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【台灣房屋-萬華捷運旗艦店】💼 房仲普專招募|無經驗可|完整培訓|高獎金抽成💖💖
月薪 35000元 台北市萬華區 工作經歷不拘想轉職、想學一技之長、想突破收入天花板嗎? 不想再領固定薪水? 想讓努力真正反映在收入上? 只要你肯學、肯拚,我們教你做到成交! 我們正在招募【房仲普專】,有相關證照佳,無經驗也歡迎加入! 加入房仲普專,成交就是你的成就與收入! 🔹 工作內容 不動產買賣、租賃服務 客戶開發與經營 帶看、洽談、成交 🔹 我們提供 完整教育訓練、師徒制教學 獎金制度、團隊合作、資源共享展開 3日回覆 -
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【擴大徵才】寵物門市銷售人員-新莊中正店(獎金另計)
月薪 30000~40000元 新北市新莊區 3~4年工作經驗東森寵物目前為台灣大寵物實體連鎖通路,目前直營店100家店以上,為台灣最大直營寵物連鎖通路!! https://www.etipets.com/ https://shopping.etipets.com/ 1. 寵物商品銷售與推薦建議 2. 提供顧客之接待與滿足顧客需求 3. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4. 負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作 5. 依據SOP完成門市各項工作標準 6. 熱愛寵物 7. 個人單品銷售獎勵另計,平日加班與國定假日另計加班費 8. 願意配合公司新展店輪調展開 -
【集團代招】Q013Q71_專案主任
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘1.負責採購案備標 2.負責合約管理 3.負責工程節點管制 4.整後文件處理 ※工作待遇:將依學經歷進行敘薪。 -
*有巢氏 信義安和*~強力徵求 不動產房仲經紀人 高獎金跳趴 @百萬年薪不是夢@~~
月薪 40000元 台北市大安區 工作經歷不拘1. 提供不動產買賣/租賃仲介服務 2. 負責帶看、解說及簽定租賃或買賣契約 3. 提供不動產買賣諮詢服務(如:房屋價格評估、不動產法律及稅務諮詢) 4. 開發潛在客戶、房屋及土地市場 5. 定期拜訪客戶,經營維繫穩定客戶關係 店長114年個人業績1千多萬元 希望能手把手把經驗及業務技巧傳授給您,歡迎加入財富自由行列 高%獎金 全勤獎金 績效獎金 終身介紹獎金核發 做越久領越多 不定期激勵獎金 廣告補助 進案獎金 享團保 國內外旅遊 尾牙 聚餐 三節禮品 徵求穩定工作夥伴 歡迎所有求職者,二度就業 等加入我們的團隊展開 3日回覆 -
Panasonic 品牌家電門市銷售員/儲備幹部(台南市_東區)
月薪 32000~50000元 台南市東區 工作經歷不拘1.Panasonic家電產品介紹與銷售,協助客戶挑選適合的家電商品。 2.處理各項店務作業,如收銀結帳、庫存盤點、門市清潔,讓你更了解門市運營模式。 3.月休8~10天彈性排假,六日不用人擠人。 4.績效獎金等你拿,正職員工平均薪資33-50 K 5.上班地點離家近,上班不用人擠人。 6.工作氣氛好,跟可愛的門市夥伴一起打拚。 7.具兩年專業家電銷售經驗、可獨立執行業務者佳。展開 -
精品招商主管(總公司)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 10~11年工作經驗1.具備精品產業相關經驗,孰悉高端品牌運作及市場趨勢 2.精通英語,能流利進行商務會談及信件往來 3.具備成熟談判技巧 4.抗壓性高,能於快節奏的工作步調穩定完成工作 5.主管交辦事項展開 -
【擴大徵才】寵物門市銷售人員-三重三和店(獎金另計)
月薪 30000~40000元 新北市三重區 3~4年工作經驗東森寵物目前為台灣大寵物實體連鎖通路,目前直營店100家店以上,為台灣最大直營寵物連鎖通路!! https://www.etipets.com/ https://shopping.etipets.com/ 1. 寵物商品銷售與推薦建議 2. 提供顧客之接待與滿足顧客需求 3. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4. 負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作 5. 依據SOP完成門市各項工作標準 6. 熱愛寵物 7. 個人單品銷售獎勵另計,平日加班與國定假日另計加班費 8. 願意配合公司新展店輪調展開 -
門市-七堵店(基隆市七堵區)服務專員
月薪 29500~31030元 基隆市七堵區 工作經歷不拘【此職務另有獎金制度,獎金無上限,歡迎加入燦坤,挑戰爭取高額獎金!】 【我們需要這樣的你】 充滿熱情、活力、積極的你 能不斷學習、持續精進的你 提供會員舒適消費體驗的你 【職務內容】 1.優質且溫暖的顧客服務: (1) O2O新零售服務體驗提供與策略執行。 (2) 商品販售,提供顧客商品諮詢。 (3) 提供售後服務、傾聽顧客意見、顧客關係經營。 (4) 協助商品庫存查詢、結帳、包裝。 2.門市商品品類管理: (1) 負責商品進出貨、銷售管理及庫存管理。 (2) 負責商品陳列佈置及檔期換檔作業。 (3) 重點商品介紹、專區管理、目標達成。 3.門市管理執行: (1) 維持門市環境清潔,創造優質舒適的購物空間。 (2) 創新商品陳列方式,展現門店特色。 (3) 商圈客群經營與行銷活動展開。 (4) 區域內活動與門市內同仁支援。展開
