轉職熱搜工作
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現場技術粗工工務(高雄全區/屏東全區)
月薪 29500~40000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘1.協助主任分項工程現場指揮。 2.協助主任分包商施工之監督與評估。 3.依據施工圖進行工程檢討與審查。 4.控管施工進度與品質。 5.計劃、組織、指揮與結構、設施、系統、營建或維護有關工作。 6.控管工程進度、預算與時程。 7.規劃人力需求與現場派工,並指揮、監督。 8.監控安全監測數據系統以符合合約與現行規範。 9.指揮並監督工人,以控制工作執行進度。 10.現場物料管理,進場材料之點收、存放、使用查驗及結算。 11.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 12.根據施工狀況想分包商提出建議(如:施工機具增減、材料品質改善、工地環境之衛生清潔、施工過程之安全措施等)。 13.視狀況採取各項措施(如:將不合格之材料運離現場、重作施工不良之半成品等),掌握施工品質。 14.要求施工單位確實按圖施工。 15.積極負責, 具良好溝通能力。 無經驗可:從頭教起、高升遷機會!展開 -
現場工程師(無經驗可)
月薪 38000~50000元 台南市中西區 工作經歷不拘・協助工地主任執行現場管理 ・工程進度、品質與安全之控管 ・協調設計單位、監造與工班溝通 ・工程圖面審閱與數量計算 ・工地日誌、會議紀錄及相關文件處理 ・現場測量放樣,確認施工範圍符合設計圖說 工作地在臺南市區(東區、南區、北區、中西區及安平區為主),依案場調派 薪資可在面議展開 -
公設民營八德托嬰中心-臨時代課老師
時薪 196元 桃園市八德區 無工作經驗1. 班級經營管理與規劃。 2. 衛保活動執行與紀錄。 3. 教具、教材與教學設備之製作與管理。 4. 實施班級親師溝通與親職教育。 5. 負責班級情境佈置與維護,定時維護班級內外清潔。 6. 配合中心辦理或參與各項研習、活動與會議。 7. 配合行政規劃相關事務及勤務。 8. 完成中心主任交辦事項。展開 -
帷幕牆專案管理工程人員(高雄/台中)
月薪 40000~60000元 台中市西區 2~3年工作經驗1. 負責帷幕牆專案的工程規劃、設計審核與施工執行,並確保工程符合設計圖紙以及相關標準。 2. 協助管理工地施工進程,包括施工進度、資源調度、人員安排及監督施工現場安全。 3. 進行帷幕牆工程的技術支援,協助處理現場技術問題,並提出解決方案。 4. 監控工程成本,執行預算控制,並進行成本分析與報告。 5. 撰寫工程相關文件及報告,如施工計畫書、現場記錄及工程驗收報告。 6. 檢驗施工品質,確保產品和工地符合品質管理和安全規範。 7. 協助與設計部門、客戶和分包商之間的協調與溝通,維護良好合作關係。 8. 熟悉並操作MS Office及AutoCAD等辦公及工程設計軟體,進行圖面繪製及文件處理。展開 -
營建工程人員【台中北屯區】
月薪 40000~60000元 台中市北屯區 1~2年工作經驗1.工地現場的狀況處理 2.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 3.協助工區進度、品質及成本管理 4.整理完工後之相關資料並且建檔備查 5.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理 6.配合工地主任及公司處理相關待辦事項 7.備有相關證照者佳 8.相關工作經驗1年以上展開 -
