轉職熱搜工作

1. ESG／永續議題分析與推動：蒐集國內外永續法規及趨勢，協助規劃永續發展策略。 2. 跨部門ESG專案協作：協調永續小組及各單位，進行資料蒐集、彙整與進度追蹤。 3. 永續報告及溫室氣體盤查：企業永續報告書、溫室氣體盤查報告書編製及外部查證作業。 4. 主管交辦事項。

一、單位：陽明院區檢驗科 二、職稱：約用醫事檢驗師 三、名額：正取2名，備取3名(候補期間至多5個月) 四、待遇：月薪4.8萬元以上，其他尚有夜班津貼、每月績效獎金與每年考績獎金、年終獎金、年終結餘款、生日禮金、各式教研獎勵金等均另計，北北基外符合申請資格可提供宿舍，每月包班15天以上，大夜津貼830/天、小夜津貼430/天;加班費及不休假獎金另計。 五、福利：勞健保、文康活動、生日禮券。 六、報名資格： (一)本職務係本院自行遴用之人員，不具有公務人員身分，相關權利義務於契約書約定。 (二)具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)，且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形。 (三)學歷：副學士(含)以上。 (四)經歷：不拘。 (五)證書(照)：具中華民國醫事檢驗師證書(請檢附證書正反面影本)。醫事人員需符合各類醫事人員相關醫事法規之執業登記規定。 七、工作地點：臺北市立聯合醫院陽明院區(臺北市士林區雨聲街105號)。 八、工作項目： (一) 門、急診檢驗業務。 (二) 血庫作業相關業務。 (三) 其他臨時交辦事項。 九、報名方式：即日起於上班時間洽陽明院區檢驗科聯絡人王小姐(02)28353456分機6366、手機:0979308873 十、繳交證件： (一)應繳證件： 1.履歷表(請下載報名表黏貼2吋照片1張，並留白天聯絡電話)。 2.身分證正反面影本1份(出生地為大陸地區者，應檢附戶籍謄本)。 3.符合最高學歷之畢業證書影本1份。 4.相關醫事證書或專業證明正反面影本1份。 5.符合經歷之證明文件影本1份。 6.其他需繳附文件。 (二)注意事項： 1.各項資料請以A4紙張影印(勿裁切、勿裝釘)，報名資料無論是否錄取恕不退件。 2.持外國學、經歷證明者，需附我國駐外單位認證文件；持本國學歷結業證明者，須另附教育主管機關核發之資格證明書。 3.前項資料逾期、遺漏、不實或偽造變造者，視為資格不合格；所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者，撤銷錄取資格。 4.錄取人員經通知報到者須親持體檢合格表單與規定證件完成報到手續。(體檢事宜請洽詢陽明院區職安課周護理師2835-3456分機6266) 5.錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定，致不能辦理執業登記，或有公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形者，本院應予終止契約。 十一、甄試方式：面試30％、專業測驗(筆試、實作)70％，總分75分以上 為錄取標準。 測驗範圍：【急診檢驗、門診檢驗及血庫等業務相關範圍】。 ※本院為無菸無檳職場。

1. 負責清潔和維護客房及公共區域，包括整理床鋪、更換床單及補充盥洗用品 2. 補充與管理客房用品及設備，確保需求品充足並妥善擺放 3. 執行深度保養任務，如地毯清潔、窗戶擦拭和家具保養 4. 熟悉清潔用品和設備操作，並進行基礎設備故障排除 5. 紀錄和回報房間及公共區域的重要事項或維修需求，遵守清潔標準程序 6. 基本客戶服務能力，能以英語處理客人需求和問題 7. 協助主管完成交辦事項，並維持專業形象與儀容 8. 更詳細的內容到班說明 歡迎加入我們的團隊，打造乾淨與舒適的住宿環境！期待與您一同創造優質的服務體驗！

1. 依照工地出入口管制流程，執行人員進出身分查驗、門禁卡或通行證核對、訪客登記及臨時證件發放與回收作業 2. 依排定巡邏路線與時段，執行工地全區定時巡邏，包含鷹架區、材料堆置區、臨邊開口及臨時通道，運用電子巡邏系統刷點並記錄異常狀況 3. 協助工地車輛出入管制與交通動線指揮，包含工程車輛進出登記、車牌與駕駛身分查核、出入口車流疏導及尖峰時段交通安全維護 4. 依工地主任或安全人員指示，執行夜間工地防竊與防破壞勤務，包含圍籬完整性巡查、臨時倉庫上鎖確認、重要機電設備與貴重工器具放置區安全檢查 5. 依工地安全衛生相關規定，協助勸導人員佩戴安全帽、反光背心等基本防護裝備，並就出入口危險告示牌、封鎖線及照明設備狀況進行基本巡視與回報 6. 依公司與工地管理單位規範，填寫並回報當日值勤紀錄表、進出人員及車輛紀錄、巡邏異常狀況紀錄，並於必要時配合消防、警政單位處理突發事件之初步通報與現場管制

1.接聽電話並具備良好溝通能力，回覆客戶問題 2.協助處理主管交辦事項 3.公司文件檔案的建檔與檢查 4.垃圾重量之記錄與統計 5.環保相關系統之確認與申報 6.維護辦公室環境與設備之整潔 備註:固定休週六、週日、國定假日

★新人任職滿1年享久任獎金10,000元，任職滿2年享久任獎金10,000元。(發放當日須仍為在職員工) ☆公司福利：五節獎金、旅遊補助、用餐補助、交通租屋補助、信託持股、員工團保...等。 【職務內容】 1.使用ERP系統處理訂單文作相關工作。 2.製作請款明細及客戶折讓單。 3.協助客戶貨品進度查詢及退換貨事宜。 4.車趟協調與進出貨相關作業安排。 5.協助維繫客戶關係及客訴問題反映。 6.負責與客戶聯繫，依需求提供樣品。 7.協助辦公室用品請購。 8.執行主管交辦事項。

【工作內容】 1. 執行新通路開發，規劃銷售、檔期策略等工作，並達成年度業績目標。 2. 通路檔期促銷、活動規劃，活動追蹤及效益分析。 3. 業務執行能力： • 維繫客戶關係、提供優質服務與方案 • 追蹤市場動態、提出策略調整與建議 • 日常商化業務執行 4. 銷售報表分析整理、進貨與庫存管理及訂定年度銷售計畫 5.管理並帶領團隊進行目標拆解與實戰培訓 6. 主管交辦事項 【職位要求】 • 熟悉銷售數據分析、業績報表製作與年度業務計畫擬定。 • 具備優秀溝通協調、談判與問題解決能力。 • 具備卓越的團隊領導經驗與績效管理。 • 強烈企圖心，勇於負責及挑戰。 • 具備卓越的團隊領導經驗、強大的人際溝通及跨部門協調能力。 • 在瞬息萬變的商業環境中，具備決策果斷力與危機處理能力。 ⍟ 福利 三節獎金、年終獎金、生日禮金、員購優惠、尾牙或春酒、不定時聚餐、國內外員工旅遊

1.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2.出貨單、訂單之處理及整理 3.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 4.顧客連絡資料整理 5.完成業務主管其他交辦事項 6.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 7.定期提供業務銷售狀況報表，供業務人員或部門主管參考 8.主管交辦事宜或部門後勤支援

1. 洽談團體餐飲訂席、會議、婚宴等相關業務推廣 2. 接待貴賓並介紹飯店的產品資訊 3.協助訂位服務 4.建立客戶資料庫，維繫顧客關係 5.執行並完成主管交辦事項