轉職熱搜工作

⭕【上班時段】 於上午9:00開始，依照提供的排班時間進行排班 ★可配合假日者佳 ⭕【兼職時薪】 起薪為$190元，符合全勤條件者時薪再加$5元，考核調薪最高可加 95元 深夜出勤津貼每小時加$50元 ⭕【福利制度】 ★彈性工時 ★每季一次考核調薪機會 ★享有特休累積 ★免費員工餐 ★三節禮券、生日禮金、夜班出勤津貼、免費電影票 ★提供員工制服及工作鞋 ★年度健檢 ★勞保、健保，6％勞退提撥 ⭕【工作說明】 《內場》:餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》:接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔 ★開朗活潑有笑容 ★ＳＯＰ專業流程 ★無經驗可 ★提供完善職前教育訓練 ⭕【經營理念】 我們是日本第一的速食連鎖ZENSHO集團，我們的理念是〝消滅世界的飢餓和貧困〝，目標是成為全球第一的連鎖餐飲集團。 我們堅持使用安全及高品質的食材，當場現點現作提供美味可口的日本國民美食-牛丼/咖哩，並以舒適衛生的用餐環境、熱情用心的服務態度、平實親民的誠懇價格，強調食品安全，顧客安心。不論是單獨一人、與家人一起、朋友一起，皆可享受用餐的樂趣。

🚀【全新挑戰，就等你來！】 你是否嚮往一份能翻轉人生的工作？現在就是最好的機會！🌟不動產業務，沒有想像中困難，在這裡，你將獲得專業知識和實戰技巧，邁向夢想生活！ 🎯 你的工作內容 1. 跟進公司提供的優質客源，進行拜訪（工廠老闆、各通路開發、土地開發等） 2. 針對客源進行持續性聯繫和追蹤服務 3. 最短時間內學會與客戶應對技巧，快速上手，輕鬆成交 4.蒐集市場資訊，評估土地開發可行性 🔥 為什麼選擇我們？ - 無經驗？不是問題！有資深主管親授成功秘訣 ，母雞帶小雞，讓你早日成長！🐣 - 彈性工作時間設計，讓你能夠平衡家庭與事業，享受美好時光！🌈 💼薪資福利 -保障底薪 + 績效獎金 -完整教育訓練，讓你快速進入狀況 -公司提供案件資源與專業後勤支援 -透明升遷管道，表現優秀可晉升主管 💡我們需要的你 ☑️ 不動產新鮮人 ☑️ 對不動產、土地開發領域有興趣，願意學習並投入💪 ☑️ 具溝通協調能力與抗壓性/積極主動，具備企圖心與責任感 加入我們，這不是一個選擇，而是一個可以改寫未來的機會！歡迎加入這個有活力、有溫暖的大家庭，讓我們一起攜手開創更好的未來吧！

維尼寶貝幼兒園混齡式的蒙特梭利教學，園址位於充滿人文氣息的成大學區，完美讓教育與文化相互激盪✨ 🌟 我們是一群對教育充滿愛與包容的團隊！ 在這裡，學習型態是我們的運作模式，幫助每一位老師及孩子走向多元又完整的學習之路。 👩‍🏫 現在，我們熱切歡迎擁有幼教熱忱的你加入我們！ 【加入我們的條件】 1. 畢業於幼教相關科系者佳,但若非本科系,我們也願意一起偕同學習成長 2. 有混齡班帶班經驗者更佳 ,無經驗但願意挑戰自我,跳脫舒適圈者也熱烈歡迎喔! 3. 喜歡孩子、有熱情與責任感，樂於學習且能保持穩定與抗壓 💖 工作亮點，每日都充滿愛與教學的快樂 1. 舒適的工作環境 2. 提供在職教育訓練 3. 低師生比 4. 供應午餐 5. 休假依照勞基法基準 6. 全額補貼逾時托育費 7.每年一週帶薪暑假 🌈 想了解更多？ 參考我們的 Facebook：https://www.facebook.com/winnybabypreschool 在維尼寶貝，你的聲音將被認真傾聽，老師們擁有充分發揮的空間！我們一起創造孩子最美的童年，也讓你的職涯充滿成就感。 喜歡孩子的你，快加入我們這個溫暖的大家庭吧！ 你會愛上這裡的環境、文化及我們熱情的夥伴❤️

