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伺服器 BIOS設計 (副)課長 / 設計主任 / 高級工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 3~4年工作經驗伺服器 BIOS設計 (副)課長 / 設計主任 / 高級工程師 --- 2員 - 熟悉Server產品架構, 俱有6年以上Server BIOS設計實務經驗,其中含3年以上主管經驗 {(副)課長 / 設計主任} - 大專以上電子...展開 -
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產品專案經理/協理能外派
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 6~7年工作經驗產品專案整合、審核及執行 1. 大學以上,理工相關科系畢 (機械/航太/造船/工工) 2. 英文精通 3. 有產品開發、產品應用經驗或有做過OEM/ODM產業的PM 5年以上(其一) 4. 團隊至少有帶領10人以上經驗 5.個性開朗、 願...展開 -
SAAS創新軟體主管理級
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 3~4年工作經驗SAAS創新軟體主管理級 [工作內容] Ø 產品系統與互聯網資訊應用服務,領導團隊進行軟體專案開發、測試、驗證與上線 Ø 了解市場需求,思考合適之解決方案,協助產品之發展與應用 Ø 團隊領導與跨部門溝通協調 [工作能力需求] Ø ...展開 -
創新策略分析師理級
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 3~4年工作經驗創新策略分析師理級 [工作內容] Ø 新技術市場研究分析,關注產業趨勢 Ø 新產品規劃提案、執行及評估 Ø 市場競品分析調查 Ø 專案追蹤控管及執行、主管交辦事項 [工作能力需求] Ø 具備獨立思考/溝通協調能力 Ø 具備...展開 -
智慧裝置產業 5G RF 軟體主管 (課級~經理)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗[工作內容] Cellular RF driver tuning, Modem, RIL/AT (QMI) development. Collaborate with RF HW engineer for modem/RF device requir...展開 -
智慧裝置產業 LTE/5G small cell 軟體/架構主管 (理級)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 8~9年工作經驗[工作內容] 負責產品、技術架構的規劃與設計 帶領團隊設計系統、執行產品及軟體開發 與客戶、業務、行銷等團隊溝通與了解需求,並負責中長期產品及技術規格 [工作能力需求] Fluent English 具部門管理經驗 具備相關工作經驗八年以上 [其...展開 -
品保主管(處級以上)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 10~11年工作經驗[工作內容] 領導品質團隊, 規劃品保部門工作及人員管理 制定及控管公司的質量目標和KPI指標 擬定與執行品質提升計畫 品質系統規劃,執行,監督,改善 品質異常處理,分析,改善,預防 客訴及質量異常處理 [工作能力需求] ...展開 -
智慧裝置產業 雲端服務軟體主管 (理級)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗[工作內容] 雲端服務應用及軟硬體架構建置及維運 5G,IOT,cloud computing 系統服務研究與新功能測試 配合專案開發及研究團隊合作設計系統架構 整合 Openshift 和 Kubernetes 等雲端方案建置及導入能力 [工作能...展開 -
人資主管/能外派
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 15~16年工作經驗1.HR full function規劃與執行 2.擬定與整合集團人力資源政策,訂定選、訓、用、留的計畫,以達成企業的策略目標 3.協助各廠、部主管之人資管理專業能力提升 4.隨時注意兩岸政府相關法令,並提出因應策略予高階主管,做為公司策略方向之參考...展開
