轉職熱搜工作

準備好加入我們的夜班隊伍了嗎？這裡有穩定的成長機會、完善制度，還有熱血氛圍等你來！💪 🎯 你的任務： 1. 掌控塑膠成型機操作細節，設定溫度與壓力調整參數並做好紀錄。 2. 成為模具的一把好手，負責射出模具的安裝與更換。 3. 照顧機器健康！進行設備的日常保養與維護。 4. 操作周邊設備，掌握原料乾燥的工作。 5. 完成主管交付的其他事項，讓成效發揮到極致。 ⭐薪資福利：37000～（薪資依能力調整）夜班、加班費另計 ⭐上班地點：台中市梧棲區草湳里經一路(臺中港科技產業園區) ––- 🌟 工作福利超誘人： 【健全制度】勞工保險、健康保險、6％勞退金 【健康關懷】員工團體保險、每年一次健康檢查 【夜班限定】宵夜津貼，夜貓族首選！ 【休假安排】依循勞基法，特休、陪產假、生理假、家庭照顧假，一樣不落！ ––- 📋 小提醒： 1. 上班時間採三輪班制 (做五休二) - 08:00~16:30、16:00~00:30、00:00~08:30（國定假日、六日休息） 2. 持有PIDC【射出成型工程師】證照者優先錄取，會日文的加分加分！ 3. 此職缺為派遣性質，通過考核有機會轉正哦！ ––- 🤝 我們的團隊正在等你的加入！ 如果你對於機器操作與技術專業充滿熱情，期待在穩健環境中發展，請快來與我們聯繫！一同打造高品質塑膠製品，提升你的專業技能！

本公司為全球知名美商科技製造企業，深耕工業與電子製造領域多年，營運穩定、制度完善。長期投入研發與製程創新，連續 12 年榮登全球百大創新企業。重視員工培訓與職涯發展，提供完整教育訓練，福利與加班費給付皆優於勞動基準法。 【工作地點】 桃園市楊梅區中山南路 800 巷 【工作內容】 操作電子承載帶相關機台，進行基本異常排除 調整機台參數，協助放空軸上機與收捲作業 產品包裝、封箱、疊棧板及裝模作業 顯微鏡操作（約三成工作時間於無塵室） 其他主管交辦事項 【工作時間】 固定班制（依產線需求擇一，不需輪班） 早班：08:00–16:30 中班：16:00–00:30 夜班：00:00–08:30 ▶ 週休二日 【薪資福利】 時薪：196 元 假日加班：2 倍薪（392 元／時，優於勞基法） 認證津貼：200–600 元／天 　※ 入職約 2 週–1 個月可領第一階段 中班津貼：300 元／天 夜班津貼：500 元／天 夜班餐補：70 元／天 全勤獎金：1,000 元／月 環境津貼：最高 1,000 元／月（依產線） 【薪資試算】（22 個工作天，不含加班） 早班：約 39,896 – 48,696 元 中班：約 46,496 – 55,296 元 夜班：約 52,436 – 61,236 元（含餐補） 【公司福利制度】 每年 4 天彈性休假 每年特別獎金 30,000 元 勞動節／端午／中秋／生日 四節禮金 壽星假 1 天 免費供餐／夜班餐費補助 免費汽、機車停車位 完整教育訓練，新手可培訓上線

✅意者請聯繫詹小姐了解詳情或預約面試（LINE詢問快速回覆） - LINE：@wvn5914k（記得加@，截圖此文告知要預約面試） - 手機：0982-251-111 - 或按下「我要應徵」投遞履歷，將有專人與您聯絡 ｜歡迎社會新鮮人或其他產業轉職 ｜無經驗可，完善的教育訓練 ｜正職聘用，享多項完善福利 💙做四休二固定班12小時※ 工作時間：(午休2小時) 早班：07:35-19:35 夜班：19:35-07:35 配合加班變做五休一 薪資：(績效獎金另計) 早班：約38810元~44230元 夜班：約46550元~51970元 工作內容: 1.產品檢驗、試驗 2.檢查相關文件 3.查詢規格及尺寸量測 4.確認包裝方式 5.多站輪調學習及作業 6長時間使用顯微鏡 7.其他主管交辦事項 ✅福利: 1.新進人員久任獎金(實際發放規定依公司公告為主) 早班任職滿半年5000元、滿一年5000元 晚班任職滿半年10000元、滿一年10000元 2.在職人員推薦獎金(實際發放規定依公司公告為主) 被推薦人早班任職滿三個月5000元、滿六個月5000元 被推薦人晚班任職滿三個月10000元、滿六個月10000元 3.不定期激勵獎金(依公司營運狀況) 4.生日禮券/端午/中秋/年度獎金 5.專屬室內停車場 6.專屬便利超商與購物優惠 7.定期免費健康檢查 8.員工子女獎學金 9.原則年薪14個月以上(視營運狀況調整，固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

