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可可快剪全職快剪設計師（楠梓店）
月薪 35000~70000元 高雄市楠梓區 1~2年工作經驗1. 有剪、染、洗基礎，一年以上實務經驗者。 2. 永久保障薪資35000元（另享高額抽成獎金） 3. 勞健保及勞工退休金6％ 4.月休8天（含1天假日） 5 享有三節禮金（春假.中秋.端午） 6生日禮金 7開工紅包 8員工聚餐 9年終獎金 10特休 11依工作表現晉升主管及主管加給 12到職滿1年經公司考核後.可晉升簽約紅利店長展開 -
可可快剪全職快剪設計師（大寮店）
月薪 35000~70000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘1. 有剪、染、洗基礎，一年以上實務經驗者。 2. 永久保障薪資35000元（另享高額抽成獎金） 3. 勞健保及勞工退休金6％ 4.月休8天（含1天假日） 5 享有三節禮金（春假.中秋.端午） 6生日禮金 7開工紅包 8員工聚餐 9年終獎金 10特休 11依工作表現晉升主管及主管加給 12到職滿1年經公司考核後.可晉升簽約紅利店長展開 -
可可快剪全職快剪設計師 鳯山新富店
月薪 35000~70000元 高雄市鳳山區 1~2年工作經驗1. 有剪、染、洗基礎，一年以上實務經驗者。 2. 永久保障薪資35000元（另享高額抽成獎金） 3. 勞健保及勞工退休金6％ 4.月休8天（含1天假日） 5 享有三節禮金（春假.中秋.端午） 6生日禮金 7開工紅包 8員工聚餐 9年終獎金 10特休 11依工作表現晉升主管及主管加給 12到職滿1年經公司考核後.可晉升簽約紅利店長展開 -
可可快剪 全職美髪設計師（鳳山經武店）
月薪 35000~70000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘1. 有剪、染、洗基礎，一年以上實務經驗者。 2. 永久保障薪資35000元（另享高額抽成獎金） 3. 勞健保及勞工退休金6％ 4.月休8天（含1天假日） 5 享有三節禮金（春假.中秋.端午） 6生日禮金 7開工紅包 8員工聚餐 9年終獎金 10特休 11依工作表現晉升主管及主管加給 12到職滿1年經公司考核後.可晉升簽約紅利店長展開 -
可可快剪全職快剪設計師（橋頭店）
月薪 35000~70000元 高雄市橋頭區 1~2年工作經驗1. 有剪、染、洗基礎，一年以上實務經驗者。 2. 永久保障薪資35000元（另享高額抽成獎金） 3. 勞健保及勞工退休金6％ 4.月休8天（含1天假日） 5 享有三節禮金（春假.中秋.端午） 6生日禮金 7開工紅包 8員工聚餐 9年終獎金 10特休 11依工作表現晉升主管及主管加給 12到職滿1年經公司考核後.可晉升簽約紅利店長展開 -
可可快剪全職快剪設計師（建工店）
月薪 35000~70000元 高雄市三民區 1~2年工作經驗1. 有剪、染、洗基礎，一年以上實務經驗者。 2. 永久保障薪資35000元（另享高額抽成獎金） 3. 勞健保及勞工退休金6％ 4.月休8天（含1天假日） 5 享有三節禮金（春假.中秋.端午） 6生日禮金 7開工紅包 8員工聚餐 9年終獎金 10特休 11依工作表現晉升主管及主管加給 12到職滿1年經公司考核後.可晉升簽約紅利店長展開 -
可可快剪快剪設計師（鳳山店中山東）
月薪 35000~70000元 高雄市鳳山區 1~2年工作經驗1. 有剪、染、洗基礎，一年以上實務經驗者。 2. 永久保障薪資35000元（另享高額抽成獎金） 3. 勞健保及勞工退休金6％ 4.月休8天（含1天假日） 5 享有三節禮金（春假.中秋.端午） 6生日禮金 7開工紅包 8員工聚餐 9年終獎金 10特休 11依工作表現晉升主管及主管加給 12到職滿1年經公司考核後.可晉升簽約紅利店長展開 -
製造辦事員(蘆竹廠)
月薪 34000~40000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘加入德微、成就巍巍！歡迎您加入德微~！ 發料： 1.依照生產需求開立流程卡、配料、結算補料。 2.需與生產相關單位協調溝通。 3.搬重(約15KG)，配合工廠加班。 4.完成主管交辦事項，遵守廠內管理規範。 包裝： 1.確認客戶出貨規格，貼/印標籤 2.資料key-in打單 3.進行包裝出貨及產品確認 4.完成主管交辦事項，遵守廠內管理規範。展開 -
班長(包裝)
月薪 29500~32000元 彰化縣北斗鎮 工作經歷不拘〝急徵〝 1.食品充填加工包裝。 2.協助主管人員調度、管理與派工。 3.生產工時之控管。 4.生產數量之稽核與監督。 5.製成異常之處理及回報。 6.填寫生產日報表、出勤單。 7.機械異常、故障請修、回報。 8.原物料不良品之提報。 9.其他主管交辦事項。 〝能久站作業，願意學習不同技能，積極上進者佳〝 〝有堆高機執照者優先錄取〝展開 -
會計人員
月薪 36300~40100元 新北市五股區 3~4年工作經驗1.接聽電話，提供報價 2.協助一般文書及文件資料處理的建檔、管理 3.管理每日出貨狀況，追蹤貨運運送狀況 4.週休二日不加班 5.三節獎金+年終 6. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 7. 定期提供業務銷售狀況報表，供業務人員或部門主管參考 8. 主管交辦事宜或部門後勤支援展開
