轉職熱搜工作

公正、公平、積極的團隊運作 提供優質的工作氛圍 讓不管是新人或老手都能快樂工作 更容易達成業績目標!!（手把手帶你飛）✌︎✌︎✌︎ ★工作內容★ ➀經營開發銷售☑︎ ➁帶客看屋，製作售屋廣告，無經驗可，公司有美編協助製作!! ➂訓練口才，挑戰自己，歡迎有企圖心的人才一同加入☑︎ ➃無底薪承攬制。最高獎金80％✹✹✹

1. 繪製現場施工圖，使用AutoCAD確保圖紙的準確性並符合規範。 2. 定期檢討與修正施工圖，協助優化設計與施工流程。 3. 清理與審核圖紙資料，提升施工圖檔案的完整性和管理效率。 4. 協助專案管理，按時更新專案文件並確保執行進度。 5. 依法規與契約要求，撰寫工程計畫書與相關文件。 6. 支援工程進度管理，協作確保施工品質與符合安全規範。

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1. 參與專案開發過程(含NB、 PC BIOS程式開發、除錯、維護)，了解新機種規格。 2. 協助產線改善生產品質、良率及客訴問題。與客戶及EE共同合作了解、解決BIOS的問題。 3. 溝通、測試與Release BIOS for客戶需求。 4. 學習與熟悉UEFI BIOS架構。 5. 具強烈學習能力及工作意願，熟C語言及組合語言者佳。

=== 9月新光南西新開店徵才，歡迎加入我們 === 無經驗可 入職期間提供兩週教育訓練(含實習)，歡迎願意學習、喜愛服務的您加入我們! 【工作內容】顧問式服務 1. 提供顧客優質的服務感受 2. 依顧客需求給予商品建議、介紹及現場泡茶、奉茶 3. 收銀結帳、商品進貨入庫、盤點等系統作業 4. 維持舒適整潔的購物環境 【薪資結構】薪資加獎金，有機會達4萬元以上 固定月薪3萬-3萬5，每月另發放月獎金 * 達成單店業績目標，共享單店團體獎金 * 達成全門店業績目標，共享加碼獎金 ** 入職通過考核，調薪1至3千元 ** 語言津貼加薪，持有日文N2、英文多益750分(或同等級距)、韓文TOPIK II 4級以上，三個語言加薪幅度最高達9千元 ** 遇加班，可選擇加班費、補休 ** 特休到期，可選擇折薪、遞延一年 【排休制度】 排班彈性，可和夥伴互相協調休假日期 月休8-9天(一週休2日)+國定假日調移自選日期=＞平均月休8-10天