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職責要求 1.負責影音部門發展策略方向、人才管理與訓練與養成 2.推動跨產品線的爆品影音、帶動公司業務推廣 3.跨部門/專案間的溝通與協調、資源整合 4.結合經驗、建構資源，有效幫助同仁提升工作能力 5.關注產業趨勢並導入新的技術運用 任職資格 1.具豐富影音/財經相關管理、指導經驗 2.洞悉產業趨勢及市場需求，做出正確決策 3.具成長型思維，高執行效率、重視成果 4.在意且關心部門成員的成功、協助人才發展 5.推動專案間的溝通協作，達成專案目標 6.季度規劃成效追蹤、分析與彙報

職責要求 1.建立行銷團隊的職級職等，協助團隊同仁的職能提升與職涯發展 2.負責行銷團隊整體的選用育留，協助跨部門的溝通，補足專案的人力缺口 3.熟悉各種數位行銷專案的操作經驗，如：社群、官網、直播、異業結合等，熟悉專案管理流程、進度管控、成效追蹤及數據分析。 4.建立、推廣、經營與管理現有品牌、產品以及公司整體的形象，並負責相關文宣資料的規劃與製作。 任職資格 1.具 5 年以上數位行銷相關工作經驗（EDM, SEO, GA分析與社群經營） 2.具備清晰的邏輯能力，主動積極，獨立作業，並具良好溝通及協調能力。 3.有互聯網、軟體業經歷佳 4.熟悉專案規劃建置流程，能協助團隊執行專案者。

職責要求 1. 土地勘選、構思規劃、市場調查、企劃行銷等前期作業評估參與。 2. 建案投資與建計畫,銀行融資作業擬辦與督導。 3. 督導業務部購屋契約擬定、業務簽約、代書銀行委辦工作業務追蹤跟進驗屋交屋、建立顧客關係、依據標準作業書與程序辦理。 4. 協調同屬本企業體營造公司與業務部採發部建立橫向跨部門合作工作之計畫執行與考核。並以建案之品質交期為目標。 5. 覆核採發部門依據請購部門提出之工料件規格尺寸或廠牌交期之需求、確實按品質、交期、規格三要素適時供貨。 6. 瞭解營建業財稅務報表。 7. 建立建案預算、執行、結算管控與稽核。 8. 建立管理處人事行政制度。 9. 董事長交辦事項規畫執行回報。 任職資格 1.具備建設公司經營管理6~10年經驗

職責要求 1. 發展符合公司目標及顧客滿意度的行銷或品牌策略 2. 根據公司目標、市場特性和成本及利潤的考量，來發展和評估銷售或推廣策略 3. 評估產品開發的行銷預算及計劃 4. 與廣告業者以及產品經理共同規劃、指導和協調行銷活動及策略，以促銷產品和服務 5. 規劃執行並且監控網路線上廣告投放（Face book，Google Ads 以及其他第三方網路廣告平台） 5. 建立行銷通路網絡並發展行銷通路策略 6. 進行經濟和商業調查，來確認產品及服務的潛在市場 7. 負責行銷人員的雇用、訓練及績效評估並監督他們日常工作的情形 任職資格 1. 具手機遊戲相關產業3年以上經驗 2. 需有實際網路行銷、網路廣告投放及異業合作洽談工作經驗

職責要求 1. 協助高階主管進行公司內部管理稽核事項（如：整合標準化工作流程、規劃及推動各項管理規章及制度）。 2. 協助高階主管進行跨部門、跨廠間的溝通協調與會議召集。 3. 負責公司經營策略分析、整合規劃、推動與執行。 4. 協助經營團隊執行公司之決議事項及各項專案。 5. 尋找公司未來發展之新事業（如：技術合作、合併、購併、策略聯盟）。 6. 負責企業營運績效分析與改善管理。 7. 負責經營策略擬定與策略品質提昇。 8. 追蹤、監督各部門的工作進度。 9. 負責重要客戶來訪接待及回函處理。 任職資格 1.具上市上櫃公司總經理特助經驗。 2.具業務專長經驗尤佳。 3.可配合海外出差。 4.最好英日文皆精通，不然還是以英文為主。

職責要求 1. RFQ, Engineering and Manufacturing cost analysis and quotation negotiation 2. Business model management and negotiation 3. Contract review and negotiation for optimal terms 4. Commercial claim tracking and payment collection 5. Cross-functional team work for operational and commercial discussion 6. Customer relationship management and issue solving 任職資格 1. 從事相關產業業務工作經驗至少10年以上 2. 3~5 years’experience working in system assembly electronic (NB, Desktop, Sever, Tablet, E-reader, IoT…) EMS/ODM company. 3. 1~3 years’experience in serving American customer such as Apple, Amazon, Google, FB, Dell, HP…etc. 4. Familiar with RFQ process, manufacturing cost structure, MVA/NRE quotation structure. 5. Familiar with project/program management through NPI, sustaining process 6. Familiar with P&L report and analysis 7. With knowledge of PPV

