轉職熱搜工作

有經驗佳，週休二日 1.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛小貨車 2.協助或自行裝卸貨物 3.出、退、換貨作業事宜、清點貨物 4.運送貨物並保護貨物的完整 5.將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收

1. 工作地點：台中客運高鐵站 2. 工作內容：清潔車輛、站場環境清潔、主管交辦工作 3. 工作時間：1天排班8小時 周休二日 4. 享勞保、6％勞退金、健保、每年健檢

1.操作電腦進行檔案資料的審核、輸入、建檔及校正工作 2.辦理檔案及文件之點收、分類、登記、保管及檢調工作 3.依照企業或組織內部的行政流程，處理一般影像檔案業務 上班時間: 週一~周五AM:10:00~PM18:00 (周休二日)

周休二日，晚班兼職、工讀的好選擇~還有高獎金等你來拿！ 1、電訪關心學生學習狀況 2、協助輔導老師推動公司教育活動 3、溝通協調家長參與教育活動 4、邀約學生及家長試聽國小、國中、高中智慧學習系統

1.無塵衣(鞋)檢查、刷條碼紀錄、分類及髒污前處理作業處理。 2.無塵衣(鞋)洗滌及摺疊包裝等相關作業(工作須在無塵室中作業)。 3.成品檢查、修補衣服、剪線頭、釘釦、熱轉印。 4.完成主管交辦有關生產相關工作。 5.需細心、工作穩定度高、不隨意請假。 6.需能配合加班者。 7.能夠搬重(不是整天一直搬，請放心) 8.一周休二日(休五.六/日.一)會輪替，AM08:30~PM20:30

◎工作內容 美式賣場商品行銷與會員服務 食品展售：行銷商品、提供試吃品及使用方式教學 非食品展售：行銷商品、提供商品體驗及使用方式教學 ◎工作時段 日班 09:00~16:00 晚班 13:00~20:00 頭尾班 09:00-13:00+16:00-20:00 (實際工作時間會依賣場作息有所調整) ◎休假日 周休二日 ◎薪資福利： 1. 此為正職職缺，依時薪計薪，時薪$220(到職起薪$220) 2. 正職就業身分，享有法規福利、年資累積 3. 每年依公司營運狀況、考績調薪1-2次 4. 享勞／健／團保 及勞退（6~7％退休金），及福委會補助等各項福利 5. 商品資訊、職能等教育訓練 6. 升遷管道透明暢通，總公司或賣場職缺優先開放給內部員工 此職缺年紀、學歷不拘 歡迎具備服務熱忱、開朗活潑、親和力佳、有責任感、配合度佳的你／妳加入我們的服務團隊！ 全省賣場熱情招募中！

◎工作內容 美式賣場商品行銷與會員服務 食品展售：行銷商品、提供試吃品及使用方式教學 非食品展售：行銷商品、提供商品體驗及使用方式教學 ◎工作時段 日班 09:00~16:00 晚班 13:00~20:00 頭尾班 09:00-13:00+16:00-20:00 (實際工作時間會依賣場作息有所調整) ◎休假日 周休二日 ◎薪資福利： 1. 此為正職職缺，依時薪計薪，時薪$220(到職起薪$220) 2. 正職就業身分，享有法規福利、年資累積 3. 每年依公司營運狀況、考績調薪1-2次 4. 享勞／健／團保 及勞退（6~7％退休金），及福委會補助等各項福利 5. 商品資訊、職能等教育訓練 6. 升遷管道透明暢通，總公司或賣場職缺優先開放給內部員工 此職缺年紀、學歷不拘 歡迎具備服務熱忱、開朗活潑、親和力佳、有責任感、配合度佳的你／妳加入我們的服務團隊！ 全省賣場熱情招募中！

工作內容: 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 月休8-10(周休二日)、享特休、勞健保、業績獎金 上班時間: ( 10:00-19:00、10:00-20:00) 如有加班、加班費另計 需配合輪班、輪調者加 需有足夠抗壓性 本公司需要的人才，是能夠主動積極推銷產品給客人的銷售人員， 並不是只會說招呼語跟收銀而已。 如果你是位主動積極願意學習的人， 歡迎加入本公司的行列，我們很願意提拔主動積極正面思考的人才。

一、 工作內容 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客接待與需求服務。 3.維持門市環境整潔。 4.開發潛在客戶，拓展市場、提升業績。 5.負責產品報價、展示與帳款回收事宜。 6.協助推展公司業務，傳達各項重大訊息與活動。 7.完成主管交辦事項。 二、福利制度 保險類：勞保／健保／勞退提撥金／員工團體保險 獎金類：年終獎金／激勵獎金 $2,000 元 補助類：餐費補助 $1,400 元／公司產品員工優惠價 休閒類：尾牙聚餐 ※受訓期薪資為基本薪資，通過訓練後將回補至正式薪資差額。 三、休假制度 採排休制，周休二日；為因應週末人潮，排假須避開六日 四、獎金制度 ●個人業績獎金 當月出貨業績達：25 萬發放$1,500、50萬發放$3,000、75萬發放$4,500；依達成額度逐層累加。 ●團體業績獎金（依門市總業績） 達第一門檻：每位業務發 $3,000 達第二門檻：每位業務發 $9,000 達第三門檻：每位業務發 $18,000 ※所有獎金制度將依公司營運狀況適時調整。

1.需有食品品管相關經驗 2.生產線之產品製程品質監測 3.製程報表紀錄及文書處理(word、excel) 4.主管交辦事項 **固定週休二日，見紅休假***