轉職熱搜工作

【我們在找肯學、有責任感的夥伴！】 公司擁有完整的六大專業組別，重視內部升遷與技術傳承。無經驗免驚，我們有完善的導師手把手教學，歡迎想學一技之長的白紙加入！ 【適才適所】依個人專長分組（部分組別需輪班）： 成型組：負責貼合成型、修整溢料作業（主要生產線，需配合輪班）。 出片組：負責橡膠出片、裁切及相關製程。 煙膠組：負責煙膠與橡膠原物料混練、前置備料、噴砂作業。 再利用組：負責現場不良品或廢料的破碎磨粉、回收再利用作業。 保養組：負責廠內機器基礎保養、設備修護。 【主要工作內容】： 現場備料、橡膠混練、切割作業。 貼合成型、修整溢料。 噴砂作業、破碎磨粉。 現場主管交辦事項。 【基本條件】：具備責任感、具備基礎視圖能力尤佳。 【加分條件】：具堆高機、固定式起重機（天車）經驗或相關證照者優先錄取！ 【工作時間與休假制度】（優質輪班制） 　生產課成型組，配合生產進度需輪值日夜班。公司體恤員工辛勞，採用長週期輪班， 　生理時鐘不混亂，輪班頻率：每 2-3 個月才輪一輪夜班，一輪固定只做 1 個月（其餘時間皆為固定日班）。 ＊日班工時：08:00 - 17:00 ＊日班休息：上午 10:00-10:10 / 中午 12:00-13:00 / 下午 15:00-15:10 ＊夜班工時：20:00-05:00 ＊夜班休息：22:00-22:10 / 00:00-00:30 / 03:00-03:10 【夜班專屬】：值夜班月份另享有夜班/輪班津貼，讓您實領薪資再往上飆！ 休假制度：週休二日（固定六日休），特休均依勞基法規定給予。（歷年制） 加班需求：需配合現場作業進度加班，加班費完全依法嚴格計算。 【薪資架構與晉升】 　我們不看年資，只看實力！公司具備透明的技術考核機制，薪水由你的技術決定。 　考核期間（1-3個月）：月薪 $31,500（含伙食津貼 $3,000，輪班津貼另計）。 　通過考核期（正式員工）：底薪調升，加計全勤獎金 $2,000 後，月薪 $33,500 以上（輪值夜班月份總薪資會更高）。 **未來發展－【藍圖晉升通道】 　正式員工定期分階段技術考核：考核通過立即調整底薪！ 投保薪資級距每半年定期檢視 　並調整，保障員工未來勞退權益。 【正式員工滿滿福利】 【生活體恤與職場溫馨】 　提撥專屬「飲料福利金」 　不定期員工聚餐，體恤大家現場辛勞。 【安心保障】 勞保、健保、勞退 6％ 依法足額提撥。 定期免費員工健康檢查，關心你的身體。 【獎金／禮金類】 全勤獎金：$2,000 / 月 節日禮金：$2,000 生日禮金：$2,000 年度出勤無異常獎勵金：$6,000 ~ $12,000 績效獎金 / 考績排名獎金 【超透明歷史年終獎金】 賺錢不藏私，依年度盈餘與各項績效考核發給，歷年平均給你看： 111年平均：2.4 個月 112年平均：3.0 個月 113年平均：2.5 個月 114年平均：2.6 個月 【自我提升與職涯成長（公司公費培訓）】 　現場作業所需之各類專業證照、職安主管證照，均可提出公費培訓申請。 　重機操作類：固定式起重機（天車）、堆高機、高空作業車。 　專業技術類：一般手工電銲。 　職業安全類：職業安全衛生業務主管、急救人員。 【證照激勵金】： 　發給通過獎勵金（依類別而異）並作為未來調薪重要依據！現場作業所需之各類專業證　 　照、職安主管證照，均可提出公費培訓申請。公司賺錢不藏私，更捨得投資員工變人 　才！

