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製造部課級主管(平鎮總部/中壢龍岡廠/平鎮工業區湧豐廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市平鎮區 5~6年工作經驗1.管控廠內之生產排程、交期及產量,並達成各項生產指標。 2.妥善安排人力並適度調整最佳化。 3.掌握製造品質、異常處理,提升生產良率。 4.設備操作與故障排除。 5.現場人員管理與教育訓練。 6.跨部門溝通協調能力佳。 7.主管交辦事項。 ※注意...展開 -
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專利 高級工程師/工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三重區 2~3年工作經驗1.執行專利挖掘、檢索、分析、撰寫、申請及佈局 2.協助檢視智權相關合約 3.協助處理智權相關爭議及訴訟 4.協助公司進行技術路徑規劃、製作專利地圖、專利教育訓練及評選優良專利 5.協助主管交辦事項 6.現有專利程序管理展開 -
影像模組業務處 業務祕書
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三重區 3~4年工作經驗1.訂單處理,確認交期 2.處理產品出貨流程相關事宜 3.公司內部業務流程處理(報表統計) 4.A/R追蹤,熟SAP作業系統展開 -
影像模組開發處 專案管理(PM) 經理/副理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三重區 5~6年工作經驗影像產品專案開發管理: 1.了解客戶規格需求,協助RD溝通產品設給與測試範圍 2.與業務及工廠聯繫、產品試產協調、備料進度掌控 3.確保專案如期進行,並達到客戶品質及試產交期之要求 4.須配合出差至海外工廠展開 -
MKB觸控產品開發處 韌體工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三重區 2~3年工作經驗1.撰寫和優化韌體程式,確保韌體能正確控制硬體操作,並達到設計要求 2.與團隊合作,共同完成產品的開發、測試及生產導入 -
視訊影像產品事業部 聲學工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三重區 3~4年工作經驗1 電聲與硬體設計:進行Speaker,Microphone,耳機或音箱等聲學器件的選型,EE線路ME結構檢討與溝通。 2 軟體模擬與分析:建立聲學分析模型與仿真,優化FR,THD,R&B 到符合設計需求 3 音訊與噪音測試:規劃量測環境(如無響箱)...展開 -
IPD開發處 電子硬體 副處長/經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三重區 8~9年工作經驗1.知名品牌消費性電子產品(Type-C Docking及周邊) 硬體開發/ 規劃/ 整合/ 設計驗証 2. 規畫Prototype、提出新產品設計概念提案 3. 客戶溝通 & 技術推廣 4. 產品DFM review、工廠端開發階段試產支援與規劃、...展開 -
