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轉職熱搜工作

您正在找助理的工作,共計37847筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【行政助理】經驗不拘

    月薪 35000~50000元 新北市新店區 2~3年工作經驗
    1.會計出納相關作業 2.其他主管交辦事項 交通方式 : 請搭乘捷運至 新店七張站 1號出口。 出站後可選擇: 搭乘公車 793 或 綠1,於「寶高產業園區」站下車(約10分鐘車程),下車後往園區方向步行即可抵達。 平日上班時段: 可搭乘 跳蛙公車,候車點在七張捷運站 1號出口旁。從七張站至全球工業區約兩站下車即可抵達公司大樓。 跳蛙公車時刻表(平日) 早上:08:00、08:20、08:40、09:00 晚上:17:40、18:05、18:30 Fivetech Technology Inc. specializes in fastener design and manufacturing for AI, electronics, and robotics, offering reliable Fivetech solutions for engineers worldwide.
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  • 行政助理(一年約聘)

    月薪 32000~35000元 彰化縣伸港鄉 工作經歷不拘
    1.訪客洽公接待窗口 2.公文信件收發及文件檔案的建立及管理 3.協助會議、教育訓練課程及活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 4.電腦資料輸入及電子資料維護 5.登記公司新進人員各項相關資料 6.員工勞、健、團保加退保(熟悉國內勞動法令優) 7.處理員工請假、缺席、獎懲及其他異動資料 8.辦公室耗材管理及其他主管交待事項 9.維護辦公室環境與設備之整潔 10.主管交辦事項
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  • 【財富管理】業務助理

    月薪 30000~37000元 台北市松山區 1~2年工作經驗
    1.協助業務相關事宜 2.業績報表製作及統計
  • 【國外法人】業務助理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 2~3年工作經驗
    1.翻譯外國報告 2.約訪上市櫃公司 3.舉辦法說、論壇等活動
  • 業務人員、業務助理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市林口區 工作經歷不拘
    1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 7.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 8.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢 【無經驗可、最高薪資待遇、員工旅遊...等,最好福利正在向你招手】
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    員工旅遊工作獎金彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐
  • 助理技術員(工讀生)

    月薪 32500元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    1.現場工服委託辦理。 2.寄送包裹委託辦理。 3.轉送件處理。 4.主管交辦事項。
  • 大夜班助理工程員

    月薪 38000~43000元 台中市潭子區 工作經歷不拘
    1.負責生產品質維護 2.各工作站需使用顯微鏡檢查產品 3.學習跨站生產設備操作能力 4.除薪資外,每月加班費另計,另訂有獎勵金
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  • 牙醫助理(無經驗可)

    月薪 34000~50000元 台北市士林區 工作經歷不拘
    1.一般牙科備診,跟診收診,消毒工作 2.工作性質屬排班制需配合早、午、晚三班排班(晚班到晚上09:30)非每天All班 3.善office作業軟體及文宣美編者優先錄取 4.歡迎無經驗者,只要對牙科工作有興趣,主動學習,勤勞積極者佳 5.有完善的升遷調薪制度,只要你肯學就會反應在薪資上。
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    員工旅遊年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒
  • 助理工程師-鳳仁(營)

    月薪 32000~36000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘
    1.專科以上電子、電機、電信工程相關科系。 2.具監視系統、保全電子設備等經驗者尤佳,無經驗可。
    供餐福利交通補助年終獎金進修補助住宿福利
  • 助理工程師-高三(駐)

    月薪 32000~36000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘
    工作內容 1.協助監視系統與保全設備之現場安裝與基本設定 2.到客戶端進行設備檢測與故障排除 3.協助進行設備測試,並向客戶說明基本操作方式 4.配合現場狀況進行簡易維修與設定調整 5.透過實務操作累積設備維護與問題判斷經驗 6.客戶解約挽回、收費、客訴處理,系統定期維護保養 工作性質 1.需至客戶端服務(外勤性質) 2.工作內容以設備維運與故障排除、維護保養為主 培訓與發展 1.新人前三個月安排基礎教育訓練,後續不定期在職訓 2.採師徒制,由資深同仁帶領學習 3.設有技術檢定制度(三級至一級) 通過檢定可領取技術津貼(約2,500~4,000元) 4.隨能力提升,可逐步發展為工程師或進階管理職
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