轉職熱搜工作

職責要求 1.企劃與執行符合品牌精神及符合商業目的(銷售額、流量成長)的檔期、營運活動，例如：成家節、雙十一、聖誕佈置大賽等。 2.須依照活動企劃的內容，整合不同部門的資源，以 SMART 原則進行專案管理。 任職資格 1.擁有 3 年以上的品牌 & 活動企劃與執行經驗 2.擁有商業敏感度，具備達成商業目的的專案企劃代表作 3.重視細節，能夠有條不紊並嚴謹的處理負責任務 4.具備獨立思考能力，且能找到快速適應環境方法 [特質條件] 1.對於家具領域產品有強烈熱情與好奇心 2.口語和文字表達能力強，具備良好的溝通和協調能力 3.具備團隊精神，協助團隊共同達成工作目標

職責要求 規劃與執行品牌年度媒體策略，提升公司品牌形象 -根據公司發展與新品排程，計畫對外溝通策略，安排專訪、KOL合作與公關活動策劃。 -口碑行銷尋找合適的議題操作，新聞稿撰寫給目標媒體，推動品牌形象建立。 -每月定期進行媒體監測、趨勢報告並做公關效益評估。 管理與媒體關係維護，更新產業媒體生態，採訪、接待 -維繫既有媒體關係，並開發產業相關新的媒體夥伴(線上/線下) -依據行銷活動排程，規劃線上線下的媒體發展策略與管道 危機處理、對外發言與趨勢監測 -留意市場趨勢與輿論風向，透過媒體監測管理潛在風險、問題 -建立危機處理與發言人機制，妥善有技巧做危機處理 -監測並分析網路論壇或傳統媒體，針對討論內容作出適當回應 雇主品牌打造 -針對招募需求，在人才市場建立僱主品牌形象，吸引優質人才加入 任職資格 1.大學以上學歷，2 年以上公關、媒體企劃或KOL合作經驗 2.對市場趨勢和議題有敏銳度，能快速做議題發想和話題策動 3.良好的語言表達能力與公開演說能力 4.具備專業的文字撰寫和編輯能力 5.策劃實體或異業活動合作經驗 特質條件 1.對於家具領域有著熱情與好奇心，願意深入了解、學習產業知識 2.以正面的態度思考問題，有責任心能在壓力與快速步調中完成任務 3.積極喜愛挑戰，擅長溝通協調，能獨立作業 4.細心思路和表達清晰，對於學習新事物有充沛的能量

職責要求 1.為總部與各子公司和業務單位的行銷窗口, 推動與執行各項總部主導的行銷任務與計畫, 並輔佐區域行銷同仁將計畫落實 2.負責展覽活動(如Computex)規劃與執行, 並管理子公司的區域性展覽活動以達成目標 3.協助各子公司與業務單位推動當地行銷活動規劃與行銷宣傳物製作 4.負責年度代理商大會與其他研討會活動規劃與執行 5.協同各業務單位與子公司落實年度行銷活動規範，傳遞全球一致性訊息與企業視覺識別 6.與各相關跨部門單位協同合作規劃與執行公司內部活動 7.與外部聯盟組織與合作夥伴執行行銷合作計畫與推廣 任職資格 1.需有跨國 B2B 公司通路行銷與活動行銷相關工作經驗3-5年 2.具備各項 B2B 通路與行銷活動規劃與執行經驗(ex: 展覽, 研討會、教育訓練、年度經銷商大會等活動策劃、執行與宣傳能力)，具備品牌推廣與舉辦大型展覽相關經驗尤佳 3.具備全球行銷活動管理經驗(與海外子公司和經銷代理商合作)，英文佳, 跨部門溝通協調能力佳，文字能力與表達能力佳, 熟悉 B2B 公司 MDF 管理與 CRM 操作尤佳 3.熟悉 B2B 通路生態，具備通路夥伴獎勵計畫與Business Development 相關經驗尤佳 4.具備通路夥伴與聯盟組織關係維護與合作推廣經驗尤佳 5.具備數位行銷相關經驗尤佳 6.自有品牌之電子產業產品行銷 6 年以上經驗

職責要求 1. 負責海外遊戲產品的運營操作。 2. 活動、商品...等運營相關功能的企劃案撰寫，排程規劃，執行。 3. 運營相關的英文文案撰寫。 4. 應用內商品管理和優化。 5. 運營數據和活動成效的追蹤和分析。 6. 及時回覆玩家發送的信息。 7. 及時向團隊反饋玩家遇到的嚴重問題及建議。 8. 協助遊戲版本的送審和上架。 9. 遊戲版本管控和記錄。 10. 運營和產品開發時程的掌握和追蹤。 11. 監控市場競品和他們玩家的動態。 12. 重視玩家體驗，能提出市場競品趨勢分析及玩家行為研究分析。 13. 研發及運營相關的跨部門溝通、協調。 任職資格 1. 遊戲運營相關經驗者佳 2. 具備優秀的英文文案能力者佳 3. 數據分析能力 4. 主動積極，能獨立作業 5. 喜歡玩手遊，對遊戲業具高度熱忱和興趣 6. 擁有溝通能力強，能與團隊協調，合作解決問題 7. 擁有獨立思考能力，能發現問題，並提出解決方案 8. 擁有高強度的學習能力 9. 會擁抱改變和保持彈性

1. 人才招募甄選、面試與任用報到作業，解決公司人力需求問題 2. 招募管道拓展及執行人才招募與規劃 (如：實習生) 3. 招募平台維護、優化公司人才招募網站、成效分析及預算管理 4. 新人安置規劃與執行 5. 員工活動企劃及專案執行 6. 協助人資行政作業及其他主管交辨事項

職責要求 1. 品牌直接負責人、執行者，將品牌的成功視為自己的成功。 2. 制定全面性的銷售策略，例如：產品定價、企劃活動與廣告操作。 3. 維持敏捷的市場分析，探索數據變化背後之原因。 4. 隨時監控成效，主動發現問題。 5. 與客戶日常溝通，管理客戶期望並排定優先順序。 任職資格 1. 3年以上電子商務經驗，至少1年Amazon商城平台營運經驗。 2. 優秀的溝通與簡報能力。 3. 強大的數據分析能力，擁有挖掘數據並利用數據制定策略，進一步優化營運方向、拓展新機會。 4. 富有跳脫框架的思考方式。 5. 擁有多層面思考的能力 (銷售、創意、行銷)，以達到最佳實踐。 6. 能夠接受不同的建議，以做出更好的決定。 7. 注重細節，追求高標準。

職責要求 1. 遊戲產品行銷文案規劃。 2. 官網更新及文案維護。 3. 廣宣素材及文案規劃、影片腳本撰寫。 4. 熟悉操作網路線上活動與具市場敏銳度。 5. 遊戲市場觀察與競品研究。 任職資格 1. 熟悉基本文書軟體。 2. 具良好溝通。 3. 有遊戲企劃經驗尤佳。

職責要求 1.高資產財管業務企劃執行及系統功能規劃。 2.業務執行績效追蹤及管理。 3.資料蒐集調查分析及報告編製。 4.行銷活動企劃 任職資格 1.大學以上 2.銀行工作經驗3年以上，具高資產業務規劃經驗尤佳。 3.需熟悉Word、Excel 4. 具良好溝通協調能力、能獨立作業

1. 富有經營頭腦，擅長行銷及活動策劃。 2. 頭腦靈活，點子多。 3. 具備餐飲業或商務客戶服務經驗者佳。 4. 能配合彈性上班時間。

職責要求 1、以Unity/C#為平台，開發手機線上休閒類博弈遊戲、改版及維護。 2、與美術及企劃人員深入溝通，準確實現開發需求。 3、App開發、功能實作、性能優化、系統架構規劃。 4、從使用者角度與體驗開發有競爭力的產品。 5、Unity 雙平台 IOS/Android 開發，串接第三方SDK套件。 任職資格 1.熟悉MVC架構及其他Design Pattern應用 2.熟悉Unity開發引擎 3.熟悉Android/iOS開發、上架經驗 4.熟悉HTTP、Socket等連線方式 5.需具備client-server開發經驗 6.清楚AssetBundles概念 7.應徵時附上自薦信(Cover Letter)尤佳