轉職熱搜工作

慕里諾餐飲集團 擴大徵才中 本集團提供具市場競爭力之薪資與完善制度，誠摯邀請充滿活力與熱情的您加入我們的團隊。 在這裡，不只是工作，更是一段持續學習、成長並累積專業能力的職涯旅程。 期待與您攜手前行，共同打造更穩健的職涯發展與更充實的生活品質。 誠摯歡迎您的加入。 〓〓〓【工作內容】〓〓〓 1.人員調度管理能力 2.電話接聽與人員接待 3.人員招募面試技巧 4.人員教育訓練與培訓 5.店面績效與薪酬管理 6.業績目標訂定與達成 7.店面人力成本控制、績效目標管理 8.客訴案件處理 9.食材成本控制 10.內、外場器具使用維護 11.負責教育與貫徹公司理念，協助店主管處理店務，依照公司規定完成各項業務。 12.具備溝通管理能力，與店長相互配合 13.環境適應能力強，能配合各分店調度 **月薪已包含「起薪＋營業加給」**

嗨，您好！ 很開心有機會向您介紹我們！ 我們是一個持續成長、積極拓展的餐飲品牌，穩健耕耘超過十年，與夥伴們一起努力不 懈，事業版圖橫跨餐廳、烘焙、咖啡廳與電商，旗下品牌持續於國內拓點中。 現在的我們，已準備迎接下一個挑戰 「上市櫃」與「海外拓店」的年度目標，正全面啟動！ 我們相信，餐飲與人們的生活息息相關，是一個不受景氣影響、穩定且持續成長的產業。 這不只是短期工作，而是一條值得投入、走得長遠的職涯道路。 不論你是希望找到一份穩定踏實的工作，
還是夢想有朝一日成為帶領團隊的領導者， 我們都誠摯歡迎你加入 在這裡，努力一定被看見，成長一定有舞台， 一起把餐飲做到更有趣、更有未來，
 把熱愛的工作，變成一輩子的事業！ 【工作內容】 1. 執行日常外場服務作業：接待、送餐及桌邊服務。 2. 問題處理與回報：即時處理作業異常或客訴問題，並向主管回報狀況。 3. 協助夥伴指導與培訓：協助新人教育訓練與日常作業指導。 4. 環境整潔與維護：維持外場整潔與動線順暢，讓顧客及夥伴擁有舒適安全的環境。 5. 團隊協作：與夥伴協力共同實踐「在家中用餐一樣有溫度」的品牌精神。 6. 經營熟客：確實地傳遞品牌精神，提升顧客品牌忠誠度。 7. 輪調發展：願意配合至各店輪調學習受訓。 【薪資與福利亮點】 ✩每月達標獎金:與團隊共同努力，月月達標、月月加薪！ ✩年度績效獎金：一年發放兩次，肯定每一份努力與貢獻。
 ✩語言考照補助制度:鼓勵學習，持續拓展個人能力。 ✩升遷考核制度:明確的職等與薪資範圍，讓你看得見努力成果，規劃清晰的職涯藍圖。

【生活穩定，收入有感】 ★一頭班制度 : 上班與生活節奏好掌握 ★雙週發薪 : 搭配獎金制度，收入成長更有感 ★過年連休5天 : 工作與生活真平衡 ◇發薪日依公司公告為準◇ ◇平日8.5小時、假日9小時(工作待遇含固定加班費)◇ 【升遷透明，速度比你想像更快】 ★最快半年升任店經理，制度清楚 ★完整培訓制度，無經驗也能快速上手 ★不是熬年資，是看能力升遷 【清楚職涯路徑】 ☆門市正職▶襄理▶實習店經理▶店經理▶營運主管 ☆最快一年晉升營運主管 【品牌快速成長，機會持續增加】 ♕全台已超過300間門市，持續展店中! ♕2026年持續展店，店經理與主管職缺大量開出! ♕升遷機會不是少數是常態! ♕加入Q Burger讓一份工作，變成你的事業起點!!

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🚗🔧 鴻成工業自1971年深耕精密鑄造，從船用五金、自行車零件到汽車機械零件，持續以自動化設備與嚴謹品質打造值得信賴的產品。加入鴻成，參與台灣製造升級，讓每一項金屬零件在各種交通與運動產品中發揮關鍵作用！ 浸漿組組長是現場製程與團隊運作的重要角色，將與組員及相關單位協作，讓每個製程環節穩定運轉、品質持續提升。 1. 依據公司品質系統，督導浸漿組執行各項管理作業，確保製程符合品質要求。 2. 負責全組人員的工作分配、調派、加班安排、出缺勤管理與考核作業。 3. 協助處理現場異常事項，並依流程向上呈報、追蹤改善。 4. 規劃與執行新進人員職前訓練及組員在職訓練，協助團隊熟悉作業標準。 5. 管理組內相關表單的列印、申請、領取與紀錄，確保資料完整。 6. 參與相關會議並主持組內週會，掌握生產進度與工作重點。 7. 督導浸漿、清洗、沾漿、淋砂及進出站等作業，維持現場流程順暢。 8. 進行浸漿室、殼模架風扇及自動化設備的管制與操作管理。 9. 督導純水機、冷氣機及相關設備的清洗與維護作業。 10. 檢查發電機油箱柴油存量，維持約九分滿，確保設備運轉需求。 11. 提供前一日節能除濕機環控數據，協助掌握現場環境狀況。 12. 執行上級交辦事項，並協助督導相關工作落實。 ．熟悉浸漿、清洗、沾漿、淋砂及自動化設備操作，逐步累積精密鑄造製程管理經驗。 ．接觸產品規範、機器操作規範、設備維護與品質異常處理，培養製程與現場管理能力。 ．依工作表現與學習進度，累積生產管理、設備管理及人員作業督導等領班職能。 歡迎加入鴻成，一起把每道製程做到更精準！