轉職熱搜工作

1.會office Word．Excel 2.需有責任感 能獨當一面者 3.有召募經驗者佳 4.負責派遣人員薪資結算 5.有時會駐廠楠梓加工出口區某大電子公司

【工作内容】 擔任財富管理顧問，由顧客角度出發，提供全方位金融規劃服務，並透過團隊共同分析基金、債券、外匯等市場，維護關係同時開發潛力客戶。 【上班時間】 08:30~17:30；固定周休二日 見紅休 【上班地點】 依居住地點分發就近分行 【公司福利】 • 勞保、健保、退休金提撥、團保 • 年終獎金 • 調薪制度 • 員工持股信託 • 多元教育訓練資源 • 健康檢查 • 三節禮金 • 生日禮金 • 員工旅遊 • 員工房貸/信貸優惠利率 • 人才推薦獎金 • 結婚、生育、喪葬補助 • 眷屬獎助學金 • 優於法令假別(親子假、公益假、員工關懷假...等) –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 歡迎投遞履歷 如有任何問題，也歡迎來信/Line直接詢問喲～ Email: Vicky.Khoo@adecco.com Line: @786rtgfq

【Job Description】 1. 負責每月 500 至 600 名員工之薪資核算、考勤數據對接、獎金計算與扣繳扣款作業 2. 負責製作與覆核各類薪資報表（如：薪資明細表、人工成本分析表、各類所得申報表） 3. 負責員工新進、離職、調薪之勞保、健保、勞退加退保與投保薪資調整作業 4. 負責勞動法規、勞健保與職災相關申報作業（如：傷病給付、生育給付、育嬰留職停薪申報） 【Requirements】 1. 具備1至2年人力資源或薪酬相關工作經驗 2. 曾協助計算大量員工薪資或具備跨國企業工作經驗者佳 3. 具備零售產業經驗者優先考慮 4. 熟悉中華民國勞動基準法及相關法規 5. 精通 MS Excel 操作與數據處理 6. 具備資料分析與邏輯解決問題之能力 【薪資】 面議，月薪$50,000以上 【工作時間】 彈性上下班制度、上班時間為8:00-10:00、下班時間為17:00-19:00

您未來工作地點會在台北內湖總部辦公室 【工作內容】 1.進出口報關作業溝通與安排 -船務報關及拖櫃入倉安排以確保交期順暢性 -進出口報關之行政作業，並彙整製作報關文件 2.費用請款 -單據彙整及執行核帳(海運/空運相關費用/宅配費用)，以及後續請款 3.系統帳務及報表製作 4.協助部門其他交辦事宜 觀迎積極主動、負責、細心、喜歡團隊合作的你加入！ 【其他條件】 - 做事細心，積極主動，溝通能力佳，善團隊合作 - 1年以上進出口相關經驗 - 具電子或家電產品進出口作業佳 【良好福利、環境舒適】 三節獎金、生日禮金、年終獎金、期滿獎金(年薪保底13個月)

做過行銷企劃，想找一份可以真的把專案一路做完的工作嗎？ 這個職位會碰到企劃發想、資料整理、提案簡報、跨部門溝通跟專案進度追蹤，工作內容不會只卡在單一小任務。 如果你喜歡把事情整理清楚、跟不同部門一起把案子推下去，這工作會很適合您!!!! ————————————— —工作內容 1. 協助行銷專案執行，追蹤時程與整體進度 2. 與不同部門溝通協調，確認專案順利進行 3. 參與廣告／行銷企劃發想，製作提案簡報 4. 蒐集市場及產業資訊，整理成企劃或分析資料 —我們希望你 ■ 1 年以上行銷企劃、媒體企劃、廣告或相關工作經驗 ■ 喜歡企劃，也願意處理專案執行細節 ■ 能跟不同部門溝通，遇到事情願意主動追進度 ■ 有基本資料整理及市場資訊蒐集能力 ■ 能使用 Word、Excel、PowerPoint ■ 有提案簡報或企劃書製作經驗佳 【加分條件】 ■ 廣告代理商／數位行銷相關經驗 ■ 有行銷專案執行或跨部門協作經驗 ■ 熟悉數位媒體、社群或內容行銷 ■ 有市場分析或簡報提案經驗 —薪資福利 ■ 月薪 34,000–39,000 元 ■ 目標年終全薪 2 個月(未滿一年依比例計算) ■ 每年另有員工酬勞 ※ 年終及員工酬勞依公司營運狀況發放 —上班時間 ■ 週一至週五 09:00–18:00 ■ 週休二日 ■ 見紅休 —工作地點 ■ 新北市三重區 ■ 捷運先嗇宮站步行約 6–7 分鐘 —福利 ✨ 目標年終全薪 2 個月 ✨ 每年員工酬勞 ✨ 年度調薪機制 ✨ 教育訓練／進修資源 ✨ 優於勞基法特休 ✨ 員工旅遊、Team Building ✨ 生日假、三節／生日禮金 ✨ 健康檢查及心理諮詢資源 ✨ 員工團膳補助 如果你已經有一點行銷企劃經驗，想把 企劃、簡報、專案執行、跨部門合作 這幾塊一起累積起來，歡迎投遞履歷！

