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您正在找主管職的工作,共計1138筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 網管主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 5~6年工作經驗
    1.新建廠房Infra建置 2.跨國網路及IP phone維護 3.被交付之專案,執行及進度管控 4.網管Team管理及帶領團隊成員完成年度目標 需求條件: 1. 具5年以上主管職經驗 2. 具CCNA / CCNP、Switch、Router、VM等經驗
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  • NG-RAN (5G Small Cell) System主管(課級)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    [工作內容] 1.Develop/Optimize ARM-based BSP. 2.Enhance/Optimize Linux. 3.Do 3GPP radio-related jobs (ex. calibration and conformance). 4.Create/Run SYSTEM test plan. 5.Support production process. 6.Support IOT/FT/OT worldwide. [工作能力需求] 1.Fluent English 2.具備相關工作經驗五年以上 [其他說明] 1.主管職務須具備三年以上相關開發領導經驗
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  • NG-RAN (5G Small Cell) Protocol Stack主管(課級)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    [工作內容] 1.Develop/Optimize SW for 3GPP NR-Uu, NG, F1, E1, Xn, S1-U & X2 interfaces. 2.Develop/Optimize SW for O-RAN Near-RT & Non-RT RICs, and E2 & Fronthaul (CUS planes) interfaces. 3.Create/Run PROTOCOL STACK test Plan. 4.Maintain/Operate Core Networks. 5.Support IOT/FT/OT worldwide. [工作能力需求] 1.Fluent English 2.具備相關工作經驗五年以上 [其他說明] 1.主管職務須具備三年以上相關開發領導經驗
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  • NG-RAN (5G Small Cell) Management主管(課級)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    [工作內容] 1.Develop/Optimize SW for O-RAN SMO and fronthaul (M-plane), A1, O1 & O2 interfaces. 2.Develop/Optimize SW for CBRSA/WINNF SAS-CBSD interface. 3.Develop/Customize SW for Web-based GUI. 4.Create/Run MANAGEMENT test Plan. 5.Maintain/Operate SMOs for worldwide customers. 6.Support IOT/FT/OT worldwide. [工作能力需求] 1.Fluent English 2.具備相關工作經驗五年以上 [其他說明] 1.主管職務須具備三年以上相關開發領導經驗
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  • 程式開發副理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 5~6年工作經驗
    1.ERP/C#/PHP系統分析、設計、程式撰寫及維護 2.系統開發技術文件及規範制定與管理 3.被交付之專案,執行及進度管控 4.程式開發Team管理及帶領團隊成員完成年度目標 需求條件: 1. 具5年以上主管職經驗 2. 具C#、PHP、VB 、MSOffice等技能/Oracls SAP等經驗
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  • 進出口關務主管/能外派

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 6~7年工作經驗
    智慧型裝置事業群- 進出口關務主管 職務: 經理 1.具保稅廠關務主管經驗,曾擔任系統組裝廠(OEM/ODM/EMS)者尤佳。 2.熟悉保稅手冊操作、國際貿易、進出口關務相關法令。 3.熟悉相關稅務法規。 4.個性開朗且具優良溝通協調能力 1.保稅廠關務作業制度建立、稽核與管理。 2.保稅手冊申請、進出口及核銷管理。 3.一般貿易進出口管理。 4.關務作業流程改善。
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  • 【集團內部職缺】新竹行銷專員TCL1(D)

    月薪 30000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘
    1.開發工廠、科技業、營造業對外勞的需求 2.維繫公司既有客戶 3.保障底薪+無上限獎金 4.可接受公司培訓未來擔任主管職 ※ 業績獎金依案件工種和引進人數計算,保障底薪+獎金! ※ 本身熱愛業務工作者佳(無經驗可培訓)
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  • 急徵!!!【五星級飯店擴大徵才】櫃台、房務、酒吧、廚房/無經驗可/福利佳 HL

    月薪 34000元 台北市松山區 工作經歷不拘
    ★★房務員★★ 【工作內容】 • 負責客房及樓層區域之清潔 • 提供顧客所需之服務,保持工作車之整齊清潔及備妥客房所需備品 • 維護及保持良好的工作環境 • 維持備品室之整齊清潔 • 向樓層主管報告所有破損物品及設備 上班時間(須配合單位營運輪班): • 日班: 9:00-17:30 • 晚班: 14:30-23:00 ★★員工福利★★ • 5星員工餐吃到飽 • 員工制服及洗衣服務 • 結婚、生育禮金 • 慶生會 • 非主管職同仁,工作滿三個月享有生日假 • 員工健康檢查 ★★職涯發展★★ • 任職滿六個月以上,得申請酒店內部轉調。 • 任職滿十二至二十四個月以上,得申請集團酒店轉調(視轉調地點簽證申請而定)。 歡迎+Line詢問協助您找到適合的工作:0810bb
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  • 全球知名5星飯店擴大徵才/櫃台、接待、房務、吧檯、廚房/完善教育訓練/升遷發展佳 HC

