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1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員. 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6.銷售與不動產相關的產險 7.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 9.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢

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【工作清單】 • 商品上架、補貨、整理貨架、服務客人 • 賣場日常營運與整理 • 收銀結帳不怕，有教學不緊張 • 顧客服務與簡單客訴處理 • 門市整潔維持，環境舒服上班也開心 • 主管交辦事項，照流程完成即可 【工作時間】 彈性節奏：工作與生活我都要！ • 需配合早／晚班輪班 • 早班｜06:30–15:30（中間休 1 小時） • 晚班｜15:00–24:00（中間休 1 小時） 【福利一次看 】 •每月休假 8–10 天，國定假日出勤直接「薪水翻倍」，讓你的努力超有感！ •加班工時核實申報，依勞基法規定給付加班費或補休 •員工專屬購物優惠，自己人買更划算 •生日有驚喜，三節有禮品或禮卷，重要日子我們都記得 •季績效獎金＋不定期業績獎金，努力看得到回饋 •年終獎金少不了，努力一年好好犒賞自己 •春酒一起吃好料，該玩就玩、該放鬆就放鬆 •每年提供員工購物金，買自己喜歡的東西不心痛 •福利委員會超貼心，婚喪喜慶都能申請補助，有事公司挺你

【工作清單】 • 商品上架、補貨、整理貨架、服務客人 • 賣場日常營運與整理 • 收銀結帳不怕，有教學不緊張 • 顧客服務與簡單客訴處理 • 門市整潔維持，環境舒服上班也開心 • 主管交辦事項，照流程完成即可 【工作時間】 彈性節奏：工作與生活我都要！ • 需配合早／晚班輪班 • 早班｜06:30–15:30（中間休 1 小時） • 晚班｜15:00–24:00（中間休 1 小時） 【福利一次看 】 •每月休假 8–10 天，國定假日出勤直接「薪水翻倍」，讓你的努力超有感！ •加班工時核實申報，依勞基法規定給付加班費或補休 •員工專屬購物優惠，自己人買更划算 •生日有驚喜，三節有禮品或禮卷，重要日子我們都記得 •季績效獎金＋不定期業績獎金，努力看得到回饋 •年終獎金少不了，努力一年好好犒賞自己 •春酒一起吃好料，該玩就玩、該放鬆就放鬆 •每年提供員工購物金，買自己喜歡的東西不心痛 •福利委員會超貼心，婚喪喜慶都能申請補助，有事公司挺你

★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬) ◆公司與勞動部配合，可申請多項補助，幫您額外加薪

★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 14:00~23:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬) ◆公司與勞動部配合，可申請多項補助，幫您額外加薪

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發揮偵探精神，揭開事實真相 ★面試時請務必記得自行攜帶履歷 【公司提供完整專業訓練，經培訓得參與中華民國徵信商業同業公會全國聯合會之檢定考試，檢定合格將可取得徵信士證照。】

職務說明 【☀️門市儲備幹部 熱烈招募中☀️】 ​ 我們正在尋找具有潛力的管理人才，如果你具備優秀人際溝通能力、強烈責任感並且渴望挑戰自我，那麼這個機會將是你職涯的最佳起點！未來職涯發展晉升管理幹部，公司將會提供完整的培訓計劃，讓你成為公司的重要營運幹部。 ​ 關鍵職能在這邊↓ ★　統籌與領導門市團隊，提升營業額及服務品質。 ★　負責庫存管理與商品陳列，提升顧客吸引力。 ★　提供優質服務體驗，維持顧客關係並增加滿意度。 ★　培訓工作夥伴，促進團隊合作與士氣。 【工作薪資】 保障底薪36000+業績獎金(獎金無上限) 【具備條件】 兩年以上工作經歷 工作內容： 5G時代銷售人才 擴大徵才條件： ◉工作內容◉ 1.介紹與銷售遠傳商品 2.客戶開發：尋找新客戶並建立新的業務機會 3.客戶關係管理：與現有客戶建立良好的關係，提供優質的客戶服務，並擴大現有客戶的業務。定期跟 進、處理客戶問題和需求、提供產品建議等。 4.銷售目標達成：制定銷售目標並努力實現它們。 5.團隊合作：與服務團隊、市場營銷團隊和其他相關部門合作 6.持續專業發展：保持對產品知識、銷售技巧和行業趨勢的持續學習。參加培訓課程、研討會和行業活 動，以不斷提升自己的專業能力。 ◉公司福利◉ 1.業績獎金(無上蓋獎金) 2.每月不定期加碼獎金 3.升職加給獎金 4.公司所有商品員購超優惠價 5.不定期舉辦員工旅遊、員工聚餐、春酒 ◉完善制度◉ 1.享勞健保/育嬰假 2.退休金6％提撥 3.育嬰津貼/職災津貼等協助申請 4.特休假(年資滿六個月即可申請) 5.內部升職管道 6.業績未達不倒扣薪資 ◉個人職涯發展規劃◉ 1.完整的新人培訓計畫，讓您具備即時競爭力與銷售能力 2.完善的幹部培訓計劃 3.內部創業管道，給自己一個當老闆的機會