轉職熱搜工作

⭕工作內容（在職教育訓練完善，無經驗者OK） ▪外場 帶客入座→用餐說明、顧客服務→桌面清潔→環境整理→收銀結帳 等 ▪內場 商品進貨→食材處理→餐點製作→餐具清洗→環境整理→庫存盤點 等 ⭕獎金福利 【優良勤務津貼】每月優良勤務津貼(最高2,000元) 【三節獎金】定額獎金、春酒抽獎活動 【競賽獎金】每月店鋪競賽活動獎金 【介紹獎金】介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金 【輪調津貼】配合外縣市輪調者，皆享租屋津貼補助 【其他津貼】結婚生育津貼、喪葬慰問金、生日禮券、生日假、在職進修、年度健檢津貼、員工用餐優惠 【夏、冬季獎金】一年兩次獎金發放（幹部限定福利，依公司營運狀況及職等考核調整）

【工作內容】 推廣品牌知名度、商品銷售與櫃位陳列、顧客接待、服務與關係維護、銷售及庫存管理 【工作時間】依照百貨營業時間分為早、中、晚班，一個班別8小時內含休息1H 【休假】月休八天起，如當月有國定假日，會再增休或提供加班費 【薪資】底薪32,500元(無經驗)~34,000元(百貨經驗3年以上)+抽成獎金+達標獎金+不定期活動加碼獎金，(平均薪資約41,000) 【需求條件】 1. 不排斥咖啡、對專櫃銷售工作有熱忱者。 2. 笑容可掬，個性活潑大方喜歡與人溝通和具有團隊精神。 3. 具有服務業或銷售業的經驗者佳。 4.若人力調度問題，需要可以支援大遠百專櫃 【服裝要求】白襯衫、黑西裝褲、黑皮鞋/包鞋 【工作地點】大遠百、漢神洲際，以可配合地點安排，兩間店皆可配合為佳

加碼報到獎金：115.03報到，12H日班15000元；8H/12H晚班20000元，發放當日需在職!! 🎯接受無經驗者 🎯冷氣房，不需穿無塵服 🎯固定班，不輪班 【公司福利】 1.加班餐費補助：平日加班2H(含)及休息日加班4H(含)以上，加發50元/天 2.餐費補助：80元/天(須訂公司餐點) 3.體檢補助 4.每年多放7天享FUN假(需到職滿三個月才享有享fun假)，補班日皆不上班直接給假 7.國內外旅遊補助 8.員工持股信託提撥100％之獎勵金 9.0-6歲員工子女每月皆可領5,000元育兒津貼、生育補助等 10.享三節、生日、五一勞動禮金(總共約10000點，依公司規定發放) 11.年終約兩個月(依公司營運及個人績效發放) 🌸意者，請截圖，找楊小姐詢問🌸 👉👉 Line ID: @bia2554i 👉👉或撥：0980-021-111 【工作地點】楠梓加工區 【工作內容】 1.組裝/測試/包裝 2.簡單機台操作 【工作時間】(任選) 固定早班：08:00-17:00 固定夜班：20:00-05:00 (需早班受訓) 【薪資】 固定早班：約32160元起 (另有0~6000績效獎金) 固定夜班：約40160元起 (另有0~6000績效獎金) 以上薪資，未含加班費 【休假方式】週休二日 (需配合加班)

錄取高！請馬上拿起手機加line(ＩＤ：0968505056a ） 請截圖詢問喔！截圖→姓名+電話+應徵區域 請先線上幫我投遞履歷，謝謝您。 工作內容： 公司提供客戶聯絡電話，電話行銷台哥大門號專案，搭配手機、資費、加值服務等 需求技能: 1.國台語流利(台語能基本溝通)，口齒清晰 2.OFFICE基本操作、中英打字30字/分鐘 3.無經驗可，具電銷或電訪經驗佳 4.態度積極，具服務熱忱及學習精神，抗壓性高 工作時間： 1.星期一~ 五 10:00-19:00 (間休1小時) 2.休假：週休二日.國定假日 薪資待遇： 1.保障底薪 2.工作獎金 3.新人獎金 (到職6個月薪獎約可領3萬5-4萬5) 福利制度: 1.享勞/健/團保/6％勞退、三節禮品/券、年終獎金等 2.完整教育訓練 3.教育養成期滿得申請公務門號，每月補助1000元 上市上櫃公司提供完整升遷管道 絕佳穩健 讓您的職場順利穩定 ***************************************************************** ★有興趣者可以先上網投遞履歷，謝謝您！★ ☎詢問專線：0968-505-056或02-7730-2979 來電找➟ 劉小姐 ➟請加賴(ID): 0968505056a (告知~您的姓名+電話+應徵-電銷) 將立即與您聯繫喔❤ *****************************************************************

⚜︎信義A11⚜︎知名手機殼品牌📱人流引導排班PT-G59 - ★你是否想親身體驗跨國零售業行銷策略？ ★你是否對流行配件/潮流/時尚或對服務充滿熱情，但還沒有機會進入相關產業一展長才嗎？ ★想成為知名跨國零售業團隊的工讀成員，加入我們就對了 - 【需求期間】 1月，視需求延長 期間排班排休，一周可配合2-4天排班者優先錄取 排班日期可討論，上班天數依法加勞保 - 【工作內容】 1.排隊動線指引 / 進場人流控制 2.簡易產品介紹及櫃位環境整潔維護 3.解說購買流程/簡易回覆顧客提問 4.協助取貨/註冊會員資料 5.其它主管交辦事項 ✨不須結帳操作POS機，工作簡單，無經驗可 - 【工作時間】 日~四 12:00~21:00 五~六 13:00~22:00 (工作8小時，中間休息1小時不計薪) or 一~四 17:30~21:30 (工作4小時，中間不休息) - 【工作地點】 新光三越 台北信義新天地A11 台北市信義區松壽路11號 - 【服裝要求】 黑素上衣+黑長褲(勿刷破/鬚鬚)+包鞋(勿露腳趾/踝/背) - 【薪資】 196/H - 【發薪日期】 隔月10號發薪，匯入帳戶。 (非中信帳戶需自行負擔手續費) - 【需求條件】 *可長期配合排班(含連假)，彈性高者佳 *可配合久站、不害怕人群 *具門市/銷售或其他服務業經驗佳

