轉職熱搜工作
您正在找無經驗可的工作,共計193414筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
智慧醫療 雲端專案管理師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘1. 主導專案生命週期管理,包含範疇、時程、資源與成本的規劃及控制。 2. 導入並主持敏捷(Agile/Scrum)開發流程,提升團隊交付效率與彈性。 3. 建立並維護跨職能團隊與外部供應商的溝通渠道,確保資訊透明、協作順暢。 4. 負責專案風險的持...展開 -
法務(高考律師佳)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘1.草擬、審閱及優化各式法律文件 2.協助重要專案之法律評估與風險分析 3.支援跨部門及跨境事項之法律協調與溝通 4.持續追蹤重要法規發展並提出因應建議 5.主管交辦業務展開 -
【RD】iPEBG PVD鍍膜高級工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘1. 製程研發: 負責新製程的研發、優化與實驗,以滿足產品需求,在3D結構產品實現均勻鍍膜 2. 參數設定與驗證: 設定新設備參數並進行量產驗收,確保新製程穩定。 3. 設備改善: 進行設備改造、升級或開發。 *須出差展開 -
【RD】iPEBG 仿真模擬專案工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘1. 負責使用 ANSYS Fluent 軟體進行不同產品之散熱元件/模組、及整體系統之散熱特性的數值模擬與分析。 2. 根據產品設計及工藝需求,建立仿真模型,優化散熱元件,提高產品性能與質量。 3. 分析模擬結果,撰寫仿真報告,並提出改進建議以...展開 -
HR海外廠區主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 亞洲其它印度 工作經歷不拘1.All HR business management in the Indian site, according to the company‘s strategy and human development planning, organize...展開 -
【HPE高電壓產品】新產品導入硬體開發工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘1. 製程新技術開發及生產流程制訂。 2. 測試治具設計與導入 3. 產品功能性及零件特性驗證,並完成報告。 4. PFMEA工程規格/技術文件撰寫 5. 新產品導入階段設計檢視與驗證(包含硬體測試、性能分析) 6. 執行產品功能測試、使用者測試、壓...展開 -
【HWTE】硬體測試工程師 (桃園)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大園區 工作經歷不拘1.工站設備準備(依生產計畫等資訊來估算設備與工站數量,執行採購申請與進度追蹤) 2.工站設備架設與維護 3.工站軟硬體驗証 4.相關報告生成(grr/cpk/yield report etc.) 5.生產問題排除 6.軟硬體及流程優化展開 -
【AUTO】iPEBG 自動化菁英-視覺軟體開發工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘1.機器視覺方案製定及可行性分析 2.自動化機器視覺專案演算法及程式審查 3.機器視覺AI技術開發 4.通用性視覺平臺開發 5.常用標準視覺演算法的開發及應用 6.製定視覺開發設計標準、技術規範 *須配合職務需求出差展開 -
(02)【2026新幹班】數位健康類 Digital Health
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘參與智慧醫療產品與穿戴式生理量測設備的需求分析、功能設計與產品原型測試。協助開發生醫雲端平台之應用層功能,並支援生理訊號處理演算法的初步驗證。配合推動 AI 護理協作方案於醫療場域的測試佈署,支援遠距照護平台的數據串接與日常維護作業。 Partici...展開 -
(01)【2026新幹班】電動車類Electric Vehicle (EV)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘協助執行整車電子電氣架構 (EEA) 的技術研究與初步開發計畫;參與智慧駕駛感測器與車載影像處理演算法的功能驗證與場景測試。配合團隊進行車用嵌入式平台的運算效能測試與優化,並學習如何將車載數據串接至雲端系統。支援符合國際功能安全規範 (ISO 262...展開
