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1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

【關於桂川夢】 我們相信，一份工作不只是薪資與職稱，更是一段持續成長的旅程。 在桂川夢，我們重視的不只是今天的您，更期待看見未來的您。也許今天的您是一位店員，但未來可能成為值班經理、店長，甚至是公司的管理人才。我們始終相信，好的管理者不是天生的，而是願意學習、願意承擔責任，並在一次次的成長中培養出來的。 因此，我們重視人才培育、教育訓練與長期發展，也願意提供完整的學習與升遷機會。我們不是單純在招募一位員工，而是在尋找願意與公司共同成長的夥伴。 如果您期待的不只是一份工作，也希望自己的能力與職涯能持續累積與發展，我們誠摯邀請您加入桂川夢。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【工作內容】 ◎ 美食街｜新北市 林口 三井 OUTLET 3樓 ◎ 大商場｜台北市 南港 LaLaport 5樓 本公司採團隊合作制度，不論內場或外場夥伴，皆需互相支援，共同維護店鋪正常營運。主管得依據當日人力安排、營運需求及個人能力進行合理工作安排與調度。 ◎外場夥伴 主要負責顧客服務相關工作，例如： -迎賓、帶位、點餐及結帳。 -送餐、桌邊服務及顧客關係維護。 -環境整理、清潔及補充營業用品。 -協助主管完成店鋪營運相關事項。 ◎內場夥伴 主要負責餐點製作相關工作，例如： -食材備料、前處理及料理製作。 -餐點擺盤、出餐及品質維護。 -食材驗收、庫存整理及設備清潔。 -協助主管完成店鋪營運相關事項。 ◎所有夥伴共同工作事項 -配合教育訓練及學習工作技能。 -依店鋪營運需求，互相支援內外場工作。 -維護食品安全、衛生管理及工作環境整潔。 -配合主管進行工作安排、店鋪活動及營運調整。 -完成其他與店鋪營運相關之工作事項。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【職涯發展】 我們相信，好的管理者是培育出來的。 公司設有完整教育訓練、考核及升遷制度，未來將依照個人能力、工作表現及管理能力，提供相對應之升遷機會。 兼職PT→正職店員→儲備幹部→ 值班經理→店長→區經理→總部 我們不是單純在招募一位店員，而是在尋找願意與公司共同成長的夥伴。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【特別說明】 上述工作內容係為主要工作事項之說明，實際工作內容仍會依店鋪性質（如咖哩、美食街、百貨等）、當日營運需求、人力配置及個人能力進行合理安排與調整。 本公司重視團隊合作精神，內外場夥伴皆需具備互相支援之精神，共同維護店鋪正常營運，並配合主管之合理工作安排。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 期待有機會與您見面！ 如果您期待的不只是一份工作，也希望自己的能力與職涯能持續累積與發展，我們誠摯邀請您加入桂川夢集團，一起創造更多可能！ 桂川夢餐飲集團

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1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 7.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 8.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 9.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 10.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 11.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 12.銷售與不動產相關的產險 13.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 14.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 15.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢

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我們對肉質有絕對的堅持，只選用 A5 和牛。在這裡工作，你不只是端菜，更能學到最專業的燒肉知識與修肉技術。 「老闆看起來很威嚴，但對員工像家人一樣。我們注重團隊合作，不讓任何一個夥伴落單。」 • 【我們提供的工作內容】 (簡潔有力) • 【你需要具備的特質】 (笑容燦爛、不怕生、具責任感) • 【專屬福利】 • 伙食： 每天都能吃到美味的員工餐（甚至是高品質燒肉？）。 • 獎金： 全勤獎金、績效獎金、小費分成。 • 活動： 員工聚餐、不定期尾牙/春酒。

經歷一年以上;學歷不拘 ■工作內容： ＜儲備幹部＞ 月間預算規畫及提出. 人員招募及教育訓練 參加會議及改善提案 現場營運餐與及管理 ＜現場作業＞ 1.清洗食材 2.進行擺盤的動作 3.工作區域和設備的清潔以及保養 ■薪　　資： ✔️正職儲備幹部平均薪資：40,000~44,000元(依經驗調整)。

經歷一年以上;學歷不拘 ■工作內容： ＜儲備幹部＞ 月間預算規畫及提出. 人員招募及教育訓練 參加會議及改善提案 現場營運餐與及管理 ＜現場作業＞ 1.清洗食材 2.進行擺盤的動作 3.工作區域和設備的清潔以及保養 ■薪　　資： ✔️正職儲備幹部平均薪資：40,000~44,000元(依經驗調整)。 新莊籌備期間須在內湖店或信義安和店上班受訓.

▶工作內容 1.營運管理、店舖管理、飲料調製、飲品原料製作 2.櫃檯點餐、收銀接待 3.商圈經營管理與熟客經營與維護 4.物料管控、提高門店利潤、內部工作協調與掌控 ▶條件 須具備1年以上相關經驗 有「得正」工作經驗者尤佳 有飲料店帶班、管理經驗者佳 ▶工作技能 業績目標分配與績效達成、客訴案件處理、櫃檯門市接待與需求服務、產品介紹及解說銷售、飲料調製、吧台前置作業準備、門市餐飲管理、食材成本控制、食材貯存管理 ▶具備駕照 普通重型機車 ▶提供完善的公司福利 🧧員購優惠🧧原茶暢飲🧧工作獎金🧧節慶禮金 🧧生日禮金🧧點心零食🧧年終獎金🧧員工聚餐 工作環境佳、設備新穎，前後場都有冷氣!有冷氣!有冷氣!不用擔心廚房悶熱~夥伴們活力、好相處~ 位在高雄熱鬧舊市區，交通便捷，鄰近駁二，附近美食林立，等你發掘探索！！！滿滿的文青氣息，鹽埕區鬧中取靜的步調，彷彿小台南～超級適合生活！ 出勤與工作表現良好者，依照能力調薪/敘薪，付出看得見！ 我們珍惜每一位夥伴，致力打造優質的工作環境，也提供完整的學習資源與成長空間。看似簡單的飲品，富含我們引以為傲的堅持與細節，以飲料「職人」精神，用心製作每一杯飲品，在充滿活力與挑戰的氛圍中發揮團隊合作。歡迎志同道合的夥伴加入我們一起努力!!

★優渥薪資 - 3.4萬起 (加計各項獎金，平均可達3.4萬~4萬) ★符合法規天數休假 ☑【工作內容】 1.餐飲製作及品質標準維持 2.餐飲銷售及服務 3.硬體設備維護及門市環境清潔整理 4.個性開朗，具基本之溝通能力 5.營業時間為0530-1430 如果你活潑愛熱鬧 我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!