【新邦城租售招募優秀業務夥伴】 徵才！招集有潜力的你！新邦城租售不動產 租賃部 高專業務員 高報酬➠具挑戰性➠歡迎無經驗或業務菁英轉換跑道 挑戰百萬年薪~ 百萬年薪，有志者事竟成。 您是否對房地產行業充滿熱情？ 是否渴望在一個充滿潛力和機遇的行業中發展自己的事業？ 如果是，新邦城租售管理公司誠摯地邀請您，加入我們的團隊！ 我們攜手啟航、並肩開創、共譜租賃產業的嶄新征程！ ▶ 政府積極推動，立租賃專法。 在政策扶植與市場需求的促進下，包租代管業蓬勃發展，我們誠摯邀請您的加入。 ▶ 新邦城的業務範疇 作為高雄地區的專業房屋租售管理公司，新邦城主要提供代租、包租代管、房屋出租及 管理、店面租賃買賣、不動產租賃及買賣、裝修設計和法律諮詢等多樣化的服務，致力 於為客戶提供一站式的房地產解決方案。 ▶ 新邦城尋找業務專才、培育業界新人 我們誠邀各界資深業務專才，亦對新人敞開懷抱。經驗不拘，惟需熱忱。 我們的新人培訓全面覆蓋，從房地產理論到實務技能，資深主管將進行一對一指導，快 速讓您在兩周內掌握要領。我們還會協助新人考取不動產營業員證照，為新人鋪陳躍進. 之路，予其迎戰能力。 ▶ 業務人員工作內容 1. 物件開發：開發房產資源，執行市場深度勘察及評析；與房東洽商，簽訂代租相關合 約書。 2. 招租協商：與潛在房客進行租賃協商，瞭解其需求並提供適合的房源；與房東談定租 金與租期，維繫互利共贏。 3. 跨部門協作：多數屋主會有裝潢需求。須與設計部協作，招租後也須與房務部交接房 客管理。 4. 客戶經營：提升客戶服務品質，釐清房東與房客所提出的租賃疑難；及時處理投訴和 糾紛，妥善解決問題。 5. 租務監管：確保租金如期收繳，處置拖欠問題；週期性物件巡檢，提升租客滿意度。 6. 行政監理：整理並管理各類文書及合約，保障資料完整性與準確性；更新並維護租客 資料庫，確保信息時效。 ＊新邦城的七項核心優勢＊ 1. 房源充盈：擁有400件以上的包租代管物件，並持續積極擴大業務範疇。 2. 業務廣泛：除代租，亦提供不動產買賣、裝修及法律等一站式專業服務。 3. 培訓完整：新人友善。資深主管一對一教學。輔導考不動產營業員證照。 4. 獎金最高：業界最高業務獎金方案，搭配透明升遷機制和多元獎勵計劃。 5. 休假彈性：可彈性調整工作時間，從而更好地提升工作效率與生活品質。 6. 娛樂多元：每年定期舉辦國內外旅遊活動、春酒、尾牙、每月固定聚餐。 7. 午茶繽紛：供應精心準備的零食櫃及冷熱飲，滿足工作間隙的味蕾需求。 ▶ 業務人員福利制度 1. 獎金類：激勵獎金。 2. 保險類：員工團保。 3. 活動類：國內外旅遊、每月團隊聚餐。 4. 制度類：員工制服、績效獎金、完整的教育訓練、內部升遷制度。 5. 外補助類：旅遊補助、住院慰問金、591刊登補助、廣告刊登補助、現場廣告補助。 6. 請/休假制度：可彈性上班。 ▶ 薪資及獎金制度 1. 業績獎金。 ▶ 升遷制度 依照個人與團隊績效評核，備有完整順暢的升遷制度，讓有企圖心的同仁，擁有發揮空. 間與未來職涯成長性。 ▶ 職場環境 1. 不定期公司聚餐。 2. 零食櫃、冷熱飲供應。 新邦城匯聚著一群朝氣蓬勃、斗志昂揚的精英。我們誠摯邀請您的加入，與我們並肩，共同書寫租賃管理產業新紀元的嶄新篇章，並於其淬煉成長之路，逐步積累個人財富，實現職涯夢想與人生願景。