【路科外商半導體正職假日徵才】 1.面談時間：6/13(六)14:00統一進廠 2.面談地點：高雄市路竹區路科8路 意者line詢問詹小姐預約面試 👉👉 Line ID: @wvn5914k ☎️電話0982-251-111 ➡️ 按下「我要應徵」，將有專人與您聯繫 工作內容： 1.清洗有產品 2.產品重量約6公斤 3.無塵服 (全套)；久站 4.操作機台 5.工作會接觸到有機溶劑 6.其他主管交辦事項 🔎工作時間： 固定班 /二休二 固定日班08:00~20:00 薪42800~44800 固定晚班20:00~08:00 薪49800~51800 💜以上薪資不含加班費,另有月考核績效0-2000(依績效表現) 公司福利： ◆ 提供優於勞基法的特別休假(第一年17天)，國定假日17日休假。 ◆ 除了春節、端午、中秋三節紅包外(5000、2000、2000)，福委會另有其他相關節慶福利；公司補助每月員工福利金自負額(不扣福利金)，亦提供生育補助(3000)、結婚紅包(6000)、喪葬慰問金(3100)等多項津貼。 ◆年終分紅：年薪*5％*公司營運達成率 ◆每年4月調薪(最低3％) ◆ 涵蓋配偶與子女的員工免費團體保險計畫。 ◆ 優於法令每年安排員工健康檢查，掌握身心狀態。 ◆ 職工福利委員會積極為員工爭取旅遊補助、生日禮金、多元化社團活動及年度尾牙。 ◆ 員工停車位 ◆ 下午茶點心及不定期餐敘 ◆ 免費咖啡吧/氣泡水機無限暢飲 ◆ 提供中午及晚餐，需自行在公司系統登記，公司補助一餐50元，其餘自付(每月20-25號登記下個月)，25號後報到者，第一個月需先自理

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––––––––––公司介紹–––––––––– ☑ 以自建電商平台與物流系統為基礎，透過資料分析與自動化技術，實現快速、準時且準確的配送體驗。 ☑ 持續擴展本地物流能力，致力於提供隔日甚至當日送達的服務，深受消費者信賴。 ☑ 將與來自全球的頂尖人才合作，在高速成長的環境中拓展視野、挑戰自我並創造影響力。 ––––––––––職務介紹–––––––––– 《應徵職務》On Site HRM 考勤事務專員 《工作地點》彰化縣鹿港鎮 《工作時間》班別擇一 A. 早班 8:00-17:00 B. 中班 13:00-22:00/ 14:00-23:00（後者有津貼） C. 晚班 17:00-隔日2:00（有津貼） 《休假方式》周休二日，假日需配合排休 《應聘薪資》月薪35,000-45,000，核薪制 《工作內容》 1. 員工資料建立與維護 2. 員工考勤與班表的資料維護與分析 3. 協助員工離職面談流程 4. 執行員工關係相關專案 5. 擔任員工問題服務窗口，提供公司政策與規定的正確回覆，並協助解決問題 6. 其他主管交辦事務 ––––––––––公司福利–––––––––– ★ 9月底前報到｜額外1個月sign on bonus+2個月留任獎金，以及10-20％績效獎金 ★ 9-10月間報到｜額外享含2個月留任獎金，以及10-20％績效獎金 ––––––––––我們希望具備以下能力特質的您–––––––––– 1. 具備半年以上人資經驗，實習經驗也可以唷 2. 熟悉勞基法或其他勞工相關法規大家分 3. 熟悉Excel，例如基本的sumif、加總篩選，會VLOOKUP和樞紐分析加分 4. 溝通能力佳，樂於接受挑戰，且學習能力強