不想每天固定坐辦公室的業務看過來！ 這份主要負責桃園區域的客戶開發與經營，外勤為主、工時彈性，也不用天天進辦公室。除固定週一進台北辦公室，其餘時間可以依照自己的客戶行程安排拜訪與開發!! 從找客戶、拜訪、提案報價、簽約到後續維護都會接觸，另外還有每季業績獎金，做出成果就有實際回饋！ ————————————— —工作內容 1. 負責桃園區域客戶開發，主動找尋新的合作機會 2. 拜訪客戶、了解廣告需求，進行方案介紹與提案 3. 處理報價、簽約及後續合作進度追蹤 4. 經營既有客戶關係，持續了解後續需求 5. 遇到客戶問題時，協助釐清狀況並找出適合的處理方式 6. 與內部企劃、廣告等團隊合作，協助案件順利執行 —工作型態 ■ 主要負責桃園區域 ■ 外勤拜訪、客戶開發為主 ■ 彈性工時 ■ 彈性進辦，不需每天進公司 ■ 固定週會、教育訓練或重要會議需配合進辦 ■ 週休二日、見紅休 喜歡自己安排拜訪節奏、比起坐辦公室更喜歡出去跟客戶聊的人，會比較適合這種工作型態！ —獎金制度 ■ 每季發放業績獎金 ■ 年終獎金 ■ 獎金依個人／團隊業績達成狀況計算 —我們希望你 ■ 喜歡跟人互動，不怕主動開發新客戶 ■ 對業績目標有企圖心 ■ 能自己安排客戶拜訪及工作進度 ■ 有基本溝通、提案及問題處理能力 ■ 願意主動掌握市場狀況，不只是等客戶找上門 ■ 需具汽車駕照並自備汽車 【加分條件】 ■ 有業務／B2B 客戶開發經驗 ■ 熟悉房地產、建案相關產業 ■ 有數位廣告、媒體或行銷相關經驗 ■ 熟悉桃園區域市場 ✨ 彈性工時 ✨ 外勤為主、彈性進辦 ✨ 自己安排客戶拜訪行程 ✨ 每季業績獎金 ✨ 可累積廣告提案、B2B 開發及客戶經營經驗 如果你喜歡跑客戶、談合作，也希望工作安排可以有更多自主性，歡迎投遞履歷！

1. 促銷辦法登錄及結果管理 2. 產品別/通路別折讓管理及分析 3. 主要大型客戶銷售合約促銷獎勵內容建議及審核 4. 促銷辦法效益分析 5. 其他主管交辦事項

【工作內容】 • 逾期案件催收及管理，以維持公司穩定帳務往來 • 審查客戶資料，並提供客戶相對應的還款計畫 • 維護客戶付款記錄 • 偵測違法行為並協助分析及擬定相關策略 • 依據公司內部規範及外部法規，進行後續法律流程 • 完成主管指派任務 【應徵條件】 • 教育程度: 大學(含以上) • 具一年以上催收經驗佳 • 有信託質借放款貸後管理業務相關經驗者尤佳 • 熟悉MS office • 可承受壓力、與團隊配合、擅長與人溝通 • 可配合加班 【福利制度】 ＜ 三大 ＞ 理財優惠 1.外幣換匯優惠 2.投資理財手續費減/免不等 3.員工認股計畫 ＜ 四大 ＞ 彈性福利金 1.旅遊福利金 2.學習福利金 3.健康福利金 4.家庭福利金 ＜ 五大 ＞ 暖心考證培訓 1.新進人員訓練 2.完整員工職涯發展規劃 3.語言進修課程 4.海外派遣訓練 5.證照考試訓練與獎勵 ＜ 六大 ＞ 超水準健康保障 1.定期壽險 2.住院醫療 3.癌症 4.意外醫療 5.眷屬醫療險(全額公司負擔) 6免費定期健康檢查 ＜ 七大 ＞ 領先薪酬福利 1.具競爭力薪酬制度 2.底薪津貼 3.績效獎金 4.員工贊揚計畫 5.彈性工作時間安排 6.未成年子女保障計畫 7.職工福利(家庭日、小孩上班日、員工感恩日、電影欣賞日、節慶禮品、歌唱大賽、攝影比賽、婚喪生育補助等) ＜ 八大 ＞ 貼心放假日 1.第一年即享14天年假 2.16周產假+7天產檢假 3.10天陪產檢及陪產假 4.領養假 5.生日假 6.新生兒照顧假 7.志工假 8.服務年資獎及年資獎勵假 ––––––––––––––––––––––––––––––––––– ▲【歡迎寄送履歷至信箱】: Tim.chen@adecco.com ▲【歡迎私訊｜Linkedin】: https://www.linkedin.com/in/tim-chen-682854144/

【職位願景】 歡迎細心、負責且具備主動解決問題能力的夥伴加入！在此職位中，您將負責公司核心的應收帳款管理與月結支援，透過精確的數據處理，協助財務部門提供高品質的經營報表。我們重視團隊合作與跨部門溝通，提供穩定的成長環境與專業的系統作業流程。 【核心職責】 - AR 專責管理： 負責應收帳款入帳、沖銷處理，確保帳務即時且準確。 - 帳齡監控與對帳： 定期追蹤帳齡、提供客戶對帳單與分析報表，維護良好債信。 - 財務結算支援： 協助月結作業、製作付款明細及基礎財務報表。 - 審計合規作業： 整理會計師查帳、稽核所需資料，並落實財務文件歸檔管理。 - 主管交辦事項： 參與部門內行政優化或專案支援。 【應徵要求】 - 經驗： 具備 2 年以上財務或會計相關工作實務。 - 技能： 熟悉 Excel 函數應用及 ERP 系統操作。 - 特質： 工作態度積極主動，具備細心度與獨立解決問題的能力。 - 溝通： 良好跨部門溝通技巧與團隊協作精神。