轉職熱搜工作

(1) 設備日常保養與維修：負責半導體設備日常保養與維修，包含設備狀態監測、定期保養、異常排除及零組件維修更換，確保設備正常穩定運作。 (2) 設備改造優化與升級：執行設備改造優化及軟硬體升級，包含性能優化、設備延壽、製程能力改善、替代料件設計與開發，以提升設備效能與運轉穩定性。 (3) 設備進移機及工程規劃：負責各新舊設備進機、移機及各項工程規劃與執行。 (4) 技術問題分析與改善：協助釐清產品技術問題，進行異常分析、真因判斷與改善對策研擬。

1. 商轉之磁浮離心式壓縮機產品維護、保養、技術支援、故障排除。 2. 磁浮控制專用PC人機介面操作，協助訊號校正、控制器調校，協助壓縮機產品組立時相關電氣訊號檢測、判斷。 3. 控制器I/O訊號線路配置、測試，與現場PLC整合。 4. 電路焊接、測試、線材製作與配線。 4. 微處理器程式開發。

1.負責鍍膜等噴塗機的操作及打樣 2.設備交機教育訓練及問題處理等噴塗機製程建置 3.協助實驗室專案執行(科專及各種研發案)，相關塗層技術開發與製作 4.定期維護、保養設備機台，並進行初級故障排除、異常分析與追蹤處理

行政商管係執行門市店行政事務工作及商品管理之行政文書作業，主要工作項目及內容如下： 一、行政事務： 1. 日常作業執行所需之各資訊系統操作及文件表單製作與歸檔。 2. 會議管理(會議資料之通知、紀錄、追蹤與回報)及店內公告事項宣達與追蹤。 3. 文具、制服、清潔用品、財產設備、辦公室內辦公設備管理(申請、採買、配發、保管及維護等)、門市郵件收發。 4. 門市人員之人力資源相關程序辦理(招募、任用、訓練等)。 5. 客服電話之接聽與處理。 6. 金流管理(零用金、伙食費、發票購買、金庫管理等)。 二、門市服務： 1.商品管理(商品驗收、過帳、盤點作業等)。 2.支援並偕同執行門市服務工作(客戶服務、櫃檯收銀、貨架整理與清潔等)。 三、 其他主管交辦事項完成與回報。 ☄ 門市及保養廠人員皆享有獎金激勵制度，包含績效獎金、挑戰獎金、專案獎金、達成獎勵、季節獎金、年終獎金、年度分紅...等（依個人實際銷售業績及績效考核達成而定）。 ☄ 每月月休平均9天以上，依勞基法給予休假、特別休假；如因工作需求須加班，並依法核予加班費，下列工作待遇未含加班薪資。 ☄ 上班免費伙食供應，依上班時間免費供應午餐或晚餐。

1、 負責薪獎、差勤、異動、晉升、考核、保險、離退等各項作業。 2、 執行招募、任用作業。 3、 規劃與執行員工教育訓練作業。 4、 維護、新增、更新人事系統之各項資料庫。 5、 修訂人力資源各項制度。

1.協助醫師完成門診診療及患者分流工作 2.負責量體重、維護病患檔案及診間消毒 3.管理醫療用品庫存並執行器械清潔工作 4.處理掛號、安排預約及基本帳務處理 5.收集患者反饋，提供門診衛教與問題解答 6.熟練電腦操作與文書處理，準確輸入數據 7.遵守醫療保密原則，具專業醫療知識與術語

買房是人生規劃中很重要的一環 出社會後，常耳聞周邊朋友提及相關房屋產業時，是否自己能夠融入相同的話題，還是繼續刷著IG 或 抖音呢？ 你/妳是否曾思考過，當聊到房屋產業時，不僅能侃侃而談，且能提出建議並引導，那是什麼樣的成就感呢？ 天下沒有白吃的午餐，在同儕之間，要如何才能夠脫穎而出呢？ 你/妳現在不拚，難道是在為難１０年後的自己嗎？ 是否又曾想過之前你/妳接觸過的產業，要工作多長時間，能夠買到屬於自己的第一間房子呢 歡迎加入我們的團隊，由學長姊進行一對一的輔導 我叫沈晉葦，永慶不動產（三重國小捷運加盟店）組長