【亞太區最大的人事顧問集團HRnetGroup：RecruitFirst Taiwan 徵才中】 逮給厚！之前都是在幫客戶找人選，但這次是要幫 #我自己 找Partner啦！由於業務量的擴張的比預期快，目前我要找具有潛力的 #正職Consultant base在我的團隊底下，將由我手把手的帶你，帶領你成為一位優秀的顧問。 目前我的Team底下有兩位實習生，分別來自政大跟清大，人都非常好相處！主要負責科技業與零售業領域。 【公司簡介】 我們是 #亞太區最大獵頭集團 ，橫跨新加坡、日本、台灣、香港等多個亞洲國家，旗下也因應市場性質分為多個品牌，而RecruitFirst 源於在台深耕20年的People Search，隨著市場改變，People Search專攻於高階人才而RecruitFirst著重於初中階人才的招募及市場分析。 目前，因應團隊的擴編，正在積極招募新血，只要你是對於人力資源、獵頭產業、招募工作有興趣，且不排斥 #業務性質 的工作。那麼，你就是我們正在尋找的新夥伴！ 【關於你未來的Leader】 以下是我曾達成的紀錄，我認為我要先能做到，才能用這樣的標準去要求我底下的人。別擔心，我會將這些經驗分享給你，並帶領你超越這些目標： 1. #公司創立以來 #單月業績最高 的實習生，並在實習生階段即 #通過正職顧問 的 #試用期標準 ，月平均KPI達成率在150％以上。 2. #公司創立以來，最快從Associate Consultant升遷到Consultant的新人。 3. #公司創立以來，唯一在 #服役期間 仍能完成案子，並 #成功達成升遷條件。 4. 公司唯二在25歲前完成Senior Consultant升遷條件的顧問。 5. 人資領域唯一的國家證照：就業服務乙級技術士，#近十年來最高分紀錄(學科92/術科94)。 6. 當前月平均業績在8X(倍)以上。 【職缺名稱】 Associate Consultant / Consultant 【工作內容】 高度業務導向，遊走於客戶與人選之間，你必須要有野心跟能力去close每一個案子！主要會負責科技業與零售業的客戶。 1. 在招募管道中，搜尋潛在人選，參與職位的360度全週期招募流程! 包含篩選履歷、電話聯繫、面試評估人選，完成初次篩選。 2. 參與客戶聯繫，積極主動的提供服務 3. 累積人脈資源，建立豐富的人才資料庫，並對人選的職涯發展提供專業的建議。 4. 業務市場拓展，主動了解客戶需求，開發潛在客戶，為客戶提供優質的人力資源服務。 【需求條件】 ＞＞大學畢業，不限科系，但需要你具備以下特質： 1. 善於營造良好的氣氛，可從與人選、客戶的面談中得到重要的資訊! 2. 觀察力強，邏輯思考清楚 3. 不排斥業務工作 4. 具備基礎英文能力 5. 團隊合作導向 6. 高度抗壓性與時間分配能力 **具備辯論比賽經驗加分** 【工作環境】 就是外商BJ4。 近期辦公室花了數百萬擴大裝潢：有80吋大電視、個人手機與電腦、無限酒精、Bosch微波爐、烤箱、Switch、兩個雙門冰箱、製冰機、咖啡機等...。每個月還有固定的Monthly event、每年有固定的Team building，還有不定期的食物投放！ 不喜歡被綁手綁腳的你就是我們要的夥伴。主管將引導你做對的事，但不強制你的方式。我們看重結果，但輔助過程也因為我們每個人都有很強烈的特質，所以湊在一起時，辦公室會變得超級熱鬧！ 如果你追求的是豐厚的報酬，這邊也會有足夠的資源可以幫助你完成目標。 大聲說出你的想法，勇敢提出你的問題，我們喜歡聆聽也喜歡跟你一起努力！ 【工作地點及時間】 台北101 28樓，物業非常厲害，廁所超乾淨冬天還有熱水 薪水：底薪30000-32000，業績獎金可能是底薪的數倍 上班時間：早上九點至晚上六點 投遞方式： 應徵或將履歷投遞至AllenCY.Su@recruitfirst.co，並於信件主旨註明「正職顧問應徵：姓名」，若有投遞其他顧問的職缺請先告知！

