轉職熱搜工作

【團隊簡介】 商務部主力負責 24 小時美食外送服務，由餐廳開發業務負責開拓地方餐廳及網羅餐飲業龍頭、業務營運專員及數位編輯協助店家上架美食、店家服務與客戶關係維護專員以數據思維為餐廳提供銷售報告及發想業績成長的活動建議，為 foodpanda 美食外送開發新商機、創造亮眼的營運績效和卓越的成長。 【工作內容】 1. 依公司發展策略，主動外訪接洽餐飲客戶，開發地方餐廳並訂立合作方案，協助商家營運增長。 2. 拓展新區市場，協助行銷置定之業務推廣計畫。 3. 負責客戶推廣及需求了解。 4. 進行商家關係維護、市場分析及客戶狀況等相關資訊統整及反饋。 5. 定期檢核個人績效規劃及執行。 6. 商家上線前的一般文書作業及送件處理。 *期望薪資 : 月薪31,500~60,000(依平均獎金做估列)，每月補助2,000元交通津貼*

📍【莊貿實業股份有限公司｜台北市南港區】鄰近捷運後山埤站 想要加入穩健經營、業績獎金優渥、年薪14個月以上的日系品牌經銷團隊嗎？我們正在尋找有行動力、懂AutoCAD，對設計與建築業務有熱情的你！ 🧩 工作內容 ・熟悉並推廣所代理的日系建材產品 ・開發客戶：主要客群為建設公司與設計師 ・依需求製作報價、簽約與專案追蹤 ・以 AutoCAD 製作案別數量表 ・售後服務與顧客關係維繫 ・與主管定期業績檢討，回報進度 績效加勤 年薪上看百萬！ 📩 歡迎主動線上應徵！我們的業務團隊誠摯邀請有熱情的你一起拓展市場、迎接挑戰！ 聯絡人｜胡小姐

【公司簡介】 台灣知識庫為數位教學系統的最佳品牌及全台最大的知識通路，走入每位學員的學習生涯，陪伴許多學員一起完成屬於他們的目標及夢想，帶給無數學員強大的自信心與正向思維，讓每位學員在未來求職就業脫穎而出。 我們正在尋找積極熱忱，嚮往助人成功的好夥伴，如果你也想成為他人成功的伯樂，歡迎您加入我們，一起傳動知識、創造價值。 【工作內容】 ◆行銷規劃，了解及分析市場動態。 ◆構思產品搭配及推廣，提供顧客建議及協助學習規劃。 ◆透過行銷活動推廣，拓展客群與維護既有客戶。 ◆與校方同仁、同學等接洽辦理活動。 ◆完成主管交辦的任務。 【工作條件】 ◆善於溝通交流且具人際溝通協調能力佳。 ◆樂於分享知識且願意配合團隊工作執行。 ◆勇於挑戰目標且力求在職場上自我成長。 【工作地點】 以下地點可擇一 中壢學堂：桃園市中壢區新興路102巷11號(近中壢火車站後站) 桃園學堂：桃園市桃園區中華路27號(近統領百貨) 【公司福利】 ◆依據完整的獎勵制度，給予無上限績效福利金。 ◆薪資待遇：34800元至50000元(含福利金)，底薪視學經歷調整。 ◆月休8-12天(依人事行政局公告)+特休假。 ◎保險類：勞健保、團體保險、旅遊平安保險。 ◎制度類：全勤獎金、績效獎金、教育訓練、透明升遷管道、完整調薪制度。 ◎休假類：生理假、陪產假(產檢假)、育嬰假、家庭照顧假。 ◎補助金額：婚喪喜慶賀奠金。 ◎其它福利：哺(集)乳室設置、托育配套措施。 ◎禮金/禮品：生日禮券、中秋禮品、年終獎金。

1. 獨立開發國外新客戶及開拓新市場的能力（公司具備有競爭力且品質優良的 產品以利推廣） 2. 現有客戶之業務維繫、提升售後滿意度（如：客戶抱怨及問題反應處理） 3. 海外客戶電話聯絡及書信往來處理及審查進出口文件內容 4. 協助確認產品規格、安排打樣、供樣、處理詢價、報價等事宜 5. 熟悉公司產品規格、公司規章及作業流程 6. 不定期拜訪客戶或參與國際展覽，拓展市場機會 7. 蒐集市場情報與競品資訊，提出銷售策略建議 8. 協調內部生產、品質、業務等部門，確保交期與客戶滿意度 9. 每週進行海外市場產業報告並提出銷售對策 10. 完成主管交辦事宜 歡迎 所有求職者