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!!!雙和醫院藥師擴大招募中!!! ❤ 雙和藥師，以『心』為本 ❤ 我們是充滿熱情的醫療服務團隊，優化全人健康是我們的終極目標！加入我們，成為卓越藥師的一份子！ ☆ 為多元化的病人提供專業藥事關懷：設有專科藥師制度，高齡、風濕免疫、特殊用藥、心臟衰竭、與HIV多元化藥師門診服務 ☆ 為急重難罕症病人盡一份心力：針對不同ICU設有專職專科藥師，依團隊特性推行臨床專案 ☆ 點燃正確用藥知識的火花：參與正確用藥教育資源中心，發展情境式遊戲、YouTube/FB/IG，不排除任何更好的可能 ☆ 雙和醫院藥劑部YouTube頻道：https://www.youtube.com/channel/UC1dVXNFADmI6pRj-1lQ5VKg/videos ❤ 我們的承諾，用心在每位藥師的職涯規劃 ❤ 我們致力於提供積極向上且充滿願景的工作環境。透過持續的培訓和發展機會，你的專業技能將不斷提升： ☆ 完整、豐富的PGY訓練：門、急、住、進階臨床，加碼training module、跨團隊專科、EBM、新藥審查等選修項目 (由和藹可親的學長姊手把手教學(๑•̀ㅂ•́)و✧) ☆ 良好的藥師專業進階制度：P1~P6 (每月發放進階獎金1,500-7,000元(๑•̀ㅂ•́)و✧)他院轉任同仁也可以依規定認列唷!! ☆ 鼓勵藥師在職進修攻讀國內碩博士學位：醫院位於北醫大雙和校區旁，進修超方便！每年選派優秀藥師出國接受專科臨床藥事照護訓練，提供多元的在職進修機會、靈活的公假制度，方便性與可及性大幅提升 ☆ 碩士以上或六年制畢業另有加給！！ ☆ 教職申請：優秀藥師可申請北醫教職，提供豐富教學研究資源 ❤ 關心您的荷包，在乎您的食衣住行育樂 ❤ ★ 資格：藥學系學士畢業，具有藥師證書，不管是職場新鮮人還是經驗豐富的藥師我們都歡迎!! 應屆畢業生只要確認國考成績通過，可以直接過來卡位，搶先進入職場讓你贏在起跑點~ ※ 小提醒：非應屆畢業生需要準備藥師證書、畢業證書、藥師持續教育積分證明、在(離)職證明書 ★ 年薪：!!!無經驗新進藥師年薪105萬以上!!! (年薪含特別津貼、留任獎金、績效獎金、三節獎金、年終獎金、生日禮金，不含夜班費、加班費，藥學碩士或臨床藥學系畢業每月還有額外加給) ★ 底薪：依照學經歷進行敘薪，有同等級醫院以上經驗的資深同仁，我們會認列經歷提高薪資，每年依考核結果也會晉薪跟核發獎金唷! ★ 留任獎金：願意簽約留任兩年的員工有34.8萬留任獎金，鼓勵同仁跟我們一同成長! ★ 年資津貼：為保障跟鼓勵我們辛苦的藥師同仁，在醫院服務滿兩年的同仁另外還可以獲得年資津貼3,000~6,000元 ❤ 進入雙和，踏上通往幸福的階梯 ❤ ☆ 員工福利：美食街餐費500元/月、國內外旅遊補助、國際語言檢定補助、就醫、托嬰、運動中心優惠、幸福空間討論室、專任員工子女就讀北醫獎學金等 ☆ 各式獎金：三節獎金、生日禮金、勞動節獎金、評鑑獎金、教學獎勵金等 ☆ 公會年費：服務滿兩年藥師，全額補助 ☆ 友善長假制度：每年可排休連續14天或兩次連續7天之長假，不分年資公平公開抽籤排序，看得到卻用不著的年度特休假不會成為泡影 ☆ 員工宿舍：提供戶籍非台北新北員工申請，不用舟車勞頓追車追捷運上下班，全年包水包電包空調，價格低於外面行情很多很多很多… ☆ 免費員工機車停車場 ☆ 免費接駁車：備有8條路線串聯雙和生活圈與大台北捷運系統 ☆ 全新員工紓壓空間，提供免費點心、健身房設施，每年不定期舉辦數場國內外旅遊與首映電影欣賞活動及各項身心靈課程 ☆ 員工3人以上出遊，每人可享國內每年2200元補助，到職滿兩年後每3年可再享15000元國外旅遊補助金 ❤ 我們正在尋找充滿熱情和創意的藥師，一同在健康領域探索、成長和創新 ❤ 請將您的履歷和自傳寄至 [shhpharmacy@s.tmu.edu.tw]，加入我們的大家庭，一起為更美好的未來而努力！

1.整理環境 2.針對預約客人進行確認、安排相關課程 3.美容諮詢，針對顧客膚質建議其產品使用，提供顧客高品質服務 4.服務客人進行皮膚保養、面部頸部按摩、修描睫毛及眉毛、去除不必要之毛髮和化妝 5.提供相關的保養建議、醫學美容相關業務、保養品銷售

1.協助安裝水管與電線 2.檢查與維護設備 3.工具使用與保養 4.現場清理與整理 5.學習和遵守安全規範 6.測量與標記 7.協助師傅進行故障診斷 8.學習基礎理論知識 ★無經驗可 ★習得一技之長還能賺錢^^★ ★具職業安全衛生教育訓練6小時結業證書 ★有營建相關證照佳 ★會開車 ★工作地會依公司承包工程而有所不同