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轉職熱搜工作

您正在找年後轉職的工作,共計5732筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 行政助理

    月薪 29500~30000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘
    工作內容 : 盈昶精工【徵】行政助理 工作地點 :高雄市大寮區農場路215號(萬大工業區)
  • 內衣銷售人員(汐科店)

    月薪 30000元 新北市汐止區 工作經歷不拘
  • 國小一年級帶班老師~可立即上班 (※享勞健保,勞退,績效獎金,請主動電洽張主任0918796318)

    月薪 32000~35000元 彰化縣員林市 工作經歷不拘
    1.學童檢查作業、預習與複習學校功課、考前複習及模擬考、批改評量考卷 2.教授生活常規 3.寒暑假課程規劃與執行:製作課程講義及考卷 4.協調學生的衝突 5.掌握學生的學習狀況與家長聯繫、討論溝通 ****工作時間**** 暑期:AM8:00 ~PM17:00 開學:AM11:00-PM19:00
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  • 忠明校區 - 家長服務組櫃台人員

    月薪 30000~39000元 台中市北區 2~3年工作經驗
    1.協助招生工作、家長服務與問題處理。 2.社群媒體行銷與管理。 3.校務行政文書事務。 4.主管臨時交辦工作事項。 5.具備電腦文書處理能力。 6.具備良好溝通能力、 7.高EQ及危機處理能力 8.具溝通協調與團隊合作能力、喜愛團隊合作,亦能獨立作業 9.有高度服務熱忱、工作企圖心 10.具備幼教相關經驗者及相關管理經驗者佳
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  • 動物醫院助理/獸醫助理(周休三日、週工時40小時)

    月薪 34000~45000元 台北市松山區 工作經歷不拘
    1. 櫃檯接待 (掛號、病歷建檔、電話諮詢等等) 2. 診間助手 (動物保定、檢驗、配藥、飼主教育等等) 3. 行政管理 (耗材補充、盤點、叫貨等等) 4. 住院照顧 (餵藥、餵食、清理便尿等等) 5. 環境維護 (院內清潔打掃) 6. 手術幫手 (術前中後準備與協助等等) 無經驗起薪32000,前3個月以約聘兼職人員始用,經考核通過,改以正職專任助理任用起薪34000 並視能力於三個月後再調薪為36000。之後與團隊默契成長持續調薪分紅,薪資可達四萬以上。有經驗者面議。
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    年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 國小安親老師

    月薪 32000~42000元 台南市安南區 工作經歷不拘
    1.相關補習班教學課程,運用適當教學策略與方法,指導學生學習 2.評估學生學習成效 3.協助教師執行班內教學及生活事務 ★有相關工作經驗薪資可再議 ★接班後可依能力調薪 ★可先面試,到職日可再討論配合、具有愛心及教育熱忱者尤佳 ★長期佳 ★大學畢業為優先
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    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 教保員

    月薪 33000~38000元 台中市北屯區 2~3年工作經驗
    1.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展 3.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣 4.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 5.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長 6.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 7.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活,以促進其社會行為的正長發展 8.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 9.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理
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  • 水電學徒 (中鋼廠區)

    日薪 1700元 高雄市小港區 工作經歷不拘
    本公司從事中鋼集團廠區內電氣維護工程、儀電、電焊作業。 歡迎剛出社會應屆畢業生、半工半讀學子,可一邊累計工作經驗,可一邊就學,累計相關知識。 可讓您提早適應職場環境及工作學習電力系統、水電、電焊、切割相關專業的技能、現場施工、工程經驗。 本公司員工,另針對特定作業種類、派訓相關技能。 **工作內容:** 1. 協助水電設備安裝、維護和檢修工作。 2. 協助工地現場施工,整理並清潔作業區域。 3. 協助進行電焊、切割及相關操作任務。 4. 參加專業技能培訓,提升技術與施工能力。 5. 配合師傅完成安裝與維修。 6. 嚴格遵循安全操作規範,確保工作安全。
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    供餐福利
  • 人資/行政人員

    月薪 30000~38000元 高雄市苓雅區 2~3年工作經驗
    我們正在尋找一位細心、主動且具前瞻思維的人資夥伴,一同建立更完善的人力資源管理系統,推動企業文化與人才發展。 這不只是例行作業的角色,而是能實際參與制度設計與組織優化的關鍵夥伴。 【主要工作內容】 一、日常人資與出勤管理 -負責人資系統設定與維護,確保員工資料與出勤紀錄準確無誤。 -處理日常考勤異常、假單簽核與追蹤。 -協調各工務所班表與值班人員安排,確保運作順暢。 二、招募與人員發展 -執行招募流程:刊登職缺、面試安排、錄用通知。 -辦理員工入職、離職、退休及資遣等人事作業與文件管理。 -協助主管推動績效考核制度與員工關懷計畫,促進團隊穩定與成長。 三、制度與流程優化 -建立並優化公司內部制度、流程與組織架構。 -整合電子與紙本資料,完善人事資料建檔與歸檔作業。 -建立人員數據資料庫,進行績效與人力分析。 四、專案與行政支援 -協助規劃與執行政府補助計畫、人才發展方案。 -支援行政工作,完成主管交辦事項。 【我們希望你具備】 -細心負責、邏輯清晰,能主動發現問題並提出改善建議。 -對制度建構與組織發展有興趣,樂於優化流程、提升效率。 -熟悉 Google Workspace, Notion 或其他人資系統者尤佳。 -若具備勞基法、政府補助案或人資系統導入經驗,將是加分項。 【你將獲得】 -參與制度設計與公司成長的機會,而不只是執行任務。 -與跨部門團隊協作,學習如何從策略思維推動人事制度。 -彈性開放的工作環境,重視專業與個人發展。 是否想成為讓公司「更有組織感、更有溫度」的人? 如果你在意人,也在意制度的美感, 我們期待你加入團隊,一起打造理想的工作文化。 讓制度更有溫度,讓組織更有力量。
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  • 【上野烤肉飯-台中梧棲店】月薪5萬起!副廚/炒菜師傅

    月薪 50000~60000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘
    ①核心料理 負責炒台作業,精準掌控火候,確保菜餚色香味俱全。 ②品質把關 確保出餐品質穩定,嚴格遵守標準作業流程 (SOP)。 ③食材管理 負責食材備料、盤點與新鮮度控管,降低耗損。 ④環境維護 維持工作區域的清潔衛生,落實食品安全規範。 ⑤團隊協作 與內外場人員順暢配合。
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    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金休閒設施