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🍽️【假日兼職外場人員｜啡你不可庭園咖啡】🌿 ⏰ 假日兼職班｜彈性排班｜時薪 $195～$250！ 📍工作地點：雲林縣古坑鄉桂林村桃源1-15號 想利用假日多賺一份收入？ 喜歡與人互動、享受綠意環境？ 歡迎加入我們的外場團隊！ 🔸 工作內容： 1️⃣ 餐桌佈置與清潔，確保用餐環境整潔 2️⃣ 為顧客安排座位，提供親切迎賓服務 3️⃣ 遞交菜單、解說餐點，必要時給予點餐建議 💵 時薪：$195～$250（依經驗與表現核薪） 🎯 表現佳者享有加薪機會！ 💬 應徵方式： 📨 請投遞履歷，或 📞 蔡小姐 0919-053-430（可於下午3:30後電洽） 📌 歡迎兼職族、學生、二度就業者加入， 🌟 利用假日打造自己的服務專業！ 1.每月上班天數8-10天以上 2.每日時數8小時以上 3.加班機會常有，照勞基法計算 4.享勞健保 5.國定假日雙倍薪

● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! ● 歡迎二度就業及新住民加入, 外籍員工可申請工作證. ＜＜須具備廚房工作經驗一年以上, 熟、炒、炸等任一工作＞＞ 工作內容: 1. 於營業時間內準備食材並烹調菜餚。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 4. 保持烹飪材料的適當存量。 5. 與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 6. 配合餐廳外場的菜餚需要和出菜時間。 7. 執行安全與衛生的檢查。 8. 每日上班時間9.5H 舉例: 11:00-21:30(中間休息一小時) 員工福利制度： 1. 月休8-10天 2. 薪資45000元起 3. 每年兩次考核調薪制度，通過考核調薪1500～2000元 4. 伙食津貼、全勤獎金 5. 升遷管道透明, 表現良好優先培訓儲備幹部 6. 勞保、健保、勞退提撥 、團保 7. 定期員工聚餐 8. 年終獎金 9. 工作滿半年即有3天年假

/////誠徵兼職貸款銷售人員////// 我們的工作是主要推廣汽車貸款,機車貸款,房屋貸款,商品貸款,手機貸款,信用貸款等金融商品 (配合上市櫃融資公司、各大銀行) 只要有介紹成交,撥款隔日即發獎金！！ 1.開發方式很簡單,使用朋友介紹,電話,網路,經營社群FB、ig等開發、行銷方式任你運用 2.一支手機就可以工作 3.完全無業績壓力 4.不用進公司 5.論件計酬,享有高抽成獎金 6.只需簡單評估介紹客人進來即可,公司後續會有人協助 7.全台都可以兼職 8.只要你/妳有心,年收破百沒有問題!! 如果你是在家照顧小孩無法上班者 如果你是本身有正職但是想多賺一點者 如果你是不喜歡被綁在一個地方又想挑戰高薪者 如果你是二度就業找不到工作者 如果你是閒閒沒事想多學習一點者 歡迎私訊了解詳情,抽成方式 歡迎私訊了解或直撥電話：莊小姐 0911-122-302 加賴:0911122302

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【✨工作內容✨】 外場事項：操作pos機、點餐、結帳、飲料製作、出餐 內場事項：烹煮餐點、食材備料、出餐品質檢查 環境維護🧹 完成主管交辦事項㊗️ ▪️勞基法給付加班費。法定國定假日、颱風天停班出勤薪資雙倍💰 ▪️依勞基法及相關法令規定享有健全完善員工保障 (勞、健保、勞退、各式假別) ▪️歡迎無經驗、二度就業、新住民、銀髮哥姊應徵。 【上班時間】正職 1.早班06:30~15:00 2.晚班14:30~23:00 3.大夜班23:00~7:00 【上班時間】計時人員 1.晚班兼職18:00~23:00 2.大夜班兼職23:00~0700 【工作福利🥰】 供員工餐、交通補助 年終獎金、三節禮金🧧(任職滿3個月) 定期調薪、順暢升遷管道 提供免費制服👔 【休假制度】 月休8-10日 若當月遇國定假日則多給一日休假，依此類推 各休假種、特休、國定假日依勞基法規範 🫶🏻入職前需準備🫶🏻 ✔️半年內的一般體檢＋供膳體檢 ✔️國泰-本人帳戶 🔥我們都非常期待你的加入哦

● 免上討人厭的兩頭班, 綁死一整天! ● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! 歡迎二度就業及新住民加入, 外籍員工可申請工作證. 工作內容: 1. 用溫暖的服務來招呼客人，具有服務熱誠、肯學習之態度。 2. 負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、送餐等工作。 3. 進行吧台工作站簡易餐飲之料理，如：調配飲料、甜點製作等。 4. 負責客人結帳、收銀之現金盤點等工作。 5. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 6.上班時間: 早班:11 :00-20:00/12:00-12:00 中班:14:00-23:00 (晚班津貼1000元) 晚班:15:30-12:30 (收班津貼2000元) 福利制度： 1. 月休8-10天（一頭班/上班9小時中間休息1小時） 2. 月薪35000～41000(有經驗者薪資可談) 3. 每年兩次考核調薪制度，通過考核調薪1500～2000元 4. 伙食津貼、全勤獎金 5. 升遷管道透明, 表現良好優先培訓儲備幹部 6. 勞保、健保、勞退提撥 、團保 7. 定期員工聚餐 8. 年終獎金 9. 工作滿半年即有3天年假

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● 免上討人厭的兩頭班, 綁死一整天! ● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! 歡迎二度就業及新住民加入, 外籍員工可申請工作證. 負責工作項目: 1. 執行內場之廚務事項並與內場人員進行規範及溝通協調 2. 維持與確保廚房的衛生及清潔標準。 3. 控制烹飪食材SOP的品質。 4. 控制出菜量SOP以維持食材成本。 5. 控制成品的擺盤與出菜的順序。 6. 管理內場人員及協助主管之工作。 7. 須配合輪班 儲備幹部具備條件： 1. 具突破性、積極主動、有耐⼼、誠實、樂於接受挑戰、反應能⼒快。 2. 重視團隊合作，善於與團隊溝通，激勵和培養團員。 3. 對於餐飲充滿熱忱。 4. 餐飲內場管理經驗2年以上。 福利制度： 1. 月休8-10天（一頭班/上班9小時中間休息1小時） 2. 月薪42000～50000（依工作能力調整） 3. 定期考核，通過考核馬上調薪 4. 年終獎金 、全勤獎金 5. 勞保、健保、勞退提撥 6. 定期員工聚餐 主管福利制度: 每月管理職務獎金