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論件計酬 -1000000~-100000000元 台中市北區 工作經歷不拘🔥 高專招募啟動!一起開創未來 🔥 🎉 台灣房屋中醫健行店團隊徵才啦! 這不只是一份工作,而是成就自己未來的機會!如果你渴望挑戰、希望在專業領域中快速成長,台灣房屋中醫健行店就是你夢想的起點!🏡 ✨ 我們的優勢: ●彈性上班制,8小時就能輕鬆打拼! ●無經驗也OK! 零基礎快速上手,專業培訓隨時為你準備! ●論件計酬,付出與回報成正比! ●超夯師徒制,專業指導,保證成長,從新手到高手不再是夢! ✨《中部只有我們符合 12項優勢》 行銷實力、 團隊作戰、海量資料、E化系統、晉升制度、教育訓練 高薪高獎、完善福利、事業經營、全員股東、彈性靈活、人性管理 提供房地產全方位協助,你不在孤獨更容易創照人生高峰。 💥 加入我們,你能收穫: ●儲備店主管升遷機會,你的努力我們都看得見! ●每年1~3次國內外旅遊,不只工作還有世界等著你去玩! ●團隊支持與關懷,和優秀的小夥伴一起並肩作戰! 🏆 加入垚城地產的理由: ●公司規模大,集團擁有超過 400位業務,讓你物件銷售無障礙,買方需求源源不斷!🚀 ●工作環境友好、支持,員工之間互動合作無間,一起成長、一起打拼!🤝 ●集團經營 超過10年,目前在台中市區擁有5家分店,穩定發展中,正尋找志同道合的夥伴加入!🏙️ 💪 我們正在尋找: ●熱愛挑戰、積極進取,並且想要突破自己的人才!不管你是剛畢業的學生,還是想要轉職的人,甚至是同行有經驗想轉 ●換跑道的專業人士,只要你夠有熱情,台灣房屋中醫健行店會給你無限機會! ✨公司福利及制度: 【娛樂】每年定期國內外旅遊,不定期舉辦員工聚餐、團康活動、尾牙、年終展望會 【獎金】菁英獎、龍虎獎、百萬達標、年度競賽,開發獎金等超多項獎勵制度 【補助】現場廣告製作、廣告DM等作業資源 【休假】月排7天假、特休假 【其它】完整晉升制度、公司專屬系統作業、專業講師座談 🔥工作內容項目: 1.房屋買賣仲介服務 2.房屋租賃仲介服務 3.不動產估價諮詢服務 4.不動產行情諮詢服務 5.不動產稅務與相關法務諮詢服務 6.專營投資置產店面、商用不動產、土地、豪宅、大樓華廈 公司主管負責人,從事房仲業超過30年的資歷,從業過程中,培訓輔導超過10位店主管開業,多年豐富經驗及專業度, 想走往管理職或各大品牌團隊合作都歡迎加入! 🎯 你準備好迎接挑戰了嗎? ●來吧!帶著熱情與夢想,加入我們的團隊!一起創造屬於你的精彩人生!🌟 📞 聯絡方式: 有興趣的朋友立即投遞履歷聯繫我們! 台灣房屋中醫健行店期待你的加入!展開 -
國小全科班老師(中年級)
月薪 35000~43000元 台北市萬華區 1~2年工作經驗本校老師穩定 本校教師穩定,學生穩定 希望尋找穩定的儲備老師 如果您是想尋找一個可以繼續工作十年不要換的學校 我們是您最好的選擇 先分享幾件您最重要的幾件小事情 1. 我們學校以老師為重~尊重老師~ 2. 同事相處融洽,沒有小團體 3. 本校非常重視學生跟家長的〝 禮貌〝 4. 中秋及端午各 【萬元以上】獎金 5. 聖誕節有 【萬元以上】購物禮金 6. 寒暑假留班至少【萬元以上】獎金 7. 寒暑假工作辛苦至少【萬元以上】獎金 8..年終獎金至少是【實際薪資一個月以上】 9. 寒暑假留班至少【萬元以上】留班獎金 10.專心代班照顧孩子不用協助行政事務 11.老闆大方常常有意想不到的點心跟驚喜唷 工作內容其實大概都差不多 1教授國小各科內容 2.輔導作業及準備考試 3.品格教育督導 希望您是..... 對教育有熱忱的老師 對學生有耐心的老師 對孩子有愛心的老師 只要您有能力, 薪水保證讓您滿意展開 -
國小全科班老師(高年級)
月薪 35000~43000元 台北市萬華區 2~3年工作經驗本校老師穩定 本校教師穩定,學生穩定 希望尋找穩定的儲備老師 如果您是想尋找一個可以繼續工作十年不要換的學校 我們是您最好的選擇 先分享幾件您最重要的幾件小事情 1. 我們學校以老師為重~尊重老師~ 2. 同事相處融洽,沒有小團體 3. 本校非常重視學生跟家長的〝 禮貌〝 4. 中秋及端午各 【萬元以上】獎金 5. 聖誕節有 【萬元以上】購物禮金 6. 寒暑假留班至少【萬元以上】獎金 7. 寒暑假工作辛苦至少【萬元以上】獎金 8..年終獎金至少是【實際薪資一個月以上】 9. 寒暑假留班至少【萬元以上】留班獎金 10.專心代班照顧孩子不用協助行政事務 11.老闆大方常常有意想不到的點心跟驚喜唷 工作內容其實大概都差不多 1教授國小各科內容 2.輔導作業及準備考試 3.品格教育督導 希望您是..... 對教育有熱忱的老師 對學生有耐心的老師 對孩子有愛心的老師 只要您有能力, 薪水保證讓您滿意展開 -
