轉職熱搜工作

◆每月所得最高可達90,000元，歡迎您加入，可投履歷或至站所直接面談! ◆新進人員培訓期間有高額保障月所得及月休8天(排班制)，並有專人輔導上線。 ◆限時留任獎金：2026/4/30(含)前到職，任滿每月發放獎金5,000元，最高發6個月(總金額3...

1.具物流經驗、服務業及生產線管理職經驗3年以上佳 2.大學畢業，運管、企管、工管、行銷等科系佳 3.理貨人員調度管理 4.貨物運輸品質及效率管控 5.無物流經驗者願意配合3至6個月現場作業流程訓練 6.強烈企圖心，樂於接受挑戰，能接受公司中長期的培...

1. 包裹收送貨服務 2. 協助業務司機包裹上下車、分類及堆疊作業 3. 倉庫驗貨下貨、現場調度處理 4. 其它庶務處理

【工作說明】 (1) 倉庫產品庫存管理。 (2) 知名運動品牌、網路流行服飾倉儲管理。 (3) 倉庫進、出、退貨作業。 (4) 環境5S維護。 (5) 具相關工作經驗者可經驗核薪。 (6) 整體年薪48萬~60萬元。 (7) 到職任滿每月發放留任獎金...

1.流通各倉庫作業、人力調度之橫向溝通與協調。 2.營運政策、改善、管控相關之專案推動。 3.新進客戶移倉前置溝通、規劃與執行。 4.緊急性作業支援。

(1)貨物收送及客戶服務。 (2)需具備職業駕照。 (3)穩定薪資及高額奬金(35,000~83,000元，含加班費及各項獎金)。 (4)新進當月及次月保障月所得55,000元及月休8天(排班制)，休假天數依當月到職比例計算。 (5)保障月所得含加班...

(1)貨物收送及客戶服務。 (2)需具備職業駕照。 (3)穩定薪資及高額奬金(35,000~100,000元，含加班費及各項獎金)。 (4)新進當月及次月保障月所得50,000元及月休8天(排班制)，休假天數依當月到職比例計算。 (5)保障月所得含加...

1.負責電話開發、回訪、追蹤與維護顧客關係與黏著度。 2.建立電訪客戶資料彙整、分級。 3.偕同業務同仁推廣與銷售，達成業績。 4.完成業務主管其他交辦事項。

因應螺絲製造廠擴廠人力需求: 1.負責螺絲生產機械設備操作。 2.操控螺絲打頭搓牙及換模等相關作業。 3.檢視機台的稼動狀況。 4.產品品質的管控。