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轉職熱搜工作

您正在找行政人員的工作,共計38617筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 🧑🏻‍💻國際電腦大廠🧑🏻‍💻-全球擁有10個據點以上-測試工程師

    月薪 33000元 台北市南港區 工作經歷不拘
    1.軟體測試及撰寫報告 2.熟悉公司內部測試流程 3.完成主管事項 〈聯繫方式〉 TEL:0968-286-502 Line ID:ppoo5819
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  • 【竹科美商/化工產業】材料包裝技術員/每月津貼加給/做二休二/固定輪班 HCS_1167

    月薪 32000~40000元 新竹市東區 工作經歷不拘
    #世界排名第二大的美國化工公司 #長期派遣 #無經驗可 #每週團體面試!快速錄取! 【工作內容】 1. 負責生產線機器、設備之操作,並維持機台正常運作 2. 進行製造現場的產品檢驗、包裝出貨等作業 3. 符合生產及程序標準,以達到生產目標 4. 填寫生產報表,以檢視生產品質/產量目標狀況 5. 工作需著無塵衣及其他安全防護器具,偶爾需搬重15~25公斤 【薪資】 ◎月薪制/需配合每2個月輪班/加班費另計 ◎底薪依過去學經歷調整;每月固定底薪+輪班津貼+交通津貼 ◎另有全勤獎金、技術津貼、績效獎金(每月獎金最高$5,000元) ◎早班: 底薪$27K~30K+日班津貼$150/天+交通津貼$1540(每月薪資約$33,790元) ◎夜班: 底薪$27K~30K+夜班津貼$500/天+交通津貼$1540+夜班餐費$100/天(每月薪資約$40,540元) ◎任職期滿再享期滿獎金0~2.5個月(依考核發放) 【其他】 1. 長期派遣職/做二休二/月休15-16天/表現良好有轉正機會 2. 需配合每2個月輪班;早班: 08:00-20:00/晚班:20:00-08:00 3. 免費供餐,免費體檢,每月津貼加給
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  • 【GoShare】維修工程師_晚班 (完整教育訓練、固定班別、待遇佳) JPS_850

    月薪 29000~44000元 台北市萬華區 工作經歷不拘
    【工作內容】 1. 進行車輛問題診斷,維護客戶對GoShare產品的信賴,展現你的專業技術來負責產品維修,包含定期保養,零件更換,軟硬體更新與維修紀錄等。 2. 你認真學習而且不斷練習,讓自己成為一位合格的GoShare技師! 3. 你樂於溝通協調,以確保對每個車輛問題進行正確的處理。 4. 對於自己的工作環境、特種工具及機具設備,會友善使用及維護,如對待自己的物品般珍惜與愛護。 【必要條件】 * 主動積極、願意學習電動車維修技術 * 熱愛維修產品、設備,能從中得到成就感! * 具汽機車維修經驗加分
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  • 【知名上市櫃化工廠 | 維修工程師&技術員】 (KTS-1231)

    月薪 40000~45000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘
    【工作說明】 1.幫浦、減速機、馬達等轉動設備拆組裝檢修。 2.管線配接、閥門更換等維修作業。 3.一般電焊、氧乙炔作業。 4.設備零件加工製作。 5.設備點檢、保養維修工作。 【工作時間】 8:00-17:00 【工作地點】 永安工業區 工作細節,煩請加入@731aoycf詢問
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  • 忠孝/南西/板橋/新竹_HUGO BOSS【德國精品】台北-SA/Senior Sales-具百貨經驗優先面談,歡迎欲轉職者聊聊!!_OCS330

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    Hugo Boss,創立於1924年的德國品牌,以卓越工藝和經典設計著稱。品牌分為BOSS和HUGO兩大系列,前者強調奢華精緻,後者則展現年輕前衛。產品涵蓋男裝、女裝、鞋履、配飾及香水等,滿足各種場合需求。Hugo Boss 的設計理念注重簡潔優雅,深受全球明星名流和商界精英的喜愛。此外,品牌積極參與社會責任與可持續發展,推行環保工藝,支持公益項目,彰顯其對品質與社會的雙重承諾。 【工作內容】 1.提供顧客優質的銷售服務 2.對時尚及精品有濃厚興趣,並提供專業穿搭建議 3.經營主顧客,積極達成並超越個人業績目標 4.完成其他主管指派的任務 【其他條件】 1.具服飾產業1年以上銷售經驗 2.配合度高,對品牌充滿熱情 3.具西裝丈量或修改經驗者優先考慮 *台北多處櫃點招募中,歡迎詢問!(台北南西/新北板橋/新竹)
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  • ★知名外送平台▲雙北開發業務★新鮮人友善!保障底薪30K起/無上限獎金等你領/友善環境_RFS_213