1.自營網站商品銷售規劃、活動銷售、業績達成。 2.負責網站流程優化、自投數位廣告投放管理與效益。 3.確保自投達成廣告 KPI 與 ROI 目標：制定精準行銷推廣策略，提升重點商品廣告收益，透過數據分析找出銷售痛點與機會，促進整體廣告業績成長。 4.深入分析廣告數據，制定優化計畫，並輸出專業報告提供決策依據。 5.規劃並控管廣告預算，進行跨平台投放比例與成本結構優化。 6.定期向管理層報告廣告績效與未來規劃。 7.與設計、行銷團隊合作企劃，規劃創意素材與廣告信息，提升轉化效率。 8.協助跨部門相關事務合作事宜 加分條件 - 曾主導高額廣告預算（如月投放額超過百萬台幣或等值）。 - 曾操作美容保養、保健品或快速消費品廣告項目。 -若有廣告代理商相關工作經歷尤佳。

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪電話開發並傳送DM圖片或紙本給客戶 3.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 4.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 5.對通路的客層分析、服務流程、行銷績效及所陳列商品分析等進行調查 6.各類文件記錄與管理 7.進行網路、實體市場分析，收集競爭商品或廠商資訊，供產品做開發方向參考 8.配合主管交辦事宜 *底薪加高獎金 *可出差外縣市者佳

我們正在尋找一位積極、熱情且具商業敏銳度的【國內外業務通路開發人員】來加入我們的團隊！ 如果你對企業客戶開發、行銷策劃和數據分析充滿熱情，並具備良好的溝通能力，歡迎加入我們的行列，共同拓展市場、達成業績目標！ 【工作內容】 1. 企業客戶開發與推廣：積極尋找潛在客戶並推動合作機會。 2. 量身定制服務方案：根據企業需求，提供專業的企劃、提案、執行及後續管理。 3. 客戶維護與關係經營：定期跟進並維護現有客戶，促進長期合作。 4. 業績追蹤與數據管理：透過數據分析工具，追蹤並管理業績表現，確保達成目標。 5. 廠商續約與維護：與原簽約廠商保持良好關係，推動續約事宜。 6. 市場情報收集：定期收集市場及競爭對手的相關資訊，協助業務策略的調整與優化。 7. 主管交辦事項：根據業務需求，協助主管完成其他業務相關專案。 【須具備條件】 1. 熟悉OFFICE軟體操作，具備優秀的商業簡報能力。 2. 具備行銷方案規劃能力，能夠設計並執行有效的行銷策略。 3. 積極主動、熱情有責任感，能與團隊內外良好協作。 4. 優秀的溝通能力，能有效地與不同部門及客戶協調合作。 5. 具備英文溝通能力，能與國際客戶順利交流。

