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【製程改善類】製程工程師 (新豐廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高13000元☆
月薪 40000~75000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘1.製程設定(兼顧品質與效能)、異常分析與改善、良率提升 2.新製程/新技術導入 -
【產能規劃類】生管工程師 (S1廠)
月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1.生產力監控與突破,達成營運目標 2.速度力的管制與追蹤,達成接單LT目標 3.生產準確度提升,達成交期目標 4.短、中、長期產能需求規劃,進行產能擴充、接單策略評估與購機建議 5.系統優化專案推展展開 -
【產品/研發類】Carrier工程研發部-研發技術師 (山鶯廠區)
月薪 29000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1.Metrology設備操作 2.VRS分類 3.良率產出 4.協助工程師交辦事項 -
【品保/客服類】客服管理師 (山鶯廠區)
月薪 33000~70000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘《協助處理客戶售後服務之相關事宜》 1.國內外顧客抱怨處理。 2.顧客端出差,處理客訴。 3.顧客客訴稽核安排/陪同。 4.顧客端其他品質相關需求回覆。 5.熟悉PCB製程者佳 –––––&...展開 -
【設備改善類】設備助理技術工程師 (S1廠)
月薪 36500~65000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1.生產設備維護、保養 2.協助設備異常排除 ★做四休二<12小時制> 日班:08:00~20:00 / 夜班:20:00~08:00 ★具PCB軟硬板工作經驗者優先錄取 ★具專業證照者,享有專業津貼 ◎提供完善新人職前教育訓練課程,歡迎無...展開 -
【製程改善類】工程(技術)整合工程師 (新豐廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高13000元☆
月薪 40000~75000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘1.新製程技術與新產品開發、量產導入 2.監控製程品質及良率改善 3.製程能力提昇、測試實驗規劃與結果分析 4.優化製程品質及參數 5.新製程專案支援展開 -
【生產製造類】 製造工程師 (新豐廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高13000元☆
月薪 40000~75000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘1.製造程序管理、產線問題解決、人員訓練管理、品質管控 2.生產成本管理與改善 -
【設備資訊類】設備自動化工程師 (光復新廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高13000元☆
月薪 40000~75000元 新竹縣湖口鄉 1~2年工作經驗1.設備相關自動化功能導入(2D Code辨識系統、RFID系統、無人搬運車..等等 ) 2.自動化設備規劃/開發 3.自動化設備運轉維護及異常排除 4.工程進度追蹤及管制以及跨部門溝通 5.相關設備監控管理系統開發建制展開 -
【環安廠務類】廠務工程師-仁義廠☆到職滿6個月,留任獎金最高13000元☆
月薪 39000~75000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘1.廠區公設相關維修保養與規劃工作事宜 2.負責水、空調和機電設備系統異常處理 3.日常巡檢、水電氣管理(巡檢/抄錶/分析) 4.定期能源申報(水/能源/溫室氣體排放量) 5.ISO 50001管理系統運行與建置 6.廠務系統相關改善(規劃設計與施...展開 -
【環安廠務類】廠務助理技術工程師-仁義廠☆到職滿6個月,留任獎金最高12000元☆
月薪 38000~65000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘1.廠務設備保養維修 2.廠務設施運轉維護協助(空調/水電/空壓/瓦斯) 3.其他主管交辦事項 4.廠務系統6S、巡檢抄錶 ––––––––&ndash...展開
