轉職熱搜工作

1.土地法規相關資料蒐集整理。 2.建築相關建材蒐集整理。 3.設計圖面整合檢討。 4.建築師及相關設計單位聯繫配合。 5.施工定期工程會議召開及相關進度追蹤。 6.其他主管交辦事項。 7.工地施工檢討會議。

協助客戶金工學習與教學服務、商品開發設計製作、銷售服務、活動執行與門市經營管理等。 本職缺 一定要有至少基礎金工經驗!!!!! ◎　無工作經驗可，具相關工作經驗者佳。 資格條件 1. 喜歡與人相處、樂於溝通、正念樂觀。 2. 樂觀面對壓力，與團隊共同達成目標。 3. 積極學習、勇於挑戰、續航力佳。 4. 合作力佳，本店模式無固定工作崗位，崗位大家輪替學習。 5. 具責任感，能激勵夥伴與同仁並肩合作。 6. 一定要有至少基礎金工經驗!!!!! 具金工相關背景畢業，大學畢業或碩士。 或具有金工丙級或乙級證照者或有作品集。 ◎　未來參與展店培訓計畫 (獨立單店事業夥伴) ◎　履歷需附上自傳與作品集，無完整作品集可附上最佳作品照片。 ◎　需配合週一至週日排班制、未來可門市短期支援(新竹、台北為主)。面試詳談 ◎　上班時間配合百貨與公司營業時間辦理。 ◎　月休8-12天休假與勞健保。 ◎　享正職與累積年資、獎金等員工福利，如有加班皆有加班費。 ◎　試用考核期三個月31000-34000，通過工作態度與能力基本考核，留任獎金，享業績獎金與後續依工作能力工作態度不定期調薪。 ◎　工作地點：台南南紡誠品門市。 受訓地點：新竹本店，提供受訓期間住宿與受訓來店車資。 ◎　附推薦函佳。 具升遷管道及薪資福利 職位越高，提供分紅與未來展店計畫人員

1.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2.出貨單、訂單之處理及整理 3.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 4.顧客連絡資料整理 5.完成業務主管其他交辦事項 6.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 7.定期提供業務銷售狀況報表，供業務人員或部門主管參考 8.主管交辦事宜或部門後勤支援

✓協助工程師文件或資料輸入建檔處理。 ✓物料請購及到貨確認、協助外出收送貨。 ✓協助BOM管理。 ✓協助撰寫SOP及部門文件發行。 ✓勞工安全衛生事項執行維護，參與相關會議。 ✓主管交辦事項。 環境整潔

1. 協助接待專員文書與系統操作。 2. 協助接待專員忙碌時的接車、交車、出納等部分工作。 3. 使用辦公軟體（Word、Excel、PowerPoint）進行文書處理與文件管理。 4. 接聽電話與處理客戶預約，定期追蹤客戶保養完後的回饋。 5.行政作業部分支援與分派。

1.業務助理,處理客戶報價及售後交辦處理,客戶維修交辦. 2.客戶訂單處理,確定交期及追蹤,並處理出貨單,提供出貨文件. 3.客戶銷貨金額開立發票,請款作業,並確保資料準確無誤. 4.接聽電話,處理客戶疑問,協助解決客戶問題. 5.處理信件收發及文件建檔及執行主管交辦事項. 6.銷貨記錄及查核. 7.有交易的每一客戶,每月統計銷貨款項數字金額,提供月報表. 8.客戶應收款未如期收到,應電話訪查,協助催收帳款. 9.要熟識銷貨產品及名稱,協助存貨控管. 10.協助安排出貨,打包及寄件. 11.郵局寄件.

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【本職缺接受台積電官方網站與1111投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=430&source=1111 台積公司成立於1987年，率先開創了專業積體電路製造服務之商業模式，自此成為世界領先的專業積體電路製造服務公司。台積公司以領先業界的製程技術及設計解決方案組合支援其客戶及夥伴生態系統的蓬勃發展，以此釋放全球半導體產業的創新。身為全球的企業公民，台積公司的營運範圍遍及亞洲、歐洲及北美，致力成為企業社會責任的行動者。2024年，台積公司提供最廣泛的先進製程、特殊製程及先進封裝等不同製程技術，為500多個客戶生產超過11,000種不同產品。台積公司企業總部位於台灣新竹。進一步資訊請至台積公司網站https://www.tsmc.com.tw查詢。 台灣積體電路製造股份有限公司(台積公司)致力於維護身心障礙者就業權益。依身心障礙者權益保障法, 特別規劃聘僱身障人才專區，歡迎領有身障手冊或證明者加入台積公司！ 說明: 人資業務/員工關係/學習發展等相關專案: 1. 負責資料建檔、歸檔、管理、分析等作業 2. 協助安排並落實執行被交付之專案、活動或會議，主動追蹤進度並完成相關報告 3. 完成主管交付之其他專案相關工作 薪資範圍：月薪NTD$34,100 元起 招募專案: 1. 履歷資料庫搜尋、整理與更新 2. 面談邀約、安排與帶位 3. 招募活動支援及其他招募專案相關工作 4. 提供用人單位、招募部同仁、或應徵者招募流程上的協助 薪資範圍：月薪NTD$34,100 元起 營造一個合乎台積公司核心價值與經營理念的全球共融職場，對於公司未來成功至關重要。台積公司對全球共融職場的承諾，旨在讓每位員工無論性別、年齡、身心障礙、宗教、種族、族群、國籍、政治立場或性傾向，都能將其自身的觀點與經驗帶入工作，促進企業推升獲利、增加生產力並釋放創新。我們致力於創建一個公平無障礙的工作場所。台積公司承諾促進文化共融，讓每一位員工都覺得被重視且有能力為企業使命提供貢獻，並為全球各戶提供卓越服務。