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轉職熱搜工作

您正在找業務推廣的工作,共計55010筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 美容SPA店長

    月薪 35000~120000元 台中市北屯區 3~4年工作經驗
    歡迎挑戰高薪‧高獎金! 1.具美容服務業或美容相關行銷主管職5年以上經驗者 2.善於溝通,協助督導、培訓人員服務流程及品質,執行會館績效達成 3.熟悉美容課程諮詢,給予顧客誠心與專業的保養建議及服務 4.儀態端裝、表達能力佳,開朗熱忱 5.維繫良好顧客關係 6.業務推廣,店內各項活動的推廣及促成 7.執行力佳、具領導力者 8.善溝通協調,領導全員達成目標。 對服務業工作有熱忱,願意學習,高抗壓性,能獨立作業,有協調能力。 ◎負責店務管理-掌控業績、經營及日常運作執行 ◎負責營業店美容、美體相關之服務及諮詢 <無須操作技術> ◎須有開發新客源的能力,需承擔業績。負責客戶經營及商品推動。 項目包括: -現場工作人員管理與店面人事調度安排 -維持團隊和諧並達成業績目標 -協助安排工作內容以及排班 -社群媒體與客戶服務 -為客戶作肌膚檢測與分析,提供專業建議與保養服務。 -美容商品銷售。 -環境整理、維持。 -美容諮詢,針對顧客膚質判斷所需療程,並建議其產品使用,提供高品質服務。 -提供顧客溫暖、專業的SPA美容服務,讓顧客感受幸福與健康。 -提供相關保養建議、美容相關業務、保養品銷售。 -基本帳務計算
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    年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐
  • 醫美美容護理師

    月薪 34700元 台中市豐原區 1~2年工作經驗
    【工作內容】 • 溫柔細心地協助門診業務,依照標準作業流程進行 • 與醫師密切合作,確保療程順利、安全 • 提供病人貼心的醫護諮詢與衛教,讓每位客人都感受到關懷 • 熟練操作各項醫療儀器,確保療程品質與安全 • 打造舒適、安心的醫療環境,讓每位客人都能放鬆享受療程 • 具開刀房經驗者優先,並精通 IV 注射技術 • 積極參與護理行政與業務推廣,讓醫學美容更貼近每一位客人 【資格條件】 • 持有護士或護理師執照 • 具醫學美容相關工作經驗者佳(1年以上) • 熱愛醫學美容領域,個性活潑外向、口才佳 • 工作態度認真,細心且有責任感 【薪資福利】 • 薪資依經驗面議 ––––––––––––––––-依照經驗薪資面議–––––––––––––––––––––––– * 有醫美相關工作經驗1年以上者。 *需具護士或護理師執照者。
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    7日回覆
  • 豐盛理財客戶經理- Treasures Wealth Manager

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 1~2年工作經驗
    1.透過卓越的客戶服務及專業的財務解決方案,增加/強化客戶及其家人的財富 2.依據客戶的資產組合/財務需求,提供全方位的理財規劃建議,確保產品的風險在客戶的承受範圍內並使客戶滿意本行的售後服務 3.透過緊密的團隊合作,提供客戶專業、客製化的服務體驗,滿足其所有銀行相關的需求(含銀行一般業務、借貸及投資 4. 透過星展資源開發客戶,業務推廣信用卡 / 資產管理 / 銀行帳戶等些相關業務,針對客戶需求推薦最適當商品。 5. 運用多元銷售模式- 電話開發既有客戶名單 / 陌生拜訪分行區域客戶/行動銀行優惠推播。 6. 服務並維繫分行客戶,解決客戶對於銀行產品的相關問題。 < 注意事項 > 1. 請至JIM bot進行第一階段申請: Jim - 資深豐盛理財客戶經理 (https://dbs-prod.impress.ai/careers/icareers/html-widget/chat-widget/92e652f2-3ac7-450c-b36a-89cf9dbbd7b4/) - 2023的評估 (impress.ai) (建議用Google Chorme瀏覽器開啟) 2. 請至DBS官方網站,註冊帳號密碼後,點選「線上應徵」進行第二階段申請 資深豐盛理財客戶經理 (https://careers.dbs.com/careersection/dbs_professional_hires_career_section/jobdetail.ftl?job=21000002&lang=zh_TW)
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  • 智販部門主管

    月薪 40000~60000元 桃園市蘆竹區 10~11年工作經驗
    1. 智販機業務發展部門建置、規劃、拓展,負責規劃業務發展策略,帶領團隊完成業績目標。 2. 結合市場調研數據,分析餐飲及零售業趨勢,制定適合的智能販售解決方案。 3. 與供應商保持良好合作,確保智販機設備的技術整合與產品上架流程高效運行。 4. 規劃與執行智販機招商與加盟計畫,吸引潛在客戶並維持良好的夥伴關係。 5. 負責智販機相關的活動策劃與執行,包括品推活動與品牌宣傳。 6. 享個人、部門分紅
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  • 新北三鶯地區租賃管理師(社宅包租代管計畫)時間彈性/專人輔導