    月薪 34000元 台北市松山區 工作經歷不拘
    ★★櫃檯接待專員★★ 【工作內容】 • 協助接待處的運作,包括房間管理、登記、出納。 擅長為客人提供高品質的體驗。 • 提供禮貌和專業的服務。 • 全面了解並遵守飯店有關消防、衛生健康和安全的政策 • 始終保持高標準的個人儀表和衛生。 ★★吧檯人員★★ 【工作內容】 • 酒單內容介紹與推薦 • 飲品、酒類調製 • 酒吧庶務工作 ★★房務員★★ 【工作內容】 • 負責客房及樓層區域之清潔 • 提供顧客所需之服務,保持工作車之整齊清潔及備妥客房所需備品 • 維護及保持良好的工作環境 • 維持備品室之整齊清潔 • 向樓層主管報告所有破損物品及設備 ★★宴會廳外場服務員★★ 【工作內容】 • 菜單內容介紹與推薦 • 點餐及送餐服務 • 顧客用餐時桌邊服務 • 送餐前準備和餐後餐具擦拭、整理 • 確保餐點的品質及餐前的擺設 ★★廚房助廚★★ 【工作內容】 • 完成主管交代的的工作並協助其他單位或區域 • 提供給廚房專業支援 • 依照食品安全衛生管理規章標準,於廚房執行高標準的食材準備工作。 • 協助整體廚房相關事宜,掌握食物的品質 • 遵守廚房的製造過程符合HACCP規範 【員工福利】 • 5星員工餐吃到飽 • 員工制服及洗衣服務 • 結婚、生育禮金 • 慶生會 • 非主管職同仁,工作滿三個月享有生日假 • 員工健康檢查 【職涯發展】 • 任職滿六個月以上,得申請酒店內部轉調。 • 任職滿十二至二十四個月以上,得申請集團酒店轉調(視轉調地點簽證申請而定)。
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    1日回覆
  • 【全球知名5星飯店】擴大徵才/櫃台、接待、房務、酒吧、廚房、服務員/完善教育訓練/升遷發展佳CY

    月薪 36000元 台北市松山區 工作經歷不拘
    ★★櫃檯接待專員★★ 【工作內容】 • 協助接待處的運作,包括房間管理、登記、出納。 擅長為客人提供高品質的體驗。 • 提供禮貌和專業的服務。 • 全面了解並遵守飯店有關消防、衛生健康和安全的政策 • 始終保持高標準的個人儀表和衛生。 ★★吧檯人員★★ 【工作內容】 • 酒單內容介紹與推薦 • 飲品、酒類調製 • 酒吧庶務工作 ★★房務員★★ 【工作內容】 • 負責客房及樓層區域之清潔 • 提供顧客所需之服務,保持工作車之整齊清潔及備妥客房所需備品 • 維護及保持良好的工作環境 • 維持備品室之整齊清潔 • 向樓層主管報告所有破損物品及設備 ★★宴會廳外場服務員★★ 【工作內容】 • 菜單內容介紹與推薦 • 點餐及送餐服務 • 顧客用餐時桌邊服務 • 送餐前準備和餐後餐具擦拭、整理 • 確保餐點的品質及餐前的擺設 ★★廚房助廚★★ 【工作內容】 • 完成主管交代的的工作並協助其他單位或區域 • 提供給廚房專業支援 • 依照食品安全衛生管理規章標準,於廚房執行高標準的食材準備工作。 • 協助整體廚房相關事宜,掌握食物的品質 • 遵守廚房的製造過程符合HACCP規範 【員工福利】 • 5星員工餐吃到飽 • 員工制服及洗衣服務 • 結婚、生育禮金 • 慶生會 • 非主管職同仁,工作滿三個月享有生日假 • 員工健康檢查 【職涯發展】 • 任職滿六個月以上,得申請酒店內部轉調。 • 任職滿十二至二十四個月以上,得申請集團酒店轉調(視轉調地點簽證申請而定)。
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    供餐福利生日假
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