2.會員制俱樂部會員會籍合約諮詢 3.審核會員會籍應收款項帳務 4.販售商品及內部備品之進銷存管理 5.執行地方主管機關要求之服務設備品質檢驗流程 6.維護、更新、管理各類文件檔案報表 7.會員會籍資料庫系統使用、管理 8.月休8-9天