轉職熱搜工作

1. 負責日班保全人員排班、出勤管理、勤務調度及工作區域分派，追蹤人力配置與勤務執行情形 2. 依據保全勤務標準執行大樓巡邏、門禁管制、訪客登記、信件收發及車輛進出管理 3. 操作監視器、警報及保全管理系統，定期檢查消防、機電與監控設備，發現異常時通報並追蹤處理 4. 督導保全及清潔人員執行勤務，檢核環境清潔、公共區域及建築設備維護品質 5. 處理住戶、租戶及訪客之服務需求與現場異常事件，依緊急應變流程執行通報、疏散及危機處置 6. 負責新進保全人員勤務訓練、作業流程說明、工作考核及勤務品質檢核 7. 撰寫勤務日誌、設備檢查紀錄、異常事件報告及人員出勤資料，協助執行保安計畫與行政管理作業 歡迎具備保全樓管、物業管理或基層管理經驗的人才投遞履歷，加入我們的管理團隊，負責大樓日常安全、設備巡檢與住戶服務，期待您的加入！

【亮點】 不只是產線工作，而是培養智慧製造實力 在化新，你將接觸生產、品質與智慧製造流程，從實務中累積製造工程經驗，打造未來職場競爭力。 ‣‣‣ 學習量測、測試與產品品質確認流程 ‣‣‣ 參與生產進度與委外加工管理 ‣‣‣ 接觸 MES／ERP 智慧製造系統操作 ‣‣‣ 學習加工首件確認與異常處理能力 ‣‣‣ 累積製造現場與工程管理實務經驗 ‣‣‣ 無經驗可，公司提供完整教育訓練 【我們希望你具備】 我們更重視願意學習與成長的你 ‣‣‣ 願意接受現場實務操作 ‣‣‣ 具備責任感與細心態度 ‣‣‣ 對製造流程或工程工作有興趣 ‣‣‣ 願意學習智慧製造系統與設備操作 ‣‣‣ 具備基本機械概念者加分 ‣‣‣ 無經驗可，歡迎應屆畢業生加入 【在這個角色，你可以獲得】 從零開始，培養製造工程專業能力 ‣‣‣ 完整新人培訓與學長姐帶領 ‣‣‣ 學習 MES／ERP 智慧工廠系統 ‣‣‣ 累積生產管理與製程實務經驗 ‣‣‣ 培養未來製程工程、製造管理發展能力 ‣‣‣ 加班費另計、外加一日全勤獎金、年終與季獎金制度 ‣‣‣ 穩定輪班制度、週休二日、工作與生活兼顧

1.櫃檯/服務中心/房務/廚房/餐廳 實習生 2.由各單位幹部教導實習生實施每日學習 3.由學校及公司簽訂實習合作內容、督導實習生完成學習 4.主管交辦事項 5.實習地點可於華泰大飯店集團各企業 : 台北、新北、桃園、墾丁等 (2024年起調整月薪客房部實習生為$32,000元，餐飲部實習生為$36,000元)

#薪資含第9小時加班費 (第9小時視當店營運需求排班) 1.挑戰一年內可圓店長夢，進入管理層面，薪資40K起，另加奬金 2.願接受公司由基層培訓，有心向管理階級挑戰者. 3.能接受早晚輪班&門市輪調 4.公司備有完善的教育訓練制度 5.依階段性升遷考核調薪 6.具有企圖心、能面對挑戰，能接受公司調度及培訓後獨當一面 協助店長處理店內事務及現場操作管理，於餐飲場所中， 進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 ▲ 如有意願至外縣市(中部、北部)上班，公司供餐宿。

1、門市行政工作。 2、門市服務及售後關懷。 3、主管交辦事項。 ◎公司將提供儲備訓練；讓每位同仁都能依職涯所設定之目標成長。

★完整培訓，成為「EyeWear 專業顧問」，歡迎您加入！★ 【工作內容】 1.顧客接待：主動接待、並協助挑選搭配，讓顧客選購到合適的眼鏡 2.包裝陳列：賣場設計與陳列調整，以吸睛的賣場陳列抓住顧客目光 3.加工調整：提供眼鏡加工的服務，並為顧客客製化調整鏡框 4.進出貨及上架：確保商品不缺貨，以提供顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧ 月薪 36,000元 (含北區津貼2000元) ‧ 通過顧客接待及鏡框調整檢定 +1,000元 ‧ 不定期業績獎金發放 ‧ 國定假日出勤加給 ‧ 三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧ 門市月休9-11 日，國定假日調移排休 ‧ 符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行評價考核，表現優良者皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧ 提供完整訓練，透過學習接待、專業知識及管理能力，向上晉升儲備幹部/店主管。 ‧ 顧客服務員、教育訓練員等多元領域的學習方案，增加技能同時拓展職涯。 ‧ 針對個人能力特質，提供不同部門的工作挑戰，進入總部工作不是夢！ ★快快投遞履歷吧！★

＜無業績壓力!!!不用電話招生! ＞ ＜不用陌生開發!!!也不用外出發傳單＞ ＜我們薪資比一般補習班與企業起薪高唷唷唷!＞ ＜我們上班工作時間是14:00 - 22:30 唷唷唷!＞ 【我們希望的工作夥伴特質 】 (1) 極度教育熱忱 (2) 有同理心與觀察力 (3) 需要 多重分工與 組織/logic 能力 (4) 理性溝通能力與同理心與互相體貼 (5) 需要主動發問與積極改善 (6) 善於觀察與應變 【重要備註】 我們的工作對象是未來主人翁-高中生 所以希望你(妳)考慮清楚是否已經有 ＜85％ 以上意願長期工作與教學熱忱與耐心!＞ 再來應徵我們的工作，因為我們希望你至少可以在這裡能工作1-3年以上 。 來來去去，傷害到的都是學生，也是你我自己。 【工作內容】 a.執行主任與授課老師交辦事項 b.與家長溝通 c.課程深入介紹 d.支援行政導師相關工作 【月休】 1. 周休二日，月休8天 2. 年假5-8天 3. 特休5-15天 #六日為高中補習班的常態上課黃金時間，所以週六無法常態休息 週日可以與其他工作夥伴協調，如果只是單週個案的請假或調整大致都可以接受唷! #國定假日另外補休 (大假日 ex. 農曆年或中秋或跨年元旦會放假) 【公司福利】 1. 上班均有免費供餐 (須工作滿1-3個月後才開始享有, 視表現調整提早或延後) 也有每周好食日: 單餐額度可以吃到200-300元的餐點 2. 英文授課培訓 3. 每1-2個月聚餐一次 4. 農曆年年終小獎金 5. 每年10月15日 發放正式年終獎金: 工作滿一年，至少領一個月 6. 不定期發放價值2400元的按摩卷 7. 留班獎金 【薪資範圍】 # 若經驗尚未很足夠 會有試用期薪水的調整 #