轉職熱搜工作

1.生產排程：優化生產排程與資源配置。 2.良率提升：推動製程改善以提高產品良率。 3.跨部溝通：負責跨單位溝通與專案協調。 4.團隊領導：落實人員管理與人才培育。 5.現場管理：監督並執行產線 5S 現場管理。

1.辦理溫室氣體盤查相關業務。 2.蒐集、研究、彙整永續發展及溫室氣體盤查等相關法規。 3.協辦公司風險管理與永續發展等相關業務推動，須配合外部稽核作業。 4.其他主管交辦事項。 ※依學/經歷決定錄取職級與敘薪。 ※須具備汽車駕照且有實際駕駛經驗...

1.認識引擎部件。 2.會零部件拆卸安裝。 3.機具日常維修保養。 4.需有汽車駕照，能實際上路。 ※此職務人力編制隸屬為集團關係企業-宏昌基礎科技股份有限公司。

1.RF(PI/SI)模擬與研究分析 2.高頻儀器使用與量測分析 3.跨部門溝通 4.系統整合 5.高頻相關技術行銷(英文)

1.各案工地現場監工、施工人員調派、工程分包安排及業主溝通處理。 2.圖說計算整理、發包合約。 3.各案資料檔案管理與工進追蹤、計價請款。 4.與平行包商工法討論並協調。

1.良率提升：分析無塵室或爐區製程異常，找出根本原因並執行改善方案，提升產品良率。 2.專案推進：主導製程優化與成本降低專案，持續提升生產效率。 3.新改導入：協助新產品的試量產導入，優化參數並確保製程順利銜接。 4.技術傳承：培訓產線技術人員，建立...

1. 客戶關係維繫與售後技術服務。 2. 需具備樂觀進取，認真負責與抗壓性高。 3. 產品介紹及解說銷售、客訴案件處理 4. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 5. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。 6. 執行主管交辦...

一、 標準工時與動作研究 1.建立與維護：制定、修訂並持續維護全製程的標準工時，確保數據準確性。 2.動作與製程優化：運用動作研究與微觀分析，消除無效動作，提升第一線生產效率。 二、 新產品導入與量產規劃 1.資源評估：主導新產品試產與量產階段的設...