怪手司機
月薪 50000元 嘉義縣朴子市 工作經歷不拘1.勘查周遭環境,瞭解工作計畫與目標,與相關工作人員協調合作方式及工作程序 2.在預計的施工範圍內,架設防護欄與警示標記 3.將起重機駛至工作地點,開動並操縱控制器 4.聽從工地主任或指揮人員的調度,進行土方、吊掛工程 5.機械維護及加注燃油並作例行保養工作 6.工程結束後,進行工地的清理作業展開 -
【行銷業務部】資深行銷企劃專員(彌月與喜餅)
月薪 40000~45000元 台中市西區 4~5年工作經驗我們正在尋找一位,能獨立思考、整合團隊、洞察市場的資深行銷企劃夥伴。 你將主責彌月與喜餅商品的年度行銷規劃與策略推進,協助打造品牌儀式感體驗,並作 為未來組長幹部之儲備人才。 ✨擁有相同目標的你,快加入六月初一這個大家庭吧 ✨ ✔️職務內容 1/ 品牌行銷策略與推廣 l 深入理解品牌價值與受眾,擬定彌月與喜餅年度行銷策略 l 擬定新品上市、節慶活動、公關主題、合作企劃等整體推廣計畫 l 整合線上(社群、廣告、官網)與線下(門市、通路)資源,統籌推進 2/ 消費者洞察與數據分析 l 定期觀測市場趨勢與競品動向,提出市場洞察報告 l 分析銷售/轉換數據與用戶回饋,洞察消費者旅程痛點,提出優化建議 l 協助建構顧客關係維繫機制(CRM/會員回購策略等) 3/ 出色的專案能力 l 具備完整的專案規劃與提案能力,清晰定義任務目標,擅長將策略構想 轉化為可執行計畫與可衡量成果 l 熟悉專案推進流程,能精準掌控排程、預算、人力資源與執行節奏,確保 專案按時、高品質完成 l 擅長跨部門整合與資源協調(如商品、門市、設計、電商、廣告等),有效 推動企劃從紙上走到現場 4/ 品牌推手 l 負責規劃與執行品牌在社群平台上的經營策略(含 FB/IG),建立消費者 認同的品牌語言與互動感 l 主導企劃如品牌月誌、品牌人物故事、節慶儀式感內容、好感短影音等 具品牌敘事感的內 5/ 團隊管理與合作 l 統整彌月/喜餅組內同仁的任務分配與進度對焦 l 擔任跨部門窗口,促進協作效率與整體提案品質 ✔️我們希望您具備以下條件 1/ 具備 3 年以上行銷/品牌/專案管理等相關經驗,曾主導完整品牌行銷或市場拓展專案(如產品上市、品牌建立、異業合作、大型行銷活動等)。 ✨✨✨ 面試時請提前準備【作 品 集 】✨✨✨ 2/ 熟悉數位行銷生態,包括社群媒體運營、會員經營、影響力行銷(KOL/KOC)、 數據分析等。 3/ 具備電商經驗,了解官網消費者旅程優化、門市試吃轉換策略,能推動業績增長。 4/ 優秀的跨部門協作能力,能帶領組員執行專案,並與廣告、供應鏈、設計等團隊 合作。 5/ 數據驅動決策,熟悉 GA / CRM / BI 工具,能夠分析市場成效,制定優化策略, 提高品牌滲透率與業績轉換率。 ✔️加分條件 1/ 曾任品牌方或代理商中階行銷職位者優先考慮。 2/具備 CRM/會員行銷經驗者加分。 3/有意願未來承擔管理職責,並具備領導潛力。 ✔️期待與這樣的您一起合作 1/ 擁抱變化,適應力強 在快速變動的市場環境中,能夠快速調整步伐,接受新挑戰,不抗拒改變。 2/ 持續學習,求知成長 主動學習新知識,願意突破舒適圈,提升自己的專業能力與市場競爭力。 3/ 正向思考,樂觀積極 面對挑戰不抱怨、不消極,而是以解決問題的態度,找到突破口。 4/ 樂於接受挑戰,勇於嘗試 具有挑戰精神,不害怕承擔新的任務,敢於創新並追求更好的成效。 5/ 良好的溝通與協作能力 能夠與跨部門團隊有效協作,清晰表達想法,確保資訊順暢流通。 6/ 問題解決能力,思考並執行 面對問題時能夠冷靜分析,不只指出問題,還能夠提出有效解決方案並行動。 7/ 當責,並重視團隊合作 具備主人翁意識,主動承擔責任,並且樂於與團隊協作,共同推動目標達成。展開
