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📢配電技術員
月薪 36000元 台中市大雅區 工作經歷不拘1. 具有自動控制配線工作實務經驗者,薪水36,000元起(面議) 2. 學習與熟悉電機基本概念及配電操作。 3. 執行設備配電盤組裝與現場施工配線作業。 4. 依據技術圖紙進行設備電氣配線與檢查測試。 5. 協助設備故障診斷與完成維...展開 -
人力資源主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 雲林縣元長鄉 5~6年工作經驗1. 人資策略規劃與執行:擬定人力資源政策,制定選、訓、用、留的策略計劃,以支持公司年度營運策略目標。 2. 招募與人才配置:規劃高階或關鍵人才招募管道,建立招募甄選制度,優化履歷篩選、面試流程與報到作業,提升選才質量。 3. 績效與薪酬管理:設計與...展開 -
FM23004 — SAP SD Specialist (3+ years)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市五股區 3~4年工作經驗We are seeking an experienced SAP SD specialist with 3+ years of hands-on experience to join our team. You will take ownersh...展開 -
FM24002-SAP FI/CO 工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市五股區 3~4年工作經驗1.3+years of hands-on experience as an SAP Functional Analyst, with a demonstrated track record of leading successful SAP pro...展開 -
HR25046-廠務工程師|五股廠|
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市五股區 1~2年工作經驗1. 新廠房興建的工程管理。 2. 廠房設施修繕維護。 3. 廠務水、電、空調及壓縮氣體設備系統操作維護保養。 4. 各系統例行抄表和數據分析。 5. 廠務系統值班運轉及異常處理作業。 6. 定期巡檢消防安檢事宜。 7. 各單位異常排除及支援作業。 ...展開 -
M23005-生產組長/儲備幹部|應屆可|日班|五股廠
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市五股區 工作經歷不拘1.作業員出缺勤管理、記律管理 2.監督指導作業員作業,維持作業品質及進度 3.檢查及管理工作環境 4.解決、協調作業時人員和製程上發生的問題改善 5.能獨立作業,具合作協調能力 6.效率、成本管理與改善 7.執行主管交辦事項展開 -
M23005-生產組長/儲備幹部|應屆可|夜班|五股廠
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市五股區 工作經歷不拘1.作業員出缺勤管理、記律管理 2.監督指導作業員作業,維持作業品質及進度 3.檢查及管理工作環境 4.解決、協調作業時人員和製程上發生的問題改善 5.能獨立作業,具合作協調能力 6.效率、成本管理與改善 7.執行主管交辦事項展開 -
M23005-生產組長/儲備幹部|應屆可|夜班|林口廠
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市林口區 工作經歷不拘1.作業員出缺勤管理、記律管理 2.監督指導作業員作業,維持作業品質及進度 3.檢查及管理工作環境 4.解決、協調作業時人員和製程上發生的問題改善 5.能獨立作業,具合作協調能力 6.效率、成本管理與改善 7.執行主管交辦事項展開 -
M23007-製造課長 Manufacturing Section Manager|五股廠|
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市五股區 2~3年工作經驗1. 生產線人員、設備之安排與管理 2. 督導生產流程之規劃及人力調配 3. 作業人員職前基本技能教育指導 4. 品質管控與效率提升 5. 異常處理與分析改善 6. 成本管理與改善 7. 其他主管交辦事項展開
