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1.熟悉欲銷售之產品 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信 5.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

1.指導並且協調業務人員銷售技巧 2.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫、包裝組合主要銷售商品 3.行銷專案規劃、執行與管理，決定銷售商品的價目表跟議價的空間 4.劃分業務區域，立定目標，並幫業務人員建立訓練課程 5.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 6.負責大型客戶或指定專案之業務開發 7.客戶拜訪開發並推銷產品 8.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 9.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 10.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 11.以顧客熟悉之語言做顧客市場開發並推銷產品 12.市場訊息的蒐集與分析、客戶銷售方案的策劃與執行

職務內容: 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.北中南客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 ***底薪3至5萬，依個人能力給薪，另有業績獎金***

1.協助業務團隊進行客戶資料整理與歸檔管理 2.處理客戶訂單，包含輸入、核對及出貨追蹤 3.負責與國內外廠商聯絡協調訂單與交期 4.資料輸入與報表製作 5.準備並整理出口所需文件，如提單及發票 6.支援業務人員完成需求報告及資料彙整 7.協助維護與更新客戶數據庫及檔案紀錄 8.主管交辦事項

1.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 3.出貨單、訂單之處理及整理 4.完成業務主管其他交辦事項

1..協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 2.客戶資料彙整. 3.停車場報表收據及發票檢查稽核 4.主管交辦事宜或部門後勤支援

業務人員 •產品介紹及報價 •客戶聯絡與維繫 •開發新客戶 •主管交辦事項 上班時間：7:30～16:00 全勤獎金 專業津貼 業績獎金另計 三節、勞健保、勞退 跟市休 依勞基法規定給假與加班費

職務內容： ．每日至負責的客戶處拜訪進行抄貨、新品鋪貨、行銷活動等。 ．每月帳款收回與核對。 ．新客戶開發、客情維護。 ．錄取到職後需先於公司內學習認貨與撿貨，之後視了解商品狀況才會開始安排至客戶端拜訪。 ．目前該職缺業務人員起薪33000，試用期滿後會視個人工作表現決定加薪幅度，之後亦會視業績表現不定期加薪及發放獎金。若有相關行業經驗者，薪資可於面試時另談。