轉職熱搜工作

我們正在尋找一位對教育有熱情、喜歡與孩子相處的老師。如果你具備愛心與耐心，歡迎加入我們的團隊！ 在這裡，你將會是孩子們在學習路上的重要夥伴，主要工作內容包括： 1. 協助控管班級與課室管理 2. 英文班例行事務。 （例：英文作業輔導與批改、英文輔導或協助補課 ） 3. 依班內需要時協助相關工作事項。（例：環境清潔） 4. 協助活動策劃及活動相關事宜準備。 5. 主管交辦事項。 6. 整理文件檔案。

1.整理銷貨帳單 2.核對應收帳單 3.開立手開、電子發票 4.處理銀行、郵局業務 5.整理傳票，處理公司會計相關事務及公司行政事務 需具備有以下特質 : 做事細心謹慎有耐心，具有責任感。

1. 製作帳務報表 2. 會計部門的行政庶務 3. 沖銷帳、核帳 4. 協助會計處理銀行事務 5. 應收、應付款帳處理（基本處理）。 6. 客戶聯絡、單據處理。

1.專案計畫工作分配、管理、執行與工作進度督導 2.承辦知各單位業務協調及執行領導 3.專案契約計畫執行、核銷、成果報告與績效管理 4.工作規畫執行與檢討 5.活動統籌與督導執行 6.單位成效稽核、政策傳達與執行 7.其他專案計畫相關事宜與上級交辦事項 - 透過與政府專案協作，從實務端了解政府公私協作機制及教育生態系全貌 - 透過專案協作，提升多元關係人的專案管理與進度管理能力

~高雄齊家物業~ 急徵! 各社區大樓秘書 休假模式：見紅排休 上班時段會依所在社區安排為止 (10:00-19:00/11:00-20:00/09:00-18:00) 1. 公司文件檔案的建立與管理 2. 協助會議，活動籌備，準備報表，簡報等資料 3. 處理社區事務及櫃檯工作 LINE：0909331656 韓小姐 可LINE搜尋電話號碼，請直接傳訊息 ☎️公司電話:07-2225600 面試時間：每周一至周五 上午: 09:00-11:30 (請避開中午休息時間12:00-13:30止) 下午: 14:00-17:00 面試地點：高雄市三民區博愛一路28號4樓 (搭車資訊:可坐捷運到〝高雄車站〝，往後火車站方向走，走路10分鐘能到達唷!!)

🌸高雄齊家物業　 👉🏻徵！社區秘書(無經驗可 願意學習佳) ❗️休假模式：見紅排休 1. 公司文件檔案的建立與管理 2. 協助會議，活動籌備，準備報表，簡報等資料 3. 處理社區事務及櫃檯工作 🗺️面試地點：高雄市三民區博愛一路28號4樓 🚅(搭車資訊:可坐捷運到〝高雄車站〝，往後火車站方向走，走路10分鐘能到達唷!!) 📌面試時間：每周一至周五 上午:09:00-11:30 💥(請避開中午休息時間12:00-13:30止)💥 下午: 14:00-17:00 🚫不用預約！ 🌸直接至公司面試，隨時有人接待🌸

我們是專注於提供高品質醫療服務的診所，主要服務對象為社區居民及有醫療需求的患者，我們致力於以專業且細心的方式，為所有患者提供貼心的醫療照護。 工作內容： 1. 接待病患，負責安排就診流程，並協助回答患者基本問題。 2. 協助醫師進行診療，確保診療過程順利。 3. 負責診間環境清潔及診療器械的清洗與消毒，確保環境與設備安全達標。 4. 支援行政業務，協助完成主管交辦的其他事項。 7. 與患者保持良好互動，提供真誠貼心的服務，提升患者就診體驗。 我們誠摯邀請具備熱情、細心且負責任的您加入我們。成為我們的一員，一同為病患提供專業且溫暖的服務！期待您的加入，請立即投遞履歷！

1.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 2.執行一般現金收付作業。 3.核對儲存現金與記錄是否相符合。 4.管理零用金異動及撥補作業。 5.製作出納科目餘額表、收款日報表、利息收入調節表、銀行存款收支日報表、銀行往來授信明細表等。 6.學校及客戶訂單異動修正及登錄。

*台中店籌備中，籌備期間須前往中壢辦公室教育訓練，公司提供住宿，車資可開立發票、收據與公司請款。 * 升遷制度完善 主管工作內容 1.維修客服問題處理 2.基本工務作業 3.分配作業及管理能力 4.KPI達成管理能力 5.門市銷售支援需求 6.工務出差需求 7.負責教育訓練 8.基本行政作業須知 9.主管工作交辦 **具備能力： 1.維修客服處理能力 2.配合度抗壓力高 3.一般工務作業能力 4.機動性支援能力 5.門市銷售支援能力。 *具備以下經驗者為佳* 1. 外務經驗1年以上 2. 機車駕駛經驗1年以上 3. 汽車駕駛經驗1年以上 『公司提供專業教育訓練，高額獎金』 教育訓練地點：新北市新莊區中榮街56巷12號 獎金福利說明： 1. 三節獎金 2. 銷售團隊獎金 3. 生日禮金 4. 每年國內外員工旅遊 5.公司零食櫃充足 6. 享勞健保及勞退 7. 雇主提撥6％ 8.婚喪賀奠補助 9.不定聚餐 10.年度尾牙餐會 出缺勤/休假相關制度 1.週休二日人性化管理 2.依法規給予女性夥伴生理假 3.依法規給予員工特別休假 4.依法規核算加班費用