Work Hard, Train Harder, Play Hardest！ #柏文健康事業｜台灣首家上市健身品牌｜【人資專員(HRM)】熱情招募中！ ★你會參與的工作內容 1、人事異動離汰與考勤管理 2、勞保/健保/退休金/團保作業 3、薪資獎金結算 4、績效考核作業 5、執行政府專案 6、執行人資部各項專案及人資系統優化，以協助部門業務推展。 7、主管交辦事項 ➜給你全方位的訓練支持 ．系統化新人訓練，無經驗也能快速上手 ．核心職能養成，打穩每一步基礎 ．主管晉升培訓，為你的成長鋪路 ．國內外專業名人演講，開拓眼界、持續進修 ➜全方位福利制度，照顧你的每一天 ．免費享有白金卡會員資格，全台廠館與有氧團課不限次數使用 ．年終獎金、績效獎金、員工分紅 ．節慶禮金（生日、婚喪、生育）、聚餐補助、員工旅遊通通有 ．春酒、運動會……我們不只工作，還要一起玩！ ➜職涯成長與公司未來，打造更好的明天 ．柏文是台灣第一家上市健身品牌，展店穩定、營收持續成長 ．積極拓點中，內部轉調與升遷機會滿滿 ．投入人才培育與ESG，打造健康永續的工作環境 ➜歡迎你成為我們的一份子 ．不論你是初入職場的新鮮人，或正考慮轉換跑道、累積第二專長的你， ．如果喜歡與人互動，能用笑容迎接每一天， ．我們誠摯邀請你加入【柏文健康】！ ．請透過投遞履歷，並附上個人照片。 ．打造更好的自己，從柏文出發！

Work Hard, Play Hard, Train Harder. #柏文健康事業｜台灣首家上市健身品牌｜【健體顧問-業務】熱情招募中！ ★你會參與的工作內容 (1)電話開發、推廣、諮詢 (2)顧客參觀環境導覽、介紹 (3)會籍方案解說、介紹 (4)合約簽署手續完成 (5)會員關注、續約聯繫 ★薪資結構｜保障底薪＋獎金制度透明有感 (1)保障底薪(法定基本工資) (2)高額獎金 ➜給你全方位的訓練支持 -系統化新人訓練，無經驗也能快速上手 -核心職能養成，打穩每一步基礎 -主管晉升培訓，為你的成長鋪路 -國內外專業名人演講，開拓眼界、持續進修 ➜全方位福利制度，照顧你的每一天 -免費享有白金卡會員資格，全台廠館與有氧團課不限次數使用 -年終獎金、績效獎金、員工分紅 -節慶禮金（生日、婚喪、生育）、聚餐補助、員工旅遊通通有 -春酒、運動會……我們不只工作，還要一起玩！ ➜職涯成長與公司未來，打造更好的明天 -柏文是台灣第一家上市健身品牌，展店穩定、營收持續成長 -積極拓點中，內部轉調與升遷機會滿滿 -投入人才培育與ESG，打造健康永續的工作環境 ➜歡迎你成為我們的一份子 不論你是初入職場的新鮮人，還是想轉換跑道、培養第二專長， 如果擅長與人互動，也不怕挑戰業績，健體顧問就是為你而設的舞台！ 誠摯邀請你加入【柏文健康】！ ➜請投遞履歷，並附上個人照片。打造更好的自己，從柏文出發！

CUPETIT卡柏蒂是時尚甜點品牌。雖然以甜點為起點，但我們想傳遞的不只是美味，而是一種生活風格與自我品味。 【工作內容｜結合推廣、洽談與門市支援的彈性任務】 這份工作涵蓋三種主要任務，適合行動力強、喜歡與人互動的你： 1. 企業甜點日活動支援（行動推廣任務） • 彈性排班參與品牌與企業合作的甜點日活動 • 協助現場佈置、試吃安排、與顧客互動 • 簡單介紹品牌、協助收集潛在名單與資料紀錄 2. 門市彌月洽談接待（銷售任務） • 由門市主管協助培訓，熟悉彌月洽談與試吃流程 • 接待來店的準爸媽，介紹產品與方案 • 每筆成功成交可享 彌月『銷售獎金』，每成交一單300~500元，挑戰高收入 3. 門市營運支援（日常基本任務） • 無洽談安排時，需協助門市現場清潔、接待、簡易備品整理等日常營運工作 【薪酬制度｜彈性組合，有機會也有成就】 • 基本時薪 + 彌月銷售成交獎金制度 • 甜點日與門市營運任務採固定時薪制 • 表現穩定者延伸更多任務挑戰獎金機會 【我們在找這樣的你】 • 主動積極、反應快，喜歡與人互動 • 對甜點、送禮文化有熱情 • 熟悉基本表單操作（Excel / Google 試算表） • 無經驗可，有銷售、接待或活動經驗尤佳 ◆ 附註說明 此職位為「門市常駐PT」，除配合出勤支援企業甜點日外，平日如無彌月洽談安排，仍需協助門市營運、接待與清潔等相關工作。 我們尋找的是可以彈性配合、願意投入現場的長期夥伴。

