轉職熱搜工作

招募說明 資格條件： 　　1.大學(含)以上畢。 　　2.熟悉文書電腦操作、公文書寫及統計分析能力。 　　3.主動積極，可獨立作業及溝通協調能力，具服務熱忱，抗壓性高。 工作內容： 　　1.各項業務規劃及推動 　　2.業務連繫及進度追蹤 　　3.辦理各項活動及會議 　　4.簡報呈報及統計分析運算 　　5.計劃資料整理與核銷 其它事項： 　　1.請備妥個人履歷(含學經歷、自傳、照片、成績單及相關證書影本) 　　2.審查通過者，將另行通知擇期面談，不適合者不另行通知 月薪資：32,450元起 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人：褚副主任 聯絡電話：03-8561825分機13130 聯絡時間：週一至週五上午0800-1200；下午1330-1730 電子信箱：totoro1215@tzuchi.com.tw

1.處理與主管相關的行政事務，例如：商業書信的往來、與其他主管的聯繫、連絡和排定會議行程、準備統計資料報告、主管會議前準備及會議後追蹤、董事長及主管交辦事務處理 2.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 3.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 4.協助主管維維繫客戶關係

一、職務說明 （一）櫃台訪客接待、識別證換證及相關服務 （二）郵件、信件及包裹收發、登記與分類 （三）送洗衣物登記及管理 （四）高爾夫球場預約、櫃台零用金管理 （五）一般行政庶務及主管交辦事項 ★具 JLPT N3以上/日常日文應對能力(無證照亦可) ★具基本電腦文書作業能力 ★免費提供公司制服，離職時洗淨歸還即可不扣費 ★預計9月21日以後見習 二、工作時間 週一 08:30～17:30 週二~五 09:00~18:00 *以上午休為1小時，供午餐 三、休假 週休二日，依政府行政機關辦公日曆休假 四、薪資 月薪 42,000 ~ 44,000 元，每年調薪 ★試用期第一個月 42,000 元，通過試用評核後調升為 43,000 ~ 44,000 元 ★年終獎金30,000元；任職未滿一年者，依當年度實際在職期間按比例計算，並由公司依個人出勤狀況及工作表現核定發放金額。 五、公司福利 （一）勞保、健保 （二）團體人壽險、意外險 （三）年節獎金或禮券 （四）結婚補助金與結婚禮金 （五）生育補助金 （六）年終獎金 （七）公司負擔6﹪退休金 （八）健康檢查 （九）提供制服、不押保證金 （十）提供專業教育訓練及核發證照 （十一） 完整的人事管理與升遷制度

資格條件：大學以上，護理或醫管等相關科系尤佳。 工作內容：健保申報與其他行政業務及交辦事項。 具備能力：熟悉電腦文書操作及溝通能力佳、抗壓性高者。 其他事項：應徵者檢附履歷表(含照片)及自傳。 月薪資：33,000元起 另將依個別資歷、職務內容等，每月提供經驗年資薪、專業津貼或其他服務獎金等 ※歡迎所有求職者踴躍來函應徵※ ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人：詹小姐、曾小姐 聯絡電話：03-8561825轉13169、13160 聯絡時間：週一至週五上午0800-1200；下午1330-1730 電子信箱：lin8522@tzuchi.com.tw

負責客戶後勤support工作，如 1.訂單管理、出貨安排、應收帳款管理 2.與客戶間的聯繫、售後服務、客服電話接聽 3.協助業務專員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 4.善於與倉庫、業務、產品部門進行跨部門溝通 5.熟悉電腦操作 (熟Oracle ERP 系統者佳) 6.需做售後服務 7.客服電話接聽 8.其他主管交辦事宜

1.協助健檢專員行政業務(如圖表製作、統計分析、報價單製作、企劃書內容美編、成本利潤計算)。 2.外檢場次各承辧窗口交辦事項，外檢場次X光車、聽力車及超音波聯絡事項。 3.巡回外檢行政事務執行。 4.參與社區外檢活動。

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本職務以培養公司未來營運及基層管理人才為目的，將依公司需求及個人專長，學習行政總務、業務支援、資料管理、跨部門協調及專案執行等相關工作。 透過實務訓練及階段性培訓，逐步熟悉公司營運流程，培養獨立作業、問題處理及團隊管理能力。 1.協助公司日常行政、總務及庶務相關作業。 2.協助辦公用品、耗材、制服、設備及公司資產之採購、管理與盤點。 3.協助客戶資料、銷售資料及各項營運報表之建檔、彙整與追蹤。 4.協助交車流程、款項、文件及相關事項之聯繫與確認。 5.負責電話接聽、訪客接待及內外部窗口聯繫。 6.協助會議安排、會議紀錄及後續事項追蹤。 7.協助公司活動、教育訓練、專案及內部制度之規劃與執行。 8.協助各部門間之溝通協調，追蹤工作進度並處理異常問題。 9.協助各項費用請款、單據整理、資料核對及報表製作。 10.依公司培訓及營運需求，輪調學習。 11.主管交辦事項。 月薪依學經歷、相關工作經驗、專業能力及面談結果核定。 ––-歡迎所有求職者––-