轉職熱搜工作

1.督導操作員執行熱處理製程入、出及收料運作流程確保生產作業順暢。 2.熟悉熱處理原理具備爐體操作實務經驗。 3.設備故障排除及執行保養維修計劃。 4.產品品質自主檢驗。 5.負責現場環境整潔與生產作業安全維護。 6.執行主管交辦事項。

1. Conduct audit planning and undertake audit engagements as assigned by Manager of IT Audit. 2. Plan, execute and complete all audits in accordance with departmental and professional standards. 3. Execute audits that primarily deal with technology in the areas of IT infrastructure, processes, applications, operations, security and emerging technologies. 4. Use data analytics to increase effectiveness and efficiency of audit coverage 5. Work on initiatives to increase the effectiveness, value and reputation of the audit department such as automation or risk assessments. 6. Advise and apprise promptly IT Audit Manager and / or Head of Audit for Taiwan of major risks, controls and regulatory issues arisen during the audit. 7. Maintain key relationships with middle level management and stakeholders, raise potential risk and control issues to audit management through continuous monitoring for areas designated by IT Audit Manager.

金孫韓廚義大利麵 1. 廚房人員 /外場服務人員/儲備幹部 2. 佈置及清理餐桌 3. 為顧客帶位或安排座位 4. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 5. 記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 6. 上菜並提供有關用餐的服務 7. 遞送帳單，請顧客付款或簽字 8. 送單點單收銀 薪資制度 月薪: 36500元/月休8天 日後依年資及店家主管調薪。 福利 三節（中秋端午生日） 紅字佳節雙薪 春節（除夕-初三） 年終獎金 加班費 員工供餐 業績獎金： 當月營業額達標也會有激勵獎金作為獎勵 歡迎對餐飲有理念有想法的你加入我們， 無經驗可，重要的是對於服務的熱誠與願意學習。 上班時間為 11：00-22：00（下午休息） 上班時間依會當日現場況狀而定 請主動來電預約面試，自備履歷表，高店長0981284711，0228831315

【職缺】：金融服務專員、內外勤人員、儲備幹部 【工作條件】： 男女皆可 (無經驗可) 【工作時間】：上班彈性 打卡8小時 待在公司值班4小時 【休假制度】：月休7天+特休 (星期日固定店休) 【工作內容】： · 文書開發客戶、追蹤管理 ．負責客戶之開拓，維護與信用評估及風險控管。 ．負責貸款申請案件的徵信審核。 ．了解客戶需求資金調度，幫客戶轉貸增借。 ．理財免費諮詢 ．代辦監理服務 【薪資】：保底29500-31000起+業績獎金+激勵獎金 【公司福利】： ·固定休：元旦休、年節休、三大節日休、颱風假休 ·員工福利：有年終獎金、開工紅包、生日禮金、公司團保 ·尾牙聚餐、不定時員工聚餐、公司有完善的升遷制度 給您優質的工作環境，有主管專業帶領培訓， 每月可在多領循環獎金+激勵獎金！ 歡迎有企圖心，想挑戰高薪的你 歡迎加入我們團隊，給自己一個機會試試看！ 馬上面試！馬上上班！試上一天不適合也有薪水領 !

1.品牌管理：品牌定位、品牌價值和品牌策略溝通。 2.建立和維護客戶關係：建立積極的客戶關係，以確保客戶滿意度。 3.危機管理 : 預測潛在的危機，並制定方案，以確保公司品牌形象。 4.擬定市場策略 : 進行市場分析，市場調研，分析市場趨勢和風險評估。 5.團隊合作 : 與銷售團隊合作，以確保行銷策略與銷售目標一致，推動業績增長。 6.法規管理 : 處理公司在行銷方面的法規合規性，並與相關機構保持良好的關係。 7.合作夥伴關係管理：KOL、KOC往來合作夥伴互動與維護。 8.行銷規劃和執行：設計和執行全面性行銷計劃，包括數位行銷、廣告、公共關係、活動策劃等等。 9.數據分析與效果評估：利用數據分析工具評估行銷活動成效，並根據數據結果調整行銷策略。 10.教育訓練：不定時教育訓練，培訓行銷團隊，以確保團隊充分了解整體市場趨勢和最新行銷方式。 11.管理階層，須有肩膀能夠承擔，並有能力處理部下出的包。 我們要求團隊的團結合作，同時希望主管級幹部能夠保護自己的下屬。 若對徵信社職缺有興趣者，請先瀏覽網頁：https://www.liidda.com.tw/career.html了解應徵徵信社的員工須知。 歡迎各位有興趣的民眾去參觀我們的部落格，了解立達徵信社的經營理念。 http://putavirgo1.pixnet.net/blog