創造高薪不是夢!來遠誠成就你為一位專業二手車的銷售菁英 無需銷售經驗，提供完善教育訓練。 銷售很簡單!!!網路發達的時代，不用陌生開發，只要製作網路廣告即可。 挑戰，突破自己就是現在，想改變生活就要先改變自己。 1.獎金福利 *競賽期間收訂獎金 *競賽銷售冠軍獎金 *團體競賽獎金 2.業績達標獎勵 3.完善的升遷機制 4.每月公司聚餐 5.員工購車優惠 擁有最完善及完整的教育訓練, 哪怕你對車完全不懂? 哪怕你對行情完全不懂? 哪怕你對陌生人不敢開口? 我們擁有來自各行各業鑽石級頂尖業務 組織性的指導 都能讓你在最短的時間上手! 是不是總覺得景氣不好? 不知道自己適合什麼工作!? 覺得在辦公室內坐著,門市站著很煩悶 總覺得工作越來越疲累 每天坐著相同的事情? 來遠誠每天讓你接觸不同的客群做不同的事情! 學長姐制度太重?要觀念?跟主管總覺的距離很遠? 我們重視每一位新伙伴，提供完善教育訓練及升遷制度，新人剛起步必定有許多不懂的地方，所有的客戶主管都像家人一樣皆會無條件輔導 工作氣氛歡樂融洽，不用擔心融入不了。 不要說你不懂車，該怎麼賣車， 相信我，大家都是開始賣車後，才開始懂車。 是不是覺得業務很辛苦? 客人怎麼來? 我不敢去跟陌生人搭舢? 放心吧! 不須陌開，免風吹日曬雨淋，客源穩定 只需要會電腦開機/關機 基本打字就可以了 遠誠國際車業汽車銷售，無經驗可，本公司有完整專業的職前教育訓練。

📌【誠徵｜PMA專案助理 Project Management Assistant】 你熱愛計畫與執行，對專案管理有高度熱情與責任感？ 我們正在尋找一位善於整合資源、具備協調力與執行力的你， 加入我們的專案團隊，一起推動多元計畫、創造具影響力的成果！ 📋【主要工作內容】 1.協助專案管理師規劃專案架構，整理執行項目、時程與KPI，確保各階段進度如期推進 2.串聯設計、技術、業務等跨部門成員，彙整與傳達需求，促進高效合作 3.製作專案進度追蹤表、經費預算與結案報表，協助決策與成效檢視 4.參與會議並紀錄關鍵討論內容、決策與待辦任務，維持項目執行可追溯性 5.擔任對外窗口，與客戶保持良好互動，負責進度更新與資料彙整回報 6.協助行政流程與標案條件確認，包含請款文件、資料整理與系統資料建檔 7.追蹤各標案進度、彙整系統狀況，初步檢視是否符合執行能力與公司條件 📍【工作地點】台中市（與面試地點相同） 🕰【工作時間】週一至週五 09:00–18:00，週休二日 ※ 若專案進度、會議或結案需求，需彈性配合加班或延時 📑【職務條件】 1.具商管、企管、行銷、設計、資工等相關背景佳 2.熟悉專案管理工具，如 Notion、Trello、Jira 或 Microsoft Project 等 3.擅長 Excel / Word / PowerPoint 等基本文書軟體操作 4.溝通協調力佳，能清晰表達、有效整合跨部門資訊 5.擁有良好的邏輯思維、時間管理能力與抗壓性 6.具備1年以上專案執行或管理協助經驗尤佳，無經驗但具學習熱忱者亦歡迎 💰【薪資制度與發展】 • 起薪：NT$32,000 起 • 試用期結束後依任務完成度與整體表現進行考核與調薪 • 每季績效評估制度，績優者享有專案獎金與晉升機會 ※ 實際薪資依專業能力與學經歷綜合評估，可於面談時另議 【薪資調整】依照能力表現及各公司部門主管考核規範為主

【工作內容】 ~夢想啟程，期待與你的相遇~ ◆無餐飲經驗可！透過服務傳遞快樂的工作◆ ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程，無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 店長候補【薪資52,000~】-可配合全台輪調，挑戰管理職(副店長/店長/區店長/區經理/經理) ★區域限定【薪資44,000~】-可配合區域內輪調，挑戰管理職(副店長/店長) 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例，皆含各項津貼) 經理【薪資132,000~】 區經理【薪資117,000~】 區店長【薪資97,000~】 店長【薪資82,000~】 副店長【薪資61,000~】 TL(統括組長) 【薪資57,500~】 SL(區域組長) 【薪資55,000~】 新入社員 【薪資52,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊，重頭開始學習，每月考核，完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金＜＜新增福利啦!＞＞ ★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制，配合公司排班) ⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入，展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。

【工作內容】 ~夢想啟程，期待與你的相遇~ ◆無餐飲經驗可！透過服務傳遞快樂的工作◆ ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程，無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 ★店長候補【薪資52,000~】-可配合全台輪調，挑戰管理職(副店長/店長/區店長/區經理/經理) 區域限定【薪資44,000~】-可配合區域內輪調，挑戰管理職(副店長/店長) 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例，皆含各項津貼) 經理【薪資132,000~】 區經理【薪資117,000~】 區店長【薪資97,000~】 店長【薪資82,000~】 副店長【薪資61,000~】 TL(統括組長) 【薪資57,500~】 SL(區域組長) 【薪資55,000~】 新入社員 【薪資52,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊，重頭開始學習，每月考核，完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金＜＜新增福利啦!＞＞ ★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制，配合公司排班) ⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入，展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。