★錄取即為正職 【公司簡介】 為全球領先的半導體設備供應商，提供全世界各地半導體廠晶圓製造設備和技術服務。 【工作內容】 依照電腦說明安裝零件，使用手動工具、扭力扳手、設備和夾具組裝晶圓製造設備 閱讀並瀏覽工作說明和示意圖 確保交付正確的零件，並進行目視檢查 透核對清單協助預組件之確認 ＊需穿著無塵衣 【工作 時 間】 - 日班 08:00 ~ 17:00 ｜核薪34,000元-55,000元(加班另計) - 中班 16:00 ~ 01:00 ｜月薪37,950元-63,250元(加班另計) - 夜班 00:00 ~ 09:00 ｜月薪41,250元-68,750元(加班另計) - 需輪班，彈性輪班 【工作地址】桃園市中壢區自強三路 【10大公司福利】 1. 年薪上看16個月 2. 三節禮金或禮品、尾牙等 3. 優於勞基法之加班津貼 4. 個人績效年度調薪 5. 85折認購美國股票權利 6. 免費供餐 7. 完整教育訓練，無經驗可 8. 個人旅遊補助/年度員工旅遊 9. 優於勞基法休假 ( 到職即享13天特休+7天彈休+1天生日假) 10.免費團保、免費汽/機車停車位 ————————☏快速通道☏——————— 如果您對該職缺有興趣【請先投遞履歷】 為加快應徵速度及聯繫 請加入我的Line詢問：@044dezok (留言貼圖或告知姓名才會顯示!!) 請留言：姓名+電話+職缺截圖，24小時內替您解答及安排，感謝。 聯絡窗口：黃先生_Odis Huang 聯絡電話：0989345598 或 03-3701558分機605 －若此缺媒合不成功我們也有鄰近地區職缺可為您諮詢

2025/3★★★薪資調整★★歡迎俱備卓越服務精神的你/妳加入我們!!! 【我們期待】 ★UNIQLO夥伴的職涯旅程中，與我們一起透過服裝改變世界★ ．以專業提供服務，以熱情接待顧客，透過解決他人的需要帶來成就感。 ．享受服裝帶來的價值與美感，將你的穿搭知識、見解與款待傳達給顧客。 ．用笑容開展每天的業務，抱持熱情，勇於持續挑戰與學習。 【工作介紹】_我在UNIQLO的日常與學習 ．顧客接待：商品介紹銷售、收銀台與試衣間應對等顧客服務，用溫暖感動的服務為顧客點亮美好日常！ ．商品整理及門市整潔維護：提供美好的生活場景，讓顧客的每一次光臨都成為一段愉悅的經歷！ ．賣場製作：賣場陳列與設計、display調整，為顧客編織當季穿搭夢想，以吸睛的賣場及穿搭提案抓住顧客的眼球！ ．商品進出貨/上架：確保零缺貨以滿足顧客的help yourself購物體驗！ 【未來升遷發展】_我的未來不是夢 ．無經驗也OK！完整育成計畫、配屬培訓員制度讓你一步步成為LifeWear專業顧問 ．視覺陳列專員、直播主、花專員等不同領域的多元學習機會，豐富你的職涯發展選擇 ．完全實力主義！只要達成階段性指定業務技能標準，一年最多4次調薪機會(調幅15％) ．實習生或兼職員工也有機會於畢業後保留原職級平轉為正職員工 ．透過升遷考核可挑戰晉升管理職，實現派駐海外或調動至總部工作的夢想 【排班及休假】 ．一天工時8小時，並額外安排1.5小時休息時間 ．週休2天(輪班制，休假日為各店調整安排) ．遇國定假日皆可擇日排休。依法給予對應年資特休。 【薪資獎金】 ★ 正職月薪：2025/3/1正式調整40,000元 起

1. 系統測試版及正式版上版管理 2. 權限設定、部門行政作業協助 3. 其他主管交辦事項 4. 配合公司作業輪班 ( 2班制，第2班另有輪班津貼) 【上班時間】固定週一至五，(見紅字就休假) 第一班08:50 ~ 17:30 第二班15:00 ~ 23:00 (出勤日每天＋200元) ▶▶ 資訊服務 或 資訊科系佳 ▶▶ 皆享勞/健保/團保、特休、二節禮金各2,000、長期派遣任用

營業管理 (樓管)： 1. 賣場人員及商品管理。 2. 業績經營銷售管理。 3. 廠商業務聯繫及協調。 4. 活動檔期企劃。 5. 顧客意見諮詢。 6. 業績報表製作。

營業管理 (樓管)： 1. 賣場人員及商品管理。 2. 業績經營銷售管理。 3. 廠商業務聯繫及協調。 4. 活動檔期企劃。 5. 顧客意見諮詢。 6. 業績報表製作。