轉職熱搜工作

1. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 2. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 3. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 5. 保管所得現金，並於每日工作終了，根據售票存根，點交所售得票價之現金 6. POS系統收銀機操作、結帳 7. 寄物和顧客服務工作

一、徵選職缺及錄取名額 （一） 徵選職務：桃園分會個案輔導專員 （二） 錄取名額：正取3名，備取若干名，正取人員放棄或試用期間考核成績不合格、離職，由備取人員依甄選成績擇 優依序遞補。 二、工作內容說明 （一）工作內容：執行分會犯罪被害人權益保障業務，含個案管理、專案規劃、行政業務、電腦文書處理及業務相關會議、宣導活動等。 （二）待遇及福利： 1.依財團法人犯罪被害人保護協會工作人員薪點表支薪，起薪為新臺幣41,673元。年終工作獎金、年終考核獎金另 計。 2.正取人員試用期間3個月，期滿經考核成績合格者聘僱之，試用期間敘薪以全薪計算。 3.福利： (1)三節禮金及生日禮金 (2)婚喪生育補助 (3)團體意外險 (4)員工健康檢查及健康促進方案 (5)訓練及研習 （三）工作地點：桃園地區(桃園地檢署轄區範圍) （四）工作時間：08：30-17：30，周休二日。遇教育訓練、辦理活動、服務個案、執行業務等，必須利用假日及下班時間時，可申請加班。 三、甄選條件 （一）熟練office軟體（Word、Excel、Powerpoint）及資訊處理能力。 （二）國內外經教育部認可之公私立大専院校以上社會工作、心理、法律、犯罪防治系等相關專門學識畢業，或具備105 年後報考社工師之資格（修習學分數合格）。 （三）品行端正、具服務熱忱且無不良嗜好。 （四）具備汽車或機車駕駛執照尤佳。 （五）應試人員應比照公務人員切結確無公務人員任用法第二十八條第一項第一款至第九款。 四、報名應檢附資料及報名方式 （一）報名應備資料： 1.甄選報名表（含自傳及活動企劃書擬作，報名表可逕洽承辦人索取） 2.身分證、最高學歷證件、經歷證件或其他專業證照等影本各一份。 3.汽、機車駕照影本（如具備可檢附） 4.畢業未滿5年者，請檢附歷年成績單；畢業逾5年尚無工作經驗者，亦請檢附成績單。 5.其他經歷證明文件。 （二）報名方式 備齊以上文件後，以掛號郵寄、親送、或E-mail至本會桃園分會收，資格符合者另行通知應試，相關報名表件恕不退回。 五、甄選方式及時間 （一）報名資料完整且經審查合格者擇優以電話通知參加口試，未約試者不另行通知。 （二）口試時就應試人儀表、言辭、才識、應變能力等綜合考評。（口試不及格者,不予錄取） 六、甄選地點：財團法人犯罪被害人保護協會桃園分會（桃園市桃園區國際路2段598-1號2樓） 七、試用期間規定： （一）試用期間考核成績不合格者，本會得隨時終止勞動契約，薪給發放至停止聘僱日止，並依勞動基準法相關規定處 理。 （二）試用期間請假，除核准公假及補休者外，試用期按請假天數延長至滿3個月。試用期間應接受考評。 （三）試用期間由本會辦理勞工保險、全民健康保險、團體意外保險及提繳退休金。 （四）試用期間應遵守本會規定，其工作時間、出差旅費、加班費、請假、例假及休假依本會工作規則辦理。 八、甄選錄取人員正式聘用後因應業務需要，必須接受本會指派或調整之工作，並遵守本會一切規定。 九、正取人員報到、到職時間：另行電話通知。 十、聯絡人：林春子主任，電話：(03)286-0606

