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工作內容 【職務內容】 1. 新產品開發： 根據市場需求與消費者趨勢，設計並研發創新食品配方。 2. 現有產品改良： 分析現有產品的配方與製程，提出改良方案以提升口感、品質與保存期限。 3. 原料測試與篩選： 負責食品原料的篩選、評估與實驗室測試，確保符合食品安全與公司品質標準。 4. 產品試驗與驗證： 制定並執行產品試驗計畫，進行感官評估與功能測試，確保新產品達到法規要求。 5. 跨部門協作： 與生產、品保、營銷等團隊緊密合作，協助新產品順利轉化為量產，並監控生產過程中的品質管控。 6. 市場趨勢研究： 追蹤行業新技術與市場動態，定期參與食品展覽與研討會，提供研發方向建議。 7. 主管交辦事項

1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制

1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制

1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制

💼【國內業務人員】熱情招募中！ 你是否擁有與客戶建立良好關係的超能力，又愛挑戰目標？來吧，加入我們，與我們一起打拼！💪 🌟 你的任務 1.維護現有客戶，穩健處理客戶需求。 2. 收集報價資訊，進行整理、報價，完成交易！ 3. 協助籌劃國內外展覽，精心執行活動，並在會後保持與客戶的緊密聯繫，總結成果報告。 4. 定期向主管進行業績、績效檢討並回報進度，朝業績目標邁進！ 5. 定期拜訪客戶，建立並維持穩定的合作關係。 6. ERP系統客戶資訊，產品流程，報價資訊建立。 🚀 我們總是相信，熱情與努力可以創造最大的成果！ 準備好挑戰自己，成就更多了嗎？一起踏上這場精彩且充滿機會的旅程吧！🎯

2016年，弘道老人福利基金會為呼應臺中市托老政策及活化文化資產，以銀髮、文創、參與的「銀創參與」為規畫概念，將「紀念建築宮原武熊宅邸(原名臺中市市長公館)」打造為【不老夢想125號】，推動「銀髮就業」實踐及促進「青銀共融」的創新文資場域。並有長者就業於【不老夢想125號】中的【不老食光】餐廳就業，讓高年級實習生不只在電影中上演！ 工作內容： 1.不老食光餐廳維運 2.中高齡就業團隊合作及相關企劃研發與執行 3.其他支援工作：支援日常營運現場與協助團隊成員執行專案及其他主管交辦事項 歡迎溝通/協調能力佳、有解決問題能力，充滿活力、勇敢、開放、踏實的你加入!

工作內容 1. 看圖施作鈑金焊接 依工程圖面進行機械外罩、機械零件及各類鈑金焊接，將設計圖轉化為實際產品。 2. 判圖與工法選擇 依圖面規格判斷適合的焊接工法、填料與焊條，執行金屬加工工序，做出品質穩定的成品。 3. 主要焊接技術 以 CO₂ 焊接及氬焊（錏焊／TIG）為主，有經驗者可直接上線；無經驗者由資深師傅帶領培訓，提供完整學習環境。 4. 品質自主管理 負責自身作業之品質管控與成品檢驗，確保每件產品出貨前符合標準。 我們適合這樣的你 • 想學一技之長、培養專業技術 • 喜歡動手做、重視成品品質 • 願意學習、能獨立作業也能團隊配合 • 無經驗可，只要肯學我們願意教

急徵照顧服務員｜一進來就有案可服務 目前已有服務個案，錄取後即可安排案件服務，歡迎加入！ 資格條件（1 或 2 擇一）： 具照顧服務員結業證書。 具照顧服務員單一級證照。 目前仍在受訓中者亦可先面試。 薪資與福利： • 拆帳制：服務員 60％ / 居服機構 40％ • 轉場費：每次 20 元 享有保障： • 勞保、健保、團保 • 機車強制險補助 • 健康檢查補助 • 中秋、端午獎金 • 生日獎金 工作彈性： • 彈性工時，可與主管討論調整排班 • 週六或週日可出勤者尤佳 • 正職、兼職皆可 • 歡迎無經驗、二度就業加入 薪資制度補充： • B碼、A碼、G碼 6/4 拆帳 • AA11碼全部給服務員 • 開案獎金 2600 元 如何應徵： 請電話聯繫我們，並提供履歷及相關證照。

1.加工設備操作與生產作業。 2. 雙螺桿押出機及相關周邊設備操作。 3. 生產製程監控與基本設備調整。 4. 生產設備日常操作及簡易保養。 5. 協助維持產線穩定運作與產品品質。 6. 主管交辦事項。 ※新成立部門，具學習與發展機會。 ※無相關經驗者，公司可提供培訓。 ※中班、夜班另有輪班津貼 ※配合輪班及加班情況，整體薪資更優 （早班 → 中班 → 夜班 → 早班）上班時間：星期一至星期五 週休二日（六、日） 早班：0800-16:00 中班 : 16:00-0000 夜班： 00:00-08:00 ( 早班→夜班→早班→夜班) 上班時間 ： 工作 四天休息兩天 休息後班別輪替 早班 08:00－20:00 夜班：20:00－08:00 固定班別（依公司排班需求） 上班時間 ：每班 8 小時 可能安排 固定早班／中班／夜班

無需經驗肯學習者，歡迎來面試。 1. 負責電控箱設備的迴路配線，依據電路圖進行施工，確保線路正確性與穩定性。 2. 組裝自動化生產設備的配電盤，處理並固定零件，確認接線安全及可靠。 3. 執行廠務端現場施工配線，按照規範進行機台安裝、佈線及測試。 4. 對各類電盤進行線路檢查、維修、送電前驗證測試，確保設備正常運轉。 5. 操作軍規金屬D型接頭焊線作業，完成接頭連接，遵守技術及品質標準。 6. 學習如何獨立完成電盤配線作業，逐步掌握設計與實作流程。 7. 協助主管分配的其他相關工作，包括安裝、調試及技術支援。 8. 使用多種類電子測量工具進行設備線路測試與調整，精確解決故障問題。