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您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計136997筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • QA主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市樹林區 5~6年工作經驗
    職責和要求: 1.熟悉高頻變壓器的工作原理和設計流程。 2.針對客戶產品性能要求合理優化,方案改進,考衡生產操作可比性的設計能力。 3.工作敬業,良好的職業操守。 4.有變壓器工廠工作經驗五年以上。 5.電腦操作熟練,利用電腦軟件(WORD,EXCEL CAD繪圖等)輸出相關產品的資料(SPEC,SOP,E.O,BOM)及各種表單)。 6.多益550以上基本,750以上優先。
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  • 漢來美食-美山廚房 倉儲管理主任

    月薪 35000~40000元 高雄市鳥松區 1~2年工作經驗
    1.簡易操作報表,執行原料、成品之進銷存貨管理 2.產品上架、庫存盤點、出貨作業、儲位調度管理(入庫理貨、撿貨出貨) 3.管控良好貯藏倉庫空間,達到最高的儲藏量 4.定期盤點庫存,確保帳料相符
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  • 機電主任、副主任(具品管或勞安證照)大桃園地區

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市桃園區 10~11年工作經驗
    1.機、水電工程各系統圖面套繪整合(含五大管線及空調)。 2.機、水電工程設計圖說清圖及整合。 3.熟機、水電標單、預算書製作、採發文件送審作業。 4.客變工程圖說檢核。 5.機、水電相關單位溝通協調。 6.具基本電腦文書作業及熟悉Autocad操作 7. 具工地主任、公共工程品質管理、勞工安全衛生管理員.....等相關證照。 8. 積極負責,可獨立作業。 9.工程進度安排,上下游廠商連絡等事務。 10.施工計畫書及品管計畫書撰寫 11.在工地現場負責工程、人員、資源的督導、調動、協商、審核等工作 12.完整公共工程建築機電工務經驗15年以上。
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    供餐福利交通補助年終獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 工地主任(高雄地區)

    月薪 60000~80000元 高雄市大寮區 5~6年工作經驗
    1.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。
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  • 主任-屏南服務中心

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 屏東縣東港鎮 3~4年工作經驗
    一、工作內容 1.中心及轄下據點(含社區式服務據點)年度事工及預算規劃及執行等作業。 2.部門人力資源發展、規劃、培育與執行會議。 3.部門營運成本管控及行政管理。 4.配合年度評鑑準備、辦理與檢討改進。 5.內、外部資源建立與管理,外部關係建立與維護。 6.組織、規劃、表格設計、監督及溝通協調所屬各組工作。 7.對上/主管機關陳報業務或標案執行概況。 8.會内外組織政策倡議及服務研擬。 9.依據職安法規範進行部門職業安全管理。 10.創新服務方案發展及執行。 二、資格學歷 1.符合「身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法」身心障礙者服務人員規定。 2.領有社會工作師證書或符合「專門職業及高等考試社會工作師考試規則第五條應考資格規定。 三、經歷 1.具有5年以上社會工作直接服務經驗。 2.具有3年以上專業督導或管理之經驗。 四、具備能力 1.具管理規劃能力。 2.具行政協調能力。 3.具決策能力。 4.具政策規劃能力。
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  • 網路行銷業務主任

    月薪 35000~200000元 台南市中西區 工作經歷不拘
    國內業務,社群行銷,行銷企劃 職位說明: 1.負責達成訂定之階段業績目標。 2.底薪$35,000不到扣,另加績效獎金破萬點獎勵年度達成大紅包,百萬年薪不是夢! 3.負責貸款商品網路行銷及成交事項,另外提供最新型有效的優秀行銷工具。 4.公司提供專業教育訓練。 5.達成業績獎金及活動獎金另計,獎金無上限。 6.固定週休二日、國定例假日見紅就休。 7.具有銷售工作經驗者佳,或曾從事保險、傳直銷、業務銷售專櫃經驗者尤佳。 8.歡迎口條佳、有上進心、追求高薪者踴躍應徵。 9.公司提供大量新鮮的廣告,客戶名單都是已經有貸款需求客戶的電話與Line ID。 10.提高案件成交率,快速進入職場的好辦法,讓你永續經營。 11.熟悉 網路社群操作,ChatGPT Google Gemini。
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  • 餐飲部-主任 F&B Supervisor

    月薪 43000~50000元 台北市萬華區 3~4年工作經驗
    協助部門主管管理餐廳現場營運,負責員工分工與輪班安排,控管服務品質與顧客體驗,確保日常營運高效順暢,落實品牌標準: - 監督餐廳服務流程及人員調度,協助處理每日營運與突發狀況,維護現場環境整潔。 - 分配同仁工作內容、編排班表,指導新進同仁,協助員工培訓與即時回饋。 - 定期檢查服務細節、餐飲出品品質、顧客滿意度,追蹤顧客需求並回報改善建議。 - 協助餐具與設備維護、與廚房溝通出餐進度,確保供應流暢。 - 協助推動促銷活動、專案企劃,支援團隊達成業績目標。 - 統計每日客流、業績及服務問題,完成日結報表及工作檢查清單並向主管回報。
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  • 服務中心 - 主任 Concierge Supervisor

    月薪 40000元 高雄市鼓山區 3~4年工作經驗
    1. 負責管理服務中心每日例行作業,確保營運流程順暢,包括接待服務、查詢處理及問題解決。 2. 提供賓客交通、旅遊及飯店內部和相關外部資訊的專業諮詢,滿足顧客需求,提升整體服務體驗。 3. 督導並管理部門團隊的工作表現,包括行程協調及日常任務執行,維持高品質的服務水準。 4. 培育部門員工,包括招募、培訓及進步評估,確保團隊的工作專業性與高效性。 5. 處理客人特殊需求、客訴或突發狀況,展現敏捷應對與解決能力。 6. 協助實施服務流程優化,提升部門效率並滿足品牌標準的執行要求。 7. 積極參與飯店內多部門的溝通與合作,協調資源以實現整體業務目標。 8. 完成主管交辦的其他事項,確保營運需求及相關策略的有效推進。
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  • 亞昕集團【工地主任】

    月薪 75000元 新北市新莊區 3~4年工作經驗
    1、需具有營建業3年以上工作經驗。 2、可獨當一面者佳。 3、備有相關證照者佳。
    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助
  • 工地主任(三峽工地)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三峽區 8~9年工作經驗
    1.協助工區進度推展及現場安衛、品質計畫管控執行。 2.負責執行各工項SOP及品質管控執行。 3.工程相關圖面、文書資料控管執行。 4.負責工項材料點收、控管執行。 5.數量計算、估驗計價、追加減作業、採發請購作業執行。 6.鄰損修繕、交屋及公設點交、客變作業執行。 7.工項自主檢查、施工記錄(建築履歷)執行。 8.對公家機關辦理相關勘驗及計劃資料整理。 9.案前清、套圖及提出問題彙整。 10.其他主管交付辦理事項。
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