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轉職熱搜工作

您正在找行政人員的工作,共計35298筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • H【花蓮市中央路】醫院小夜班傳送員,薪32,000元起

    月薪 32000元 花蓮縣花蓮市 工作經歷不拘
    一、工作內容 .院內傳送:推送病人、傳送檢體、病歷&文件。 .主管臨時交辦事項。 二、時間:11:00-20:00/14:30-23:00 三、休假:月排休8天 四、薪水:32,000元起/月 五、福利 .勞保、健保(依法投保) .年節禮券或禮金 .生日禮券 .結婚補助金與結婚禮金 .生育補助金 .年終獎金 .公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) .健康檢查 .提供制服、不押保證金 .提供專業教育訓練及核發證照 . 完整的人事管理與升遷制度
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  • 室內裝修助理及製圖 無經驗肯學亦可

    月薪 34000元 台中市烏日區 工作經歷不拘
    1.幫業主室內裝修設計規畫及製圖 2.幫設計師 營造公司 建設公司 將CAD內設計圖轉化成3D圖 及渲染 3.將3D圖轉成參數提供機台裁切參數 4.工地現場丈量尺寸回來畫圖及計價 5.協助處理工程事宜 6.協助處理文書作業
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  • 工務助理(屏東機場)

    月薪 34000~36000元 屏東縣屏東市 1~2年工作經驗
    品管、職業安全衛生文書處理、收發文歸檔建檔、估驗計價業務及其他主管交辦事項等。 工作地點: 屏東機場。
    員工旅遊年終獎金
  • 《台中》-總經理助理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西區 3~4年工作經驗
    1.總經理工作行程安排。 2.協助總經理進行公司經營策略、業務推動與管理決策分析。 3.參與品牌行銷及數位行銷專案執行。 4.處理總經理交辦事項。
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  • L機動日班保全員【台中市梧棲區/大雅區】,薪48,000元

    月薪 48000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘
    一、工作內容 (一)巡邏建築與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 (二)回應系統保全並了解引起警鈴的原因。 (三)給予意圖不良人士或入侵者警告,防竊作業及竊盜處理工作等維護工作。 二、上班時間 日班08:00-20:00 三、休假 月休6~7天(依班表) 四、薪水 月薪48,000元 五、公司福利 (一)勞保、健保(依法投保) (二)年節禮券 (三)結婚補助金與結婚禮金 (四)生育補助金 (五)年終獎金 (六)公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) (七)健康檢查 (八)提供制服、不押保證金 (九)提供專業教育訓練及核發證照 (十) 完整的人事管理與升遷制度
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  • 櫃台服務員(義享天地店)

    月薪 35000~38000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘
    我們在尋找具備以下能力的您: ––––––––––––––––––––––––––––- 1.按照規定的客服作業流程,提供客戶服務,並維護客戶關係 2.協助贈品兌換、彩票累計作業;贈品櫃檯擺設;採購、庫存管理及其他相關工作 3.門市服務、現場環境之保持、設備管理等 4.推動店務順利運作 ––––––––––––––––––––––––––––- 湯姆熊歡樂世界,期待您的加入!!
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    員工旅遊供餐福利員工聚餐
  • 外場服務員(嘉義秀泰)-每周排休2日

    月薪 37000元 嘉義市西區 工作經歷不拘
    我們在尋找具備以下能力的您: ––––––––––––––––––––––––––––- 1.以熱忱微笑與親切態度來對待每位光臨的顧客 2.遊戲機具的故障排除 3.簡易的遊樂器材維修、設備清潔保養 4.裁票贈品相關作業 5.推動店務順利運作 ––––––––––––––––––––––––––––- 湯姆熊歡樂世界,期待您的加入!!
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    員工旅遊供餐福利員工聚餐
  • 假日工讀櫃台&親子樂園服務員(高雄新光左營店)

    時薪 196元 高雄市左營區 工作經歷不拘
    我們在尋找具備以下能力的您: ––––––––––––––––––––––––––––- 1.按照規定的客服作業流程,提供客戶服務,並維護客戶關係 2.協助贈品兌換、彩票累計作業;贈品櫃檯擺設;採購、庫存管理及其他相關工作 3.門市親子服務、現場環境之保持、設備管理、手作活動執行 4.協助場域兒童活動之安全維護;與小朋友及家長互動,維持場內秩序 5.推動店務順利運作 ––––––––––––––––––––––––––––- 湯姆熊歡樂世界,期待您的加入!!
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    員工聚餐
  • 行政人員

    月薪 30000元 台南市山上區 工作經歷不拘
    1.文書處理 2.行政 2.採購 4.資料整理
  • 行政人員

    月薪 32000元 雲林縣虎尾鎮 工作經歷不拘
    1.負責招募篩選求職者,進行面試評估與職業配對 2.處理法律合同文件,熟悉勞動法規及相關政策 3.提供客戶諮詢服務,處理勞資糾紛及投訴案件 4.安排外勞住宿與交通,提供文化適應及語言培訓建議 5.熟練使用Word、Excel、PowerPoint進行資料建檔與管理 6.協助業務推展與客戶開發,執行市場調研分析 7.管理日程安排與多工處理,提高工作效率與精確度 8.須能接受入職時須至外縣市進行職前訓練(時間為一個月內)
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