轉職熱搜工作

1.在研究員的指導下進行研究、協助研發人員專案相關工作 2.擬訂研究計畫 3.協助實驗、研究資料蒐集 4.數據統計分析、實驗或者是資料歸納整理 5.分析研究結果撰寫研究報告書

1. 細心、抗壓性夠及英文能力佳 2. 熟悉電腦軟體 尤其Oracle產品者佳 3. Key國內外進出口單、英文E-mail 往返 4. 報表製作、具有驗收文件經驗尤佳

身心障礙住宿型｜教保員 【工作內容】 提供心智障礙者的全日型生活照護，安排適齡適性的身心發展、學習與活動 1.日常生活自理能力訓練。 2.協助班級教保員執行個別化服務。 3.協助各類社團活動規劃設計與帶領。 4.參與協助社區適應、社會融合及進行作業活動。 5.負責學員安全與環境衛生。 6.主管交辦事項/接受調度工作指派。 ■應徵需具備以下資格： 1. 專科以上學校醫護、復健、職能治療、物理治療、教育、特殊教育、社會、社會工作、社會福利、輔導、心理、兒童及少年福利、幼保、早期療育、聽語等相關科、系、所、學位學程畢業。 2. 高中（職）以上學校畢業，領有照顧服務員證照或教保員訓練結業證明書尤佳。 3. 高中以上畢無相關經驗可，但須具備非營利組織及服務身心障礙族群熱誠之心與學習意願。 4. 願意接受訓練與學習支持智能障礙者自立生活。 【備註】：無相關經驗可，具備非營利組織及服務身心障礙族群熱誠之心 ★加入祥育支持漫甜蝸牛的行列，陪伴身心障礙者走得更遠！ 祥育創立於2002年，在地深耕23年，至今已累積投入 19+ 萬小時，服務近千人次。 秉持「愛心、耐心、服務、關懷」的服務信念，建立溫馨的工作場域，提供優良的員工福利、完整的教育訓練及穩健的職涯發展；邀請有志於公益發展與晉升的你，一起創造良善的社會福利公益志業。 【福利制度】 ◆獎金 / 禮品類 1.　年終獎勵金 2.　端午、中秋禮金／生日禮金 3.　久任獎勵金 4. 不定期禮品發放 ◆ 休閒類 1.　員工旅遊或津貼 2.　員工聚餐 3.　提供午或晚餐 4. 尾牙／春酒抽獎活動 ◆ 保障類 1.　勞、健保／勞退6％提撥／特休等基本保障 2.　完整的教育訓練 3.　團體意外保障 4.　每年一次健康檢查

1.協助營養師注意廚房衛生管理事項、人員管理、衛生教育、食材成本預算控制 3.協助營養教育與營養推廣方案之參與、營養衛教 4.協助營養方案之規劃與協調，及食品保健方案中營養問題

1.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通。 2.協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁。 3.協調公司各部門會議的排程，並於會後製作會議記錄及追蹤處理決議事項，和安排主管行程。 3.整理和保存高階主管文書與電子檔案。 4.安排公司賓客招待等事宜。 5.支援公司其他部門的行政人員。 6.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況。 7.協助主管維繫客戶關係。 8.其他主管交待事宜。

1. 學習設計及安排課程活動，以促進幼童身心的成長。 2. 教導協助幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 3. 鼓舞幼童自我表現及參與團體生活。 4.協助主要教師，協助上課準備事項。 5.協助幼兒學習生活常規與自理生活。 6.維護幼兒在園所之安全。 7.不定時支援，跟隨娃娃車。