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轉職熱搜工作

您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計88125筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【台北分公司】海運進出口OP人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 工作經歷不拘
    1. 進/出口提單擅打、帳單製作與核對 。 2. 協助貨物訂艙、貨物進度追蹤、船期回報等相關事宜 。 3. 與國外分公司/代理往來Email,需具基本英文書信。 4. 主管交辦事項。 可獨立操作海運進出口 門到門(一條龍)作業 能配合團隊,達成公司營運目標 具備客戶需求處理能力 製作審核處理進出口資料及文件 與國內外代理Mail及電話溝通完成客戶交付任務 5. 異常處理及問題排除 個性積極,細心認真且負責任感,執行能力強,抗壓能力高,思緒有邏輯性,具有學習熱忱 6. 若具備發票帳單製作且有會計相關經驗則優
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    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒
  • G133 資深稽核人員(可遠端工作)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 4~5年工作經驗
    1. 執行作業流程與控制機制之稽核,包括電信營運活動、應用系統開發與維運、網路及資訊安全管理等稽核。 2. 評估各項營運作業、內部控制制度與法令遵循之設計與執行有效性,並提出改善建議。 3. 參與數位化稽核專案,推動稽核活動導入 AI、電腦稽核工具或自動化監控機制,以提升持續稽核與風險監督成效。 4. 針對重大專案 (如新產品、新技術導入或資安強化計畫) 進行專案稽核與風險評估。 5. 其他主管交辦事項。 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約81~108萬,績效優者年薪將更高。
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  • 職安室管理師(大甲院區)

    月薪 36000~41000元 台中市大甲區 工作經歷不拘
    1.負責規劃、執行、檢討、督導-職安法規相關業務 2.全院性火災等緊急應變-計畫、演練、檢討改善及相關教育訓練並協助單位辦理 3.健康促進活動規劃辦理並依員工健檢結果分析擬定缺口補強事宜 4.職災預防、檢討改善與擬定減災策略 5.危機管理委員會相關業務、及HVA災害脆弱度分析、擬定改善計畫、執行相關教育訓練 6.安全衛生環境巡檢、現場危害查核 7.主管機關相關業務接洽辦理 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪,已含節日獎金(中秋、端午、年終)
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  • 癌症中心-癌症登記人員

    月薪 29500~37000元 台北市信義區 工作經歷不拘
    學歷: 學士以上 證書: 癌症登記技術人員證書 工作內容 1.癌症長表登記、申報及勘誤。 2.癌症資料庫覆閱&統計。 3.癌症庫內外部稽核&統計。 4.癌症資料庫申請作業。 5.癌症登記年報統計及分析。 6.癌症個案五年追蹤。 7.行政庶務。 8.主管及臨時交辦業務。 具備條件: 1.證照:具癌症登記技術人員證書者優先錄用。 2.醫事相關關科系可,護理背景者尤佳。 3.具有相關工作經驗尤佳。 4.工作技能:具文書處理、網際網路、電腦基本操作。 上班時段: 白班 08:00-17:00 郵寄: 請e-mail履歷資料至matt1102clark@gmail.com 李組長 甄選方式 1.面試 2.筆試(電腦基本操作)
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    年終獎金
  • 癌症中心-腫瘤個案管理師

    月薪 45000元 台北市信義區 工作經歷不拘
    學歷: 護理科系專科以上畢業 工作經歷: 內、外科病房臨床經驗3年以上 工作內容: 1.癌症個案收案訪視、衛教及後續追蹤管理。 2.評估個案臨床需求,進行跨團隊協調。 3.協助癌症多專科團隊會議召開,監測癌症診療品質相關指標。 4.醫院癌症診療品質提升計畫之相關業務推動。 5.主管交辦事項。 證照: 護士證書、護理師證書 具備文件: 1.護士、護理師證書 2.基本電腦文書處理能力Word、Excel、PowerPoint。 2.具備溝通協調能力、工作熱忱與團隊精神。 甄選方式: 1.面試 2.電腦技能測試 聯絡方式: 聯絡人:林組長 聯絡電話:02-27372181#7829 E-mail:234033@h.tmu.edu.tw
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  • 【樂釜極上鍋物-徐匯店】早班計時人員