    論件計酬 -665000元 新北市三峽區 工作經歷不拘
    房地產行業新興業務-社宅包租代管計畫-業務推廣 嘉暘開發為『內政部國土署國家住宅及都市更新中心新北市社會住宅包租代管計畫』得標廠商 踏上 租賃管理師 的職場生涯 協助你穩定累積被動收入實踐財富自由 社宅包租代管計畫是承攬近年政府推出的新興業務,市場不飽和,客需持續成長。 誠徵肯努力的各路人才加入,創造被動收入財富自由。 ※主要工作內容: 1.推廣介紹社會住宅包租代管計畫 2.針對客源進行電話篩選與配對服務 房東房客媒合案件(招租/帶看) 3.負責後續代管服務 當房東與房客之間的橋樑 4.聯繫修繕廠商、安排修繕時間、拍修繕照片、申請補助、房客公證簽約、房客點交點退...等等 5.教育訓練完整sop流程 快速上手無經驗也沒問題 6.完善職場制度-永續獎金、被動收入、加碼獎金、升遷制度、福利滿滿 7.上班時間彈性不用打卡! 8.後續房東與房客之關係維繫 所有流程皆不須向房東、房客收取費用(推廣容易、輕鬆執行) 政府有補助,我們有服務 媒合後房東 享有 每年一萬元 修繕補助 房客符合資格 每月享政府租金補助 一對一教學完整sop流程 最快兩週就上手 上班時間彈性-上班時間自己決定 升遷制度明瞭 挑戰高薪升官加薪 永續『獎金制度 』讓您『每月都有被動穩定』收入。 月月不歸零-月月累積管理獎金 我們不同於一般租賃仲介通過媒介賺取服務費 全程由政府補助 免費協助 房東房客媒合 協助房東房客申請政府補助 減輕房東房客的負擔 獎金制度:(論件計酬) 訴求重點: 1.從業25年資深主管及優秀學長姐會手把手的指導,幫你快速渡過新手期 2.眾多員工旅遊及福利,定期舉辦國內旅遊及海外出國活動 3.只要你願意拼,公司都有透明且明確的升遷制度,若有夢想公司也會輔導協助開店 4.團隊中每位伙伴都很拼,公司氛圍是健康且有衝勁,加入一定能學到並賺到屬於自己的財
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  • 全國烏日站-中班服務員

    月薪 29590~37285元 台中市烏日區 工作經歷不拘
    專業加油服務、精緻洗車服務、商品推廣服務、工作場所環境清潔與維護
    員工旅遊年終獎金工作獎金員工聚餐康樂活動
    1日回覆
  • 【台中北屯區】營運客服專員-獎金另計

    月薪 30000~42000元 台中市北屯區 1~2年工作經驗
    zero zero為大豐環保針對民眾的回收需求所創立的O2O服務品牌, 以多管道快速預約、專業客服諮詢。 可以先參考我們的服務網站https://www.zerozero.com.tw/ 若您具備客服經驗、業務銷售經驗,又認同我們對環保的理念, 歡迎您的加入! 【工作內容】 1. 負責接聽來電及回覆線上訊息,即時解答與有效處理客戶問題。 2. 提供專業的客戶服務諮詢,案件進度的追蹤及反饋。 3. 支援業務開發,尋找並拓展潛在客戶。 4. 協助測試並熟練操作AI系統,以提升服務效能並改善操作流程。 5. 相關行政作業處理及主管交辦事項。 【上班時間】需輪班(每月輪班) 早班:08:30-17:30 晚班:13:00-22:00 【我們希望您~~】 1. 對客戶服務以及業務推廣積極並擁有熱忱 2.善於與客戶溝通建立良好關係 3.對於個人口才有自信,並可完整表達事件 【福利制度】 年終獎金、每月績效獎金、體檢、員工旅遊、三節、生育禮金等 【工作環境】 獨立辦公作業區,備茶水間、微波爐、冰箱及育嬰室。 AI 認證獎金: 鼓勵全員進化!凡通過公司認可之 AI 技能檢定或認證(如 Prompt Engineering、AI 工具應用認證等),每月核發獎金(依檢定等級),讓你的數位競爭力直接體現於薪資。 AI工具全額補助: 公司全面導入使用AI工具(IDE工具、VSCODE...等),並資助訂閱20-200美金之 OpenAI (ChatGPT Plus) 、Claude ... 等工具(依崗位需求)讓每位同仁都能在最強 AI 助理的協助下發揮創意。
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  • 導購員-兼職 (新竹鮮乳所)

    時薪 196元 新竹市東區 工作經歷不拘
    1.商品推廣面銷 2.商品陳列面維護 3.庫存回報 4.賣場客情建立與市場資訊蒐集回報
  • 法人AO

    月薪 30000~35000元 台北市中正區 工作經歷不拘
    機構法人及中實戶證券業務推展,以及跨部門ECM業務推展,將公司資源有效推廣至客戶及機構法人。 無經驗可,本公司將完整培訓。
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  • 專職助理

    月薪 29500元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    .當鋪廣告推廣、書面審核、客戶管理、獎金無上限 。 .團隊互助、學習專業知識、鑑定商品、評估價值。 .解說條件、簽約、收當與資金撥款、整理進件資料。 .擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 .金融專業養成、月薪保底、穩定收入、舒適職場環境。 .政府立案許可、現代化金融當舖、高信譽經營長期發展。
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    員工旅遊年終獎金工作獎金員購優惠休閒設施
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