轉職熱搜工作
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台灣電池中心-資安工程師(高雄) 2025AIT004
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 高雄市大寮區 2~3年工作經驗1. 依循中央規定，配合資安落地 2. 雲端及地端資安解決方案導入 3. 制定資安管理規範 4. 資安計畫及報告之彙整與撰寫 5. 配合專案需求，參加會議報告或提供諮詢 6. 內、外部資訊安全查核、協調與管理 7. 資安教育訓練與資安宣導 8. 上級...展開 -
台灣電池中心-應用技術部主管（高雄） 2025EA003
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 高雄市大寮區 5~6年工作經驗應用技術部需為跨部門開發團隊, 具備各平台串接之整合程式架構及設計能力, 並承接雲端服務平台之管理，該員規劃如下： 1.掌握開發技術及規劃符合產業開發架構, 協助研發數位化協助系統專案平台開發 •掌握PLM、MES、ERP等各系統之間流程 •制定雲服...展開 -
台灣電池中心-網路工程師(高雄) 2025AIT006
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 高雄市大寮區 5~6年工作經驗1. 網路架構規劃與建置、分析 2. 網路設備&防火牆維護管理 3. 網路維運監控系統建置及故障排除 4. 網路管理相關文件維護 5. 專案規劃及建置 6. 上級主管交辦事項展開 -
高雄軟體園區-AI/HPC Cluster Framework Engineer
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 高雄市前鎮區 3~4年工作經驗1. Design, deploy and maintain large scale AI/HPC cluster virtualization environment (Slurm, Kubernetes, Kuberay, Ray, Helm, ...展開 -
【QA】 SQE 工程師
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 亞洲其它印度 1~2年工作經驗1.熟悉手機行業 NPI 階段及新材料導入流程 2.具備智能手機製造的相關知識與經驗 3.掌握與客户及供應商檢討物料問題的會議能力 4.產線物料問題異常處理與分析 5.負責物料問題並推動廠商持續改進展開 -
台灣電池中心- 分析技術開發工程師(苗栗) 2025 RD005
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 苗栗縣頭份市 1~2年工作經驗1.化學分析圖譜解析 2.化學分析技術開發 3.材料逆向分析技術建立 4.執行主管臨時交辦任務 -
台灣電池中心- 電芯設計工程師(苗栗) 2025 RD004
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 苗栗縣頭份市 3~4年工作經驗1.鋰金屬電池設計 2.無負極電池設計 3.鈉電池設計 4.高電壓電池設計 5.主管交辦事項 -
電控維修主管
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 新北市土城區 10~11年工作經驗1.具備翻新改造設備的工程能力及工作標準化能力 2.具備設備翻新改造團隊（50人-100人）的管理能力 3.設備管理作業規範制定及維護 4.生產設備安全管理 5.生產設備故障維修及年度保養，確保設備正常運行 6.生產設備維修備品管理 7.生產設備移位...展開 -
Application Engineer(工程師/主管)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘1. 部門人力能力規劃 2. 客戶軟韌體量產導入服務 3. 量產後軟韌體第一線維護及工程對接 -
Design Manager(工程師/主管)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘1. 部門人力能力規劃 2. 整合軟韌體開發資源 3. 客戶軟韌體開發對接窗口
