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您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計97389筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 石頭燒肉(漢口館)外場組長

    月薪 39000~45000元 台中市西屯區 1~2年工作經驗
    1.餐廳其他事項管理 2.監督餐廳的工作人員 3.客戶溝通 4.人員的選用及訓練 5.負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 6.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 7.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 8.安排訂位 9.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 10.員工之教育訓練 11.協助主管推展餐廳業務 12.歡迎同業主管轉職,薪資可議
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    供餐福利年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒
  • 晨間廚房早午餐正職人員(板橋重慶店)

    月薪 33000~36000元 新北市板橋區 工作經歷不拘
    您好,我們是晨間廚房板橋重慶店,誠摯邀請對餐飲業有熱情的人一起加入我們!ㄧ起共同打拼,讓餐飲業不再是個短暫停留,而是可以長久發展有未來的行業。 以下說明職務相關內容: 一.【工作內容/學習內容】 1.依標準流程製作餐點及品質維持,完成送餐及解決顧客基本需求。 2.店內環境整理清潔,並落實門店安全、食品安全等事項。 3.執行開店與打烊相關工作。 4.學習各工作站內容並通過考核。 5.協助教育訓練新進同仁熟悉工作內容。 二.未來發展   目前我們正值拓展期,積極培養新店長,副店長等管理人員,並設有管理人員績效分紅制度,讓您不再是領固定薪水,而是可以隨著業績成長達到目標。 三.福利制度   讓夥伴們上班開心又放心是我們的使命!因此,加入晨間廚房我們將提供勞保/健保/勞退,以及於工作區域裝設空調設備,打造優質工作環境,同時也有員工早午餐、不定期聚餐。 四.薪資制度:   正職、儲備幹部、副店長、店長,依不同職能給予職務加給。歡迎對早午餐有興趣的你加入我們的行列! 五.附註   我們的夥伴工作氣氛都很和樂,希望來加入的你能一起維持這愉快的工作氣氛。 若是有其他疑問,歡迎於面試時提出詢問。
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  • 晨間廚房早午餐正職人員(三重國隆店)

    月薪 33000~36000元 新北市三重區 工作經歷不拘
    我們是晨間廚房三重國隆店,誠摯邀請對餐飲業有熱情的人一起加入我們!ㄧ起共同打拼,讓餐飲業不再是個短暫停留,而是可以長久發展有未來的行業。 以下說明職務相關內容: 一.【工作內容/學習內容】 1.依標準流程製作餐點及品質維持,完成送餐及解決顧客基本需求。 2.店內環境整理清潔,並落實門店安全、食品安全等事項。 3.執行開店與打烊相關工作。 4.學習各工作站內容並通過考核。 5.協助教育訓練新進同仁熟悉工作內容。 二.未來發展   目前我們正值拓展期,積極培養新店長,副店長等管理人員,並設有管理人員績效分紅制度,讓您不再是領固定薪水,而是可以隨著業績成長達到目標。 三.福利制度   讓夥伴們上班開心又放心是我們的使命!因此,加入晨間廚房我們將提供勞保/健保/勞退,以及於工作區域裝設空調設備,打造優質工作環境,同時也有員工早午餐、不定期聚餐。 四.薪資制度:   正職、儲備幹部、副店長、店長,依不同職能給予職務加給。歡迎對早午餐有興趣的你加入我們的行列! 五.附註 我們的夥伴工作氣氛都很和樂,希望來加入的你能一起維持這愉快的工作氣氛。 若是有其他疑問,歡迎於面試時提出詢問。
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  • 晨間廚房早午餐計時假日人員(中正台大店)

    時薪 196~200元 台北市中正區 工作經歷不拘
    您好,我們是晨間廚房中正台大店,誠摯邀請對餐飲業有熱情的人一起加入我們!ㄧ起共同打拼,讓餐飲業不再是個短暫停留,而是可以長久發展有未來的行業。 以下說明職務相關內容: 一.【工作內容/學習內容】 1.依標準流程製作餐點及品質維持,完成送餐及解決顧客基本需求。 2.店內環境整理清潔,並落實門店安全、食品安全等事項。 3.執行開店與打烊相關工作。 4.學習各工作站內容並通過考核。 5.協助教育訓練新進同仁熟悉工作內容。 二.未來發展   目前我們正值拓展期,積極培養新店長,副店長等管理人員,並設有管理人員績效分紅制度,讓您不再是領固定薪水,而是可以隨著業績成長達到目標。 三.福利制度   讓夥伴們上班開心又放心是我們的使命!因此,加入晨間廚房我們將提供勞保/健保/勞退,以及於工作區域裝設空調設備,打造優質工作環境,同時也有員工早午餐、不定期聚餐。 四.薪資制度:   正職、儲備幹部、副店長、店長,依不同職能給予職務加給。歡迎對早午餐有興趣的你加入我們的行列! 五.附註 我們的夥伴工作氣氛都很和樂,希望來加入的你能一起維持這愉快的工作氣氛。 若是有其他疑問,歡迎於面試時提出詢問。
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  • 東門市場4.8坪(新竹市大同路)➤外場正職服務人員

