轉職熱搜工作
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A511 - 品管工程師 (Location:新北、各工地)
月薪 30000~45000元 新北市泰山區 工作經歷不拘1.執行工地品質查核與二級品管作業 2.委外廠商施工檢驗 3.配合業主、監造、總公司規定要求各項品管之相關業務 4.南亞駐廠品管人員展開 -
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工地-工安人員(台南)《無經驗者及無證照者可培訓!》
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市安定區 工作經歷不拘招考類別條件:甄試職位類別、各類組錄取名額、應考科目及工作性質、學歷要求簡述如下: (一) 職位類別:工地專案人員(台南)<此職缺非正式人員> (二) 工作地點:國內工地(台南市/高雄市/嘉義等) (三) 預定錄取名額:1人 (四) 工作性質簡述: ...展開 -
建設專員(北一區建設課)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 工作經歷不拘1.負責店舖建設工程規劃(繪圖) 2.工程/設備品質管控、改善、設備測試評估 3.工程測量、設計、估價、監工、品管、驗收 4.裝潢設計規劃、營繕相關數據分析、問題解決等。展開 -
(台中)IT Infrastructure理級主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市南屯區 7~8年工作經驗1.負責IT Infrastructure 規劃/管理/執行。 2.管理團隊人力及績效。 3.推動團隊達成主管設定目標與策略之執行。展開 -
【寶雅】正職暨儲備課長(頭份尚順二店)
月薪 30000~33500元 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。展開 -
【寶雅】儲備幹部(新北市林口區)-1
月薪 36800~41500元 新北市林口區 工作經歷不拘1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程:八個月 3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確職能養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 ...展開 -
【寶雅】儲備課長(嘉南藥專店)(台南)
月薪 33100~35000元 台南市仁德區 工作經歷不拘1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。展開 -
APP開發工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘負責Android行動應用程式的設計開發、介面整合與日常維護,以提升行動端使用者體驗與業務營運效率。 1.負責Android用戶端產品架構設計、代碼開發及維護工作。 1.能夠獨立完成高品質的功能模組開發,確保代碼性能、穩定性和相容性。 2.參與...展開 -
JAVA 開發工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘負責Java後端系統、API介面與微服務架構的設計開發、系統整合與性能優化,以提升資訊系統的穩定性、擴充性與業務營運效率。展開