中餐廳領班將協助中餐廳主任在其負責區域內提供顧客服務，為顧客提供高效率、豪華且流暢的服務以及一流的用餐體驗。 1.協助中餐廳主任提供顧客服務，以實現卓越的營運績效。 2.確實地傳達期待、認可績效並產生一致的業務成果。 3.監督中餐廳開始與結束的工作流程，包含酒杯拋光和事前準備(如餐桌擺放，轉場以及清理等工作)、妥善儲存以及餐期結束後的器具盤點。 4.協調所屬工作區域內的職務，確保服務順利進行。 5.處理並排解顧客訴願，在系統內登錄顧客意見回饋。確保問題及時解決，讓顧客滿意。 6.保護顧客和同事的隱私與安全。 7.嚴格遵守酒店所制定的各項部門營運標準、政策和流程。 8.能夠執行部門內的所有職務，並在必要時協助輪班。 The Chinese Restaurant Captain assists the Chinese Restaurant Supervisor in providing guest service, ensuring an efficient, luxurious, and smooth service flow and stellar dining experience for our guests. 1. Assists The Chinese Restaurant Assistant Supervisor in providing guest service and delegating daily tasks to deliver an exceptional operating performance. 2. Communicates expectations, recognizes performance, and produces consistent desired business results. 3. Supervises the workflow of opening and closing shift including polishing of glassware and mis-en-place preparation (i.e. table setting, turnover, clean up, etc.), proper storage, and count of operating equipment at the end of the day. 4. Coordinate tasks within the assigned sector to ensure the smooth running of service. 5. Handling complaints and resolving service ‘Glitches’, keeping a record of all feedback under the appropriate system. Ensures that the issues are resolved on time to guests‘ satisfaction. 6. Protect the privacy and security of guests and coworkers. 7. Complies strictly with all departmental operating standards, policies, and procedures set by the hotel. 8. Be able to perform all tasks within the department and assist in shift coverage when necessary.

【外場】 1. 顧客接待、帶位、置桌、收桌及場內清潔作業。 2. 良好的服務態度（樂釜的企業理念是貼心、細心有溫度服務）。 3. 主動發現客人需求，並優先提供服務。 4. 面對客人能保持專業態度（良好情緒、用字遣詞）。 5. 保持良好個人衛生與服儀整潔。 6. 個性外向喜歡與人接觸。 7. 臨場反應佳喜歡有挑戰的工作。 8. 盤點訂貨。 9. 其他主管交辦事項。 【內場】 1. 食材準備工作，有廚房內場經驗者佳。 2. 保持高品質的門市內整潔，為客人提供安全衛生的用餐環境  。 4. 餐具清洗。 3. 熟記菜單及流暢出餐，避免發生出錯、遺漏餐點  。 4. 能夠學習處理食材能力、判別食材是否異狀、保存生鮮知識  。 5. 保持良好個人衛生與服儀整潔  。 6. 執行定期週清項目  。 7. 盤點訂貨。 8. 其他主管交辦事項。 #正職需內外相互輪調 〓〓【升遷管道】〓〓 正職薪資$38000起→儲備幹部薪資$40000起→店長→店經理→督導→區經理 樂釜近年持續拓展中，只要不怕辛苦每個人都擁有快速升遷的機會! 我們重視品牌的溫暖，希望能傳達給每一位顧客以及員工 ❤️