    月薪 33000~36000元 新竹市東區 工作經歷不拘
    ✧歡迎應屆畢業生✧無經驗者✧有志者✧ 如果你有滿腔熱血卻無處釋放 那這裡便會是你的最佳舞台! 【我們的團隊值得您加入】 ◎福利建全 ◎環境舒適 ◎內訓完善 ◎持續發展 ◎創新求變 ◎永續經營 保有一顆赤誠之心,那我們便不負你! 【職務內容】 餐點收送、餐點介紹、簡易餐點製作、環境清潔 相關器具清潔、接待、帶位、主管交辦事項、餐飲服務… ◆定期考核調薪 ◆完善升遷管道 意者請洽:03-5250885 洪小姐
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  • 外場正職服務人員(韓朝東寧店)

    月薪 34000元 台南市東區 工作經歷不拘
    1. 接待人員: 安排現場候位之客人用餐。 2. 桌邊服務: 上菜、收桌、協助客人使用餐點。 2. 櫃台收銀操作: POS機點餐、營業結帳、以及飲料調製。 3. 韓式小菜: 自助區小菜適時補充。 3. 打烊整理: 打掃廁所及室內環境。
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  • 法務人員(需做簡單會計帳)

    月薪 50000元 台北市北投區 工作經歷不拘
    1、協助審閱與撰擬各類合約及法律文件,確保內容符合法規並降低營運風險 2、處理客運營運相關法律事務與爭議案件 3、提供法令遵循及法律意見 4、需做簡單的會計帳、流水帳
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  • 幼兒園教師

    月薪 45000元 台東縣台東市 工作經歷不拘
    幼兒園老師 1.保育與教育幼兒. 2.規畫適合幼兒身心發展之學習活動. 3.本園提供優質的工作環境及進修成長課程.
  • 現場工程師

    月薪 42000~50000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘
    1.應用建築及土木工程學知識及經驗,協助解決其他相關問題 2.施工測量、土木測量及放樣 3.電腦繪圖 4.依上級指示完成交辦相關事項。 5.協助上級連繫、安排、追蹤工班進度。 6.巡視並監督工地施工進度、品質。 7.現場環境維護。 8.協助圖面計算以及施工數量計算。 9.專業證照(勞安、品管)者優先錄用。
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  • 人力資源科長

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~42000元 花蓮縣壽豐鄉 3~4年工作經驗
    1. 擬定人力資源政策,制定選、訓、用、留的計劃,以支持企業策略目標。 2. 建立完善的招聘與任用制度,包括薪資結構及甄選流程,提升招募優秀人才的能力。 3. 建立符合企業文化的人才發展體系,系統性培訓員工,以增強人才資本。 4. 建立績效管理與薪酬制度,制定調薪及獎酬政策,以吸引並留住優秀人才。 5. 調解勞資爭議,處理人力資源相關事務完備合規。 6. 具備綜合行政之能力,完成主管交辦事項。 我們提供: **優美舒適的工作環境和福利待遇。 **良好的職業發展機會,提供不斷學習和成長的平台。 **開放、創新的企業文化,重視團隊合作和員工參與。 【公司褔利】 **上下班市區(宿舍)定點交通接駁 ** 提供生活機能便利的套房宿舍 ** 海洋公園全年365天免費遊玩 **員工餐廳免費供餐、免費咖啡 **每年贈送飯店雙人住宿券 **免費提供制服,免費送洗 **生日及三節禮金(禮品) **集團內相關優惠專案 **每年舉辦員工旅遊 **定期教育訓練 **員工介紹獎金:推薦一名新人,報到滿三個月考核合格  每名3000元,介紹愈多,領愈多!2名6000元、3名9000元、4名12,000元
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