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營建主管(機電或土建)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市蘆洲區 5~6年工作經驗1.專案、時間表及實施項目的規劃以及執行 2.合約商的選擇 3.監督材料、工具與設備的送達與使用,以及建設品質、勞工生產力與安全 4.協調並監督建設程序確定專案準時完成且控制在預算內 5.完成建物的驗收展開 -
品管工程師(新北市)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市三峽區 工作經歷不拘1.現場品管文件製作及配合實驗室查核 2.工地品管計畫之擬定,實施及改善修正 3.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 4.協助管理並解決小包現場施工問題展開 -
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設備保養人員(電機科系較佳)
月薪 30100元 高雄市燕巢區 工作經歷不拘1 廠內機台設備定期養護管理. 2 公用設備維修與巡檢 3 備品零件請購與管理 4 改善專案之執行與追蹤 5 略懂繪圖軟體及識圖 6 部門主管交辦事項展開 -
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文理部導師
月薪 35000~45000元 彰化縣員林市 工作經歷不拘【工作內容】 負責國小至國中數學課程教學(依學生程度分班授課)。 規劃並執行「數學文理補行班」課程,協助學生補強基礎、建立數學概念脈絡。 追蹤學生學習狀況,提供個別化學習建議與回饋。 協助設計講義、練習題及階段性測驗。 與家長保持良好溝通,...展開 -
台北-MIS專員工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大安區 5~6年工作經驗1.資訊系統建置、維護管理及異常排除(AD、NAS、防火牆、伺服器等) 2.各營業所及物流中心電腦及網路機房維護工作 3.資安系統建置、營運管理 4.資訊設備採購、資訊資產管理與維護、軟硬體維護合約管理 5.應用系統維護管理 6.各系統帳號管理展開