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【鋁擠型小陽極氧化生產】工程師  薪資: 新台幣70,000元整，依個人學職本能與專業技術度進一步調整。  福利: 依照越南法定假日休假。額外一年4次返台假，每次11天。返台休假需配合工作時間。免費公司住宿與三餐供應(中式/越式/西式餐點)。正式勞動後享有台灣勞健保與越南醫療保險。  屬性: 全職  職缺: 【副理】/【課長】/ 培訓幹部  需求人數: 2 名  培訓時間: 30 - 90天，必須通過公司內部專業技能考核。  管理人數: 0 - 20人  工作地點: 【越南】西寧省福東工業區  越南鼎特力科技有限公司ALEX GLOBAL TECHNOLOGY VIETNAM  公司網址: http://www.alexrimsvn.com  公司電話: 如網站標示  公司地址: 如網站標示  工作時間: 周一至周六，0730-1930  工作語言: 繁體中文 聽說讀寫 精通  學歷要求: 高中職或更高，工作經驗5年以上。低於高中職學歷，需工作經驗8年以上。  入職要求: 台灣【良民證】無犯罪紀錄，台灣勞動部核定醫院【身體健康檢查報告】正常。 面試任何資料審查: 2026/01/01開始，面試主管決定對於所有人員面試細節嚴格規定如下: 1. 面試者務必了解工作職缺任容，如面試職者求職過程敷衍或非專業工作心態。將直接進入剃除名單! 2. 面試者求職過程請勿回覆失態。 3. 此工作職缺合法與專業，請面試人員務必正視與嚴肅對待。 4. 面試者工作經驗與我司工作職缺完全不符合，請勿申請再次浪費雙方時間。 面試流程: 申請者履歷審查→通知面試者→電話/視訊面試→通知 合格/不合格 面試需知: a. 面談中，詳細說明個人需求【工作薪資】與【公司福利】或其他，也請直接說明個人專業本職學能可符合工作要求與內容。 b. 如面試者現狀為【在職中】，建議自行確認是否需要轉換跑道? c. 工作地點或其他相關條件需與家人溝通者，請務必優先自行溝通。 d. 未曾擔任過相關本職缺職務，請務必審慎考慮 〝申請〝 職缺。 e. 面試官與面試者雙方面試時間也有限。溝通時，請詳細描述。 f. 公司面試官判斷薪資高低，基於面試者過往學歷，工作經驗，即時反應，社交方式，推薦函是否符合工作內容與需求。 工作經歷與要求: a. 小陽極(1.5m內)氧化膜厚/顏色/硬度/UV達到客戶要求，如本色與黑色，4 ~ 15um。 b. 有效控制小陽極氧化表面不良，如: 色差/白邊/斑點/形變/龜裂/線條.....。 c. 對於擠型/鍛造素材了解與判斷，重工二次與一次差異認知與問題解決。 d. 工作期間，遵守文件紙本與數位化紀錄與追蹤。 e. 服從公司主管命令與要求，與遵守訂單交期要求。 f. 使用任何AI軟體回覆面試內容，將直接進入黑名單。

掌握生產排程、物料與委外進度，串聯產線與供應商，運用泰文溝通協作，確保生產流程順利運作。 【工作內容】 1. 生產管理：負責生產排程規劃、工單開立及結案，掌握產線生產進度。 2. 物料管理：負責生產耗材請購、交期跟催、庫存控管及週盤點，確保生產物料供應。 3. 委外管理：負責委外廠商發料、入料及交期跟催，協助維持物料與成品進度。 4. 生產文件：負責生產／出貨貼紙、出貨報告及相關文件製作。 5. 跨部門協作：協助產線人員溝通與泰文翻譯，並完成主管交辦事項。 【工作技能】 1. 生產排程與進度管理 2. 物料庫存管理 3. 採購及交期跟催 4. 工單與生產文件管理 5. Excel／Word／PowerPoint 6. 泰文溝通與翻譯 【必要條件】 1. 泰文具基本聽說能力，能協助產線溝通。 2. 具良好時間管理、理解及溝通能力。 3. 能配合產線需求及主管交辦事項。 4. 能應用Excel、Word、PowerPoint等Office軟體。 【加分條件】 1. 泰文聽說能力佳，具中泰文溝通或翻譯經驗尤佳。 2. 具生管、物控、採購或製造業相關經驗。 3. 具備基本生產管理、物料控管及進度追蹤概念。 4.熟悉生產排程、工單、庫存或委外管理。 5. 熟悉ERP或相關生產管理系統。 6. 具製造業產線管理或跨部門協作經驗。 如果您擅長溝通協調、喜歡掌握進度，並希望結合泰文能力投入製造業生產管理，歡迎主動應徵投遞履歷！