轉職熱搜工作
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製造部門經理-印度
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 亞洲其它 5~6年工作經驗1,對維修區周邊整體KPI負總責; 2.維修內部生產排配; 3.維修生產主板、物料賬務管控; 4.維修人力規劃及招募追蹤; 5.維修相關外部門溝通協調.展開 -
顯示器-FW韌體工程師(土城)-E事業群
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗1. 與客戶溝通產品規格 2. 分析測試單位提出的顯示器問題並且與客戶說明 3. 產線指令撰寫 4. 與廠商討論並解決測試單位的問題展開 -
Server NPI DPM/專案管理師 (土城)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗• Lead New Product Introduction (NPI) or sustaining project management • Lead cross-functional team to generate RFQ responses...展開 -
專案管理部級主管(越南)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 2~3年工作經驗1. Lead the PM team, covering both NPI and sustaining projects. 2. Take lead projects from RFQ through NPI and MP stages unti...展開 -
AMTG顯示器產品-專案管理師(土城)-E事業群
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗1.客戶專案管理-專案之整體規劃與進度管理,確保如期如質完成 2.顯示器產品開發-參與顯示器產品之開發流程,含驗證與導入量產等 3.成本評估分析-產品成本評估與分析,優化成本結構與提升效益展開 -
越南廠區安全工程主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 工作經歷不拘1. 產品安全管理 2. 工廠EHS督導和管理 3. 客戶應對及專案推動 4. 部門組織運作及優化 5. 工廠建設相關安全工作推動展開 -
【QPM】品質管理工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大園區 2~3年工作經驗1.客戶質量對接與需求轉化(質量數據,改善進展等) 2. 新產品導入品質管控(品質管制計劃制定/MIL 檢討改善/品質數據收集/產品判定外觀檢驗規範製作) 3.制程異常分析&改善跟進;8D&CAR製作 4.品質系統搭建/優化 5.產品質量體系審查及追...展開 -
ESG 規劃管理(資深)專員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 亞洲其它 工作經歷不拘主要職責 1.ESG治理專案:開展全球ESG治理標準及優秀案例調研,制定並推進董事會ESG培訓、董事會多元化等ESG治理優化方案,提升公司ESG治理水準 2.ESG評級短板提升專案:調研並制定ESG評級短板提升方案,整合資源,推進Fii永續發展委員會...展開 -
雇主品牌/校園招募_人資管理師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘1.主導校園招募專案,快速鎖定高潛力人才。 2.策略性經營雇主品牌,強化市場辨識度與吸引力。 3.規劃並推動國內外獎項申請,提升企業對外能見度與聲譽。 4.建立並優化招募數據分析機制,驅動決策科學化。展開 -
智慧醫療 雲端後端開發工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘1.次世代HIS系統微服務設計與開發: 負責次世代HIS系統雲端微服務設計與拆分。 進行核心業務模塊的後端微服務API開發與接口設計,實現前後端分離架構的前端界面API開發與交互功能。編寫技術文檔、設計文檔及API接口文檔。 2. 數據湖架構設計與...展開