    月薪 30000~45000元 台北市信義區 工作經歷不拘
    ★餐飲通路業務|彈性工時 × 無上限獎金 × 餐飲界開發高手招募中!★ 【這份工作適合誰?】 1.對於業務工作有興趣但不確定要從哪裡開始的你 2.熱愛賺錢不甘領固定薪水的你 3.職場新鮮人,畢業後想嘗試業務工作的你 4.想用較少的時間成本獲得滿滿實戰力的你 【你會負責的工作】 1. 開發中小型餐廳合作機會,提案合作模式,助力商家營運成長 2. 實地拜訪餐飲門市,建立合作關係、簽約與上線流程 3. 推廣產品、蒐集回饋,與內部團隊協作優化策略 4. 提供市場洞察、檢核個人業績規劃 【你會獲得的待遇】 ◆底薪 NT$30,000 ◆業績達標額外獎金(獎金無上限挑戰高薪不是夢) ◆彈性上班(每日彈性1小時,不需天天進公司) ◆免費早午餐、果汁、咖啡、水果等辦公室福利 ◆完整教育訓練+資深前輩實戰陪跑 ◆提供開發名單,不用擔心陌生開發好慌張,幫助您快速入門 【我們希望你具備】 1.喜歡挑戰與陌生開發 2.積極主動、抗壓性強 3.願意學習業務技巧、擁有基本文書處理能力 4.適應高行動力與彈性管理的工作風格 ★歡迎寄送履歷至信箱:faithe.hung@adecco.com ★加LINE獲得更多工作機會:@227qadfq (記得加上@呦)
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  • 世界營造龍頭-梧棲區-繪圖工程師

    月薪 38000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘
    1.協助繪製施工圖 2.各項文書及現場作業追蹤.執行及回報 3.主管及工地主任交辦事項 <基本條件> 1.熟悉電腦文書(Office)作業,PowerPoint,EXCEL,WORD,OUTLOOK 2.熟AutoCAD 福利: 1.年終兩個月 2.提供優於勞基法特休 3.三節獎金 4.員工旅遊 5.提供員工宿舍,歡迎外縣市同仁加入 聯繫方式: LINE ID:ppoo5819 TEL:0968-286-502
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  • 【AI 伺服器散熱技術領導品牌】設備經/副理(派駐越南)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 5~6年工作經驗
    1. 設備全面管理與新設備導入:負責生產及輔助設備的全盤管理,包括新設備的評估、導入、驗證、安裝以及配套設施準備,確保設備準備符合生產需求並能達到預期效能。 2. 設備管理體系建立與執行:建立並執行設備管理體系,確保設備正常運行,保持設備各項性能達到標準,減少停機時間,並提高設備運作的穩定性。 3. 組織架構與人員效率提升:完善並優化設備團隊的組織架構與考核制度,提升團隊效率和技術能力,並合理分配各項工作任務以提高團隊的整體效能。 4. 設備改善與成本控制:持續推動設備改善計劃和成本節約措施,帶領推動TPM(全面生產維護)活動,以延長設備使用壽命並提升生產效率。 5. 基礎設施管理:負責生產場所的水、電、氣管控,維護車間環境及其他基礎設施,確保安全、環保和符合生產標準的作業環境。 6. 跨部門協作與異常處理:與生產、品質、工程PE等部門密切協作,處理各類異常事件,確保生產過程順暢,並迅速應對與解決各項設備相關問題。
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  • 知名不動產-全台地區-不動產經紀人(月薪50000/無經驗可/可輔導轉職)

    月薪 50000元 台北市大安區 工作經歷不拘
    1.房屋買賣仲介 2.房屋租賃仲介 3.不動產諮詢服務 4.售後客戶服務 歡迎挑戰高薪,有業務熱忱潛在人才 可輸入LINE ID:ppoo5819 有專人協助履歷建立及求職建議
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  • 【UberEats▲北區B2B業務】保障底薪40K-55K+月獎金(前兩個月保障獎金12,000)/年假優於勞基法/歡迎新鮮人(有完整教育訓練)_RFS_865

    月薪 40000~55000元 台北市信義區 工作經歷不拘
    【工作內容】 1. 開發餐廳,與餐廳合作簽約,達成每月業績目標。 2. 餐廳上架平台時提供建議,優化客戶體驗。 3. 推廣外送平台的合作模式。(不限任何形式)。 4. 開發範圍:以北北基宜蘭為主,若線上開發則不受區域限制。 【薪資待遇】 ◎ 每半年會有一次調薪/升等機會,依照個人業績表現和工作表現核定 ◎ 薪資架構:每月底薪40,000~55,000+業績獎金(無上限!!!!)(前兩個月保障獎金12,000!) ◎第一個月額外享有簽約獎金! ◎完整教育訓練 【其他福利】 • 不須每天進公司,時間自由,彈性度高 • 優於勞基法的假別:全薪病假30天、到職滿3個月即享有10天年假 (依照個人職等再額外增加福利假) • 辦公室提供早午餐、無限量果汁、咖啡、精緻盒裝水果 • 完整業務培訓課程(培訓後期會有資深同仁帶領進行實際拜訪) • 每月有機會提出申請出差、累積不同市場經驗 • 出差有提供交通補助(實報實銷)/出差住宿補助/餐費補助 我們期待渴望賺錢、具有野心的你加入 我們期待你具市場開發的企圖心、UE品牌認同感 擁有積極的態度、爭取機會尋找合作店家的加入 歡迎有衝勁,期待一展抱負的你/妳一起加入我們~
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