✽工作地點:燁聯鋼鐵、燁興企業(屏南)(擇一選擇) 《工作內容》 燁聯 1.產線各項生產製程規劃改善 2.生產品質及設備改善處理 3.建立標準化生產流程 4.定期檢測製程設備的重點參數 5.參數資料庫收集分析與建置 6.專案追蹤報告 燁興 1.軋延線相關圖面/資料彙整及請購案處理 2.現場生產問題協助處理 3.提案改善 4.主管交辦業務 《工作班別》 燁聯：輪班，7-15、15-23、23-7 燁興：日班，8-17

1. 大學物理治療學系畢業 2. 具有物理治療師資格及證書者 3. 具臨床經驗 4. 本院著重骨關節疾病與慢性疼痛復健，設置復健科病房、PAC病房（脆弱性骨折、腦中風），復健科發展重點： （1）復健病房與PAC失能復健 （2）衰弱症、肌少症復健介入 （3）高齡全人復健照護 （4）慢性疼痛與增生醫療復健 同事工作氣氛融洽，享勞基法相關福利、每月業務獎勵金、三節禮金、生日禮金、員工旅遊、年終獎金、績效指標獎金，歡迎您的加入。

(預售屋及新成屋) 1.具有房地產個案操作與案前規劃3年以上經驗。 2.管理銷售現場。 3.市場調查能力。 4.房地產專業行銷。 5.積極、負責、親和力強、擅溝通協調 6.銷售專案之設計、開發、管理、統籌及帶領專案組織 7.規劃專案預算和決定預算支出 8.會議紀錄追蹤、專案進度管制表擬定與維護(含人員、流程與檔案) 9.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 10.報表能力

1.召開會議並執行會議決議事項。 2.指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3.協助推展大樓/社區物業管理服務 。 2.須有社區行政管理工作經驗，服務態度主動積極，有領導魅力，擅溝通協調，喜好 團隊組織合作。 3.具事務管理人員等專業證照者。 4.EXCEL .WORD,P0WERPOINT文書作業。 5.歡迎有自信,企圖心的優秀朋友加入我們的菁英團隊 6.善處理同事間人際關係，凝聚向心力，積極主動教育現場同仁。

1.協助上級主管完成其交辦事項 2.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 3.監督基層員工工作情形 4.教導基層員工給予基層員工需要協助 5.監督、整理店內清潔環境 6.針對預約客人進行確認、安排相關課程 7.美容諮詢，針對顧客膚質建議其產品使用，提供顧客高品質服務 8.提供相關的保養建議、醫學美容相關業務、保養品銷售 9.蒐集最新的美容資訊 10.提供專業的美容諮詢給顧客

一、駕駛26噸大貨車或3.5噸貨車，將生鮮蛋品運送至目的地。 1執行貨品例行運送作業。 2執行指定客戶貨品接回作業。 3負責貨品運送及接回作業時之相關業務資訊蒐集及回報。 4整理貨品配送及接回作業之各項單據，並填寫相關報表。 二、裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 三、交付貨物並進行簽收。 四、負責所屬車輛安全保管、定期檢修車輛。 五、發生交通事故時作事故報告。 六、上級上付工作。

1. 協助分項工程現場指揮 2. 協助分包商施工之監督與評估 3. 依據施工圖進行工程檢討與審查 4. 協助控管施工進度 5. 協助進場物料的驗收、檢驗與堆置管理 6. 協調工程事務與勞務 7. 製作、整理、保存施工紀錄與文件資料 8. 協助工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理 9. 協助丈量尺寸，繪圖，核對圖面資料，並負責圖檔管理 10. 處理工務及其他事項 11. 具備AutoCAD操作者佳 12. 主管交辦事項處理

1.在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，規章之草擬（如：物料管理、成本控制）。 2.食品安全衛生把關。 協助主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實，以提昇經營績效。 3.協助公司之組織規劃、制度流程設計，以及經營分析之企劃。 4.負責費用預估、控管及報表製作。 5.訂貨、驗收、盤點等各類食材標準維護，並進行系統操作。 6.協助外場各項營運支援。