    時薪 200~235元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘
    【外場】 1. 顧客接待、帶位、置桌、收桌及場內清潔作業。 2. 良好的服務態度(樂釜的企業理念是貼心、細心有溫度服務)。 3. 主動發現客人需求,並優先提供服務。 4. 面對客人能保持專業態度(良好情緒、用字遣詞)。 5. 保持良好個人衛生與服儀整潔。 6. 個性外向喜歡與人接觸。 7. 臨場反應佳喜歡有挑戰的工作。 8. 盤點訂貨。 9. 其他主管交辦事項。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【加薪】 每半年固定提報加薪。 每月店長評鑑表現優異亦可提報加薪。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 樂釜近年持續拓展中,只要不怕辛苦每個人都擁有快速升遷的機會! 我們重視品牌的溫暖,希望能傳達給每一位顧客以及員工。
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    員工旅遊供餐福利員購優惠尾牙或春酒員工聚餐
  • 【樂釜極上鍋物-徐匯店】內/外場早班計時人員

    時薪 200~235元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘
    【外場】 1. 顧客接待、帶位、置桌、收桌及場內清潔作業。 2. 良好的服務態度(樂釜的企業理念是貼心、細心有溫度服務)。 3. 主動發現客人需求,並優先提供服務。 4. 面對客人能保持專業態度(良好情緒、用字遣詞)。 5. 保持良好個人衛生與服儀整潔。 6. 個性外向喜歡與人接觸。 7. 臨場反應佳喜歡有挑戰的工作。 8. 盤點訂貨。 9. 其他主管交辦事項。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【加薪】 每半年固定提報加薪。 每月店長評鑑表現優異亦可提報加薪。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 樂釜近年持續拓展中,只要不怕辛苦每個人都擁有快速升遷的機會! 我們重視品牌的溫暖,希望能傳達給每一位顧客以及員工。
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  • 【樂釜極上鍋物-徐匯店】內/外場晚班計時人員

    時薪 200~235元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘
    【外場】 1. 顧客接待、帶位、置桌、收桌及場內清潔作業。 2. 良好的服務態度(樂釜的企業理念是貼心、細心有溫度服務)。 3. 主動發現客人需求,並優先提供服務。 4. 面對客人能保持專業態度(良好情緒、用字遣詞)。 5. 保持良好個人衛生與服儀整潔。 6. 個性外向喜歡與人接觸。 7. 臨場反應佳喜歡有挑戰的工作。 8. 盤點訂貨。 9. 其他主管交辦事項。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【加薪】 每半年固定提報加薪。 每月店長評鑑表現優異亦可提報加薪。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 樂釜近年持續拓展中,只要不怕辛苦每個人都擁有快速升遷的機會! 我們重視品牌的溫暖,希望能傳達給每一位顧客以及員工。
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  • 岡山206起/08~20/物流做四休三早班理貨員

    時薪 206~334元 高雄市岡山區 工作經歷不拘
    可以依每週排班 (每週三四五上班支援,但若長期人員太多不一定會排的到班) 可以長期作業 (每週固定週三到週六,日一二休息,但每月會有加班可能週二需出勤) 工作項目 ●盤點貨物異常及批量 ●走動拍燈撿貨,依照貨物量倍數換算及對點(需要數學觀念較強) ●撕標籤整理物流箱,須把籃內整理乾淨 ●分裝貨物分流為每家店並分類棧板上 ●分類整箱大型貨物 ●進貨驗收 ●主管交付事項 工作每兩小時休息10分鐘(現場會打鐘依照鐘聲休息) 急速排班 工作時間: 07:55~19:30(休息一小時半) 加班費另計 時薪:206 line ID :0903859152人資專員
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  • 護理師~宜蘭礁溪(長照)

    月薪 40000~54000元 宜蘭縣礁溪鄉 工作經歷不拘
    1.依三班工作常規,確實執行護理工作及交班 2.完成護理表單的書寫及電子檔建立 3.擬訂個案之照護計畫,提供護理諮詢,陪同巡診醫師會診並報告住民狀況 4.依照機構訂定照護技術,確實執行以達成照護品質之標準化 5.與個案及家屬維持良好之照護關係 6.每月準時完成負責之報表與評鑑指標 7.督導照顧服務員,確實執行照護工作 8.協助指導新進工作人員,維持符合機構訂定的照護標準 9.接受機構內外之在職教育訓練,以提升相關職能 10.接受主管之工作指導及交辦事項
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