徵信業務人員是一位在徵信行業中從事市場開發、客戶維護、案件協調與管理的專業人員。他們的主要職責是與潛在的客戶建立聯繫，了解客戶的需求，為他們提供適合的徵信服務，並協助徵信團隊完成調查工作。徵信業務人員需要具備良好的溝通技巧、商業敏銳度以及一定的法律知識，確保能夠為客戶提供高效且合法的徵信解決方案。 以下是徵信業務人員的具體職責與工作步驟： 1. 市場開發與客戶拓展 潛在客戶挖掘： 業務人員負責識別潛在的徵信需求客戶，包括個人、企業以及律師等，並通過市場調查、社交網絡、線上線下活動等方式，積極開發新客戶。 推廣徵信服務： 業務人員會根據公司的業務範圍，如婚姻調查、商業調查、背景調查、財務蒐證等，向潛在客戶介紹徵信服務的價值與作用，並推廣公司的專業能力。 2. 客戶需求分析與服務推薦 了解客戶需求： 業務人員會與潛在客戶進行初步的面談或電話溝通，了解客戶的具體需求，例如是否涉及婚姻問題、商業糾紛、財務調查等，並根據需求推薦相應的徵信服務。 量身定制解決方案： 根據客戶的具體情況，業務人員會提供量身定制的徵信解決方案，確保客戶能夠獲得有效且符合其需求的服務，這可能包括提供多樣化的調查選項和服務套餐。 3. 案件協調與內部管理 案件管理與協調： 業務人員負責將客戶的需求轉化為具體的調查案件，並與徵信調查團隊（如外勤調查員、技術支援等）進行溝通協調，確保案件順利進行。 跟踪案件進展： 業務人員需要不斷跟進案件的進展，定期向客戶提供案件更新，並根據調查過程中的變化及時調整方案，確保案件按時高效完成。 4. 合同簽訂與法律合規 法律諮詢與合同簽訂： 業務人員會向客戶解釋徵信服務中的法律風險與相關責任，確保客戶了解徵信服務的法律邊界，並簽署相關合同，確保服務在合法的範圍內進行。 隱私保護與保密協議： 在簽訂合同的同時，業務人員會與客戶簽訂保密協議，確保在調查過程中蒐集的所有數據和信息都受到嚴格保護，不會洩露給第三方。 5. 客戶服務與關係維護 客戶關係管理： 業務人員需要保持與客戶的良好關係，定期與客戶溝通，了解他們的需求變化，並為他們提供持續的支持，確保客戶滿意度。 售後服務與問題解決： 在案件完成後，業務人員會提供後續的服務支持，解答客戶的疑問，並協助處理任何潛在的問題，確保客戶對服務的全面滿意。 6. 市場動態分析與服務改進 市場分析與行業動態追踪： 業務人員需要不斷關注徵信行業的市場動態、法律變化及客戶需求的變化，確保公司提供的服務能夠適應市場需求，保持競爭力。 服務改進建議： 根據市場分析和客戶反饋，業務人員會向公司管理層提出改進徵信服務的建議，幫助公司調整策略、優化服務流程，提升客戶體驗。 7. 數據與報告分析 業務數據管理： 業務人員需要管理和分析來自不同客戶的業務數據，跟踪客戶來源、需求變化、服務效果等，幫助公司做出精準的市場決策。 案件成果報告撰寫： 當案件完成後，業務人員會協助撰寫案件的最終報告，詳細呈現調查結果，並向客戶解釋報告的細節和法律效力。 8. 與法律團隊合作 與律師合作： 在處理涉及法律訴訟的案件時，業務人員會與律師團隊合作，確保蒐集到的證據符合法律要求，並幫助客戶順利進行訴訟。 法律風險評估： 業務人員會協助客戶進行法律風險的評估，幫助他們在進行徵信調查前了解可能的法律風險，並採取相應的措施保護自己的合法權益。 工作挑戰 客戶需求變化： 客戶的需求和案件情況可能會隨時變化，業務人員需要具備靈活應對的能力，迅速調整策略以滿足客戶的需求。 法律與倫理挑戰： 徵信業務涉及隱私和法律問題，業務人員必須確保所有操作都符合法律規定，並在保護客戶隱私的同時完成業務目標。 市場競爭壓力： 徵信行業競爭激烈，業務人員需要不斷提升自己的業務能力和市場開拓技巧，保持業務的穩定增長。 徵信業務人員的重要性 徵信業務人員在徵信行業中扮演著關鍵的角色，負責將客戶需求轉化為具體的徵信服務，並協調內部資源以確保案件順利進行。他們不僅是客戶與調查團隊之間的橋樑，也是公司業務增長的推動者。通過他們的專業能力，業務人員能夠幫助公司獲得更多客戶，並為客戶提供高質量的徵信服務，最終幫助客戶解決婚姻、商業或法律問題，達成雙方的目標。 **申請流程：** - 我們堅持所有徵信調查員與徵信業務都由公司老闆本人親自篩選、監督和認 可。 - 如您有意應徵此職位，請透過人力銀行投遞您的履歷，我們將安排面試通知。 如果您對這個職位感興趣並符合上述要求， 請立即投遞您的履歷，期待與您共同探索業務的無限可能性！ –––––––若對徵信社職缺有興趣者，請先瀏覽網頁–––––––https://www.daai007.com/serive.html了解應徵徵信社的員工須知。

1.熟悉公司月子餐內容，陌生客戶拜訪開發並推銷月子餐產品 2.依顧客需求做報價及簽約 3.顧客意見回饋以供公司改善參考 4.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 5.不需進公司打卡時間自由，論件計酬成交就有獎金

1.熟悉公司月子餐內容，陌生客戶拜訪開發並推銷月子餐產品 2.依顧客需求做報價及簽約 3.顧客意見回饋以供公司改善參考 4.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 5.不需進公司打卡時間自由，論件計酬成交就有獎金