轉職熱搜工作
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【產品/研發類】研發工程師(合江廠區)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 38000~75000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘1.新產品(Ex.疊構，設計，製程等)開發 2.新製程參數導入(實驗規劃，數據蒐集與異常分析) 3.專案時程規劃與跨單位，部門溝通協調 4.部門內部活動與組內其他專案協助支援 5.主管交辦事項展開 -
法金_數位應用開發人員(台北/台中)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 台北市南港區 2~3年工作經驗1. RPA開發設計 2. 表單流程開發設計 3. 調研新數位工具應用 請至中信招募官方網站投遞履歷https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/–&ndash...展開 -
科技金融_軟體開發工程師(客戶溝通及服務平台)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 台北市內湖區 2~3年工作經驗1. 運用AI輔助，進行程式設計 2. 客戶服務通路功能建置，包含數位服務通路(視訊、LINE、Apple iMessage、EMail、SMS)、語音服務通路，功能包含整合數位支付及銀行核心等關連系統 3. 銀行內部服務系統建置，整合客戶溝通內容及...展開 -
【AI Data Center】UI/UX 工程師-E事業群
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗1.與PdM、系統用戶合作，理解 AI DCIM 在設備監控、能效分析、資產管理等場景中的使用需求，轉化為具體介面設計需求並進行高保真 UI 界面設計。 2.制定並落實 UI 視覺規範與設計系統（顏色、字體、圖標、佈局），保證跨平台（Web、Mobi...展開 -
法金_數據應用分析師
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 台北市南港區 3~4年工作經驗1.法人金融銷售管理相關制度與辦法之建立 2.業務績效動能追蹤、報表整合、數據分析 3.跨單位/產品/領域等各類專案之規劃、管理、統籌、偕作展開 -
電子/電機類專利工程師(台中所)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000~52000元 台中市西區 工作經歷不拘1.撰寫中、英文專利說明書，及分析與建議。 2.案件修改與官方答辯等後續處理流程。 3.與客戶溝通確認案件內容，及提供智慧財產相關服務。 4.個人有意願與能力，且經主管許可，可另外承辦案件接洽。展開 -
HR海外廠區主管
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 亞洲其它印度 工作經歷不拘1.All HR business management in the Indian site, according to the company‘s strategy and human development planning, organize...展開 -
品保工程師(海外)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 亞洲其它 2~3年工作經驗1.熱管理水冷產品品質檢定 2.製程監控與異常處理 3.品保紀錄與文件管理 4.出貨品質管控與不良品改進處理 -
品保主管(海外)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 亞洲其它 5~6年工作經驗負責產品:CDU液冷產品 1.建立並優化品質管理體系。 2.負責產品製程品質監控機制。 3.主導品質異常調查與改善專案。 -
T213 工程師
月薪 35000元 新竹縣湖口鄉 3~4年工作經驗1.能看懂 機械圖面/組裝圖 2.具備 機械組裝能力 3.使用基本量測工具：游標卡尺、水平儀、分厘卡、熱風焊機 4.工具使用：扭力板手、電動工具、六角工具組 5.熱風焊接、塑料管熔接(熱熔焊) 工作待遇會依相關學歷、經歷等核定展開