【職務說明】 1.食材人力成本管理 2.執行與追蹤各項營運績效管理目標 3.具備連鎖餐飲店管理職經驗者(2年以上) 【工作時間】09:30~22:00（輪班制） 【薪資待遇】$38,500~$47,500 【獎金制度】 ◆全勤獎金：$1,000／月（需符合規定） ◆績效獎金：依個人績效表現發放，最高可達 $10,000／月 ◆年終獎金、留任獎金（依公司制度） ◆三節獎金（端午／中秋／春節）、勞動節禮金、生日禮金 【福利制度】 ◆免費提供日本進口制服，補助洗衣費 ◆任職滿三個月，補助體檢與供膳費用 ◆提供員工餐，享餐點折扣 ◆集團旗下品牌員工優惠（手創館、百吉冰淇淋、Niseko等） ◆國內與海外員工旅遊機會

專注於再生能源與太陽能產業的領導企業，致力於推動綠色能源轉型，提供全方位的太陽能發電解決方案，涵蓋太陽能板建置、能源管理與投資規劃等領域。 公司擁有豐富的專案經驗，與多方產業夥伴合作，積極推動企業與社會的永續發展，致力於成為台灣再生能源市場的重要推動者。 完整教育訓練，零經驗也可以加入我們！————————————— —工作內容 1. 行政支援 - 文件管理：文件追蹤、資料彙整與檔案分類管理 - 行政協助：部門行政庶務處理，例行作業盤點 2. 業務協作 - 專案跟進：協助專案跟進與進度確認，確保專案按計劃推進 - 溝通協調：協助跨部門溝通聯繫事宜，協助資訊彙總與彙報準備 3. 日程管理 - 行程安排：協助公司重要會議行程安排與通知 *跟營運長一起工作 可以快速學習 模擬營運管理* —薪資 月薪40-50K(依經驗核薪) —上班時間 週休六日 見紅休 9:00-18:00 —福利 ■ 優於勞基法特休 ■年終：保障1個月 ■年度績效分紅 —條件 ■ 願意學習新事物，聰明懂變通 ■ 熟稔Microsoft文書軟體 如Excel-樞紐分析製作報表等 ■ 商管科系或相關經驗佳 【加分條件】 ■ 具備營運管理知識或經驗 ■ 英文 中等書信口說能力佳

【工作地點】台北市信義區 【工作時間】11:30-21:30，月休八天 【薪資結構】月薪$40,000~$44,000起，營運獎金另計 【工作內容】 1. 負責商品製作與備料，確保品質與份量符合標準 2. 維持廚房及工作環境整潔，遵守衛生規範 3. 處理收銀、點單及商品貼標（盤貼）作業 4. 操作 POS 機及相關設備 5. 定期回報店鋪營運狀況與異常情形 6. 執行主管交辦之其他工作事項 【加分條件】 1. 具備火鍋及湯食餐飲經驗 2. 具備廚房內場經驗 【職涯發展】 • 新人訓練課程 • 專業內外訓與分享會 • 員工自主讀書會，公司幫你準備晚餐 • 多元學習管道、進修課程與書籍補助 • 知名集團內部跨領域輪調機會 【福利制度】 • 業務開發團隊依業績發放獎金，努力不封頂 • 團隊每季依績效發放獎金，年度總獎金近年平均達2個月以上 • 滿年資即評估年度調薪，努力看得見 • 定期年度員工健檢方案 • 優於勞基法之特別休假 • 專屬特約優惠高達 30 家以上，公司幫你省錢 【團隊活動】 • Happy Hour ＆ Team Building • 每月慶生下午茶，定期部門聚餐 • 每年國內外員工旅遊：日本、小琉球、奢華郵輪等 • 每週固定社團課，包含桌球課、滑板課、有氧舞蹈課