職責要求 1.熟悉電子商務平台如: momo、yahoo、蝦皮、pchome，等推動行銷企劃。 2.熟悉Facebook / google / Line 等廣告操作，整合廣告暨社群媒體戰略擬定 3.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定。 4.電商品牌發展之策略及全媒體計劃擬定。 5.年度/季度檔期活動專案發想與推廣、品牌經營、市場調查分析、異業結合規劃與監督執行。 6.品牌年度線上線下行銷策略及企畫、預算規劃及運用、成效達成及分析，行銷預算掌控、行銷策略擬定、品牌知名度推廣，ROAS(廣告投資報酬率)及各項指標管理。 7.協助公司各部門業務推動，定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展。 任職資格 1.擁有5年以上品牌管理、電商行銷領域或CRM(客戶關係管理) 相關產業之管理經驗。

職責要求 1.研擬商業開發計劃及年度專案規劃。 2.執行與追蹤各項業務績效管理目標。 3.規劃、組織、指導及協調企業或組織部門行政作業。 4.控制部門預算及確保資源有效使用。 5.建立及指導作業及部門行政程序。 6.規劃及指導日常部門行政相關作業。 7.監督人員之選擇、訓練及業績。 8.負責部門協調、流程管控以及內部稽核。 9.規劃及執行新進部門員工之教育訓練。 任職資格 加分條件： 1.餐飲APP管理經驗者 2.具軟體產業管理經驗者

職責要求 1. 每日參加早會及館內各項會議檢討。 2. 建立工作內容、工作程序及部門遵守事項。 3. 考核、督導業務人員之業務接洽情形及能力，並規劃執行相關訓練。 4. 編列年度部門預算及每月部門費用掌控。 5. 企劃並執行客房年度行銷計劃。 6. 主持部門月會及追蹤報告。 7. 協助業務同仁達成業務目標。 8. 負責員工年度績效考核。 9. 評估市場供需面，調整業務行銷方向，掌握市場組合之變化。 10. 監督業務部門、行政工作及業務推廣工作之進行。 11. 主要客戶、旅行社政府機關禮貌性定期拜訪，並做成紀錄。 12. 隨時對市場、同業間之情形及公司營運狀況作市場調查研究。 13. 協助VIP接待。 14. 同異業結盟專案策劃。 15. 與其他酒店或總公司協調事宜。 16. 客戶年度合約簽定事宜及折扣政策訂定。 17. 建立完整之顧客資料系統並執行各項營運分析功能。 18. 訂房組日常作業管理。 19. 協助訂房營收、利潤及房型使用率等管理。 20. 網路電子商務行銷規劃與執行管理。 21. 訂房電話服務管理。 22. 酒店客房部電腦系統規劃與協助。 23. 做好營收與利潤管理工作分析各項報告及對策提出。 24. 產品定位策略與市場區隔模擬等作業執行。 25. 重大顧客抱怨及建議意見處理。 26. 協助督導消防安全等突發狀況。 任職資格 1. 具大專以上學歷，需具國際級或觀光酒店五年以上之業務經驗。 2. 反應快、具協調與溝通能力。 3. 人脈廣泛、熟悉飯店同業。 4. 暸解業務局勢，市場動向、市場行銷企劃能力佳。 5. 熟英、日語、諳其他語文尤佳。 6. 具客房、餐飲概念。 7. 態度主動積極、不斷吸取新知識及方法。 8. 具行政管理領導能力。

職責要求 1.執行主管交辦事項及專案 2.處理與主管相關事務，例如:負責公共關係事務、跨公司及部門工作協調、協助專案計劃評估及執行與追蹤、主管會議記錄執行追蹤、董事長及主管交辦事務處理、協助部門預算編列 3.擔任部門之間或主管間的橋樑，專案的承接 4.行程安排 5.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 6.協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁 7.整理和保存高階主管文書與電子檔案 8.協助主管維維繫客戶關係 9.劃分業務區域，立定目標，並幫業務人員建立訓練課程 10.負責大型客戶或指定專案之業務開發 任職資格 1.擅長管理、策略、整合、溝通 2.具有財務邏輯/數字概念 3